ヒューマンセントリックスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
住宅補助5万円があったのでとても助かりました。また休日出勤や出張も手当がつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場まではタクシー...続きを読む(全114文字)

【良い点】
会社はアットホームなので上司や同僚とすぐ仲良くなれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司にもなんでも相談できるような環境...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど女性はいません。
男性が8割以上を占めていますが業務に支障はありません。
編集作業をする福岡の部署では女性...続きを読む(全89文字)

【良い点】
映像業界未経験の方は勝手がわからず苦労すると思いますが（特に営業）頑張っていれば必ずボーナスなどで反映されます。続きを読む(全62文字)

【良い点】
映像業界では珍しく土日祝休みなのが有り難かったです。たまに休日に仕事が入ることもありますが好きな時に代休も取れます。
編集作業など家でもできる...続きを読む(全109文字)

【良い点】
とても案件数の多い会社でほとんど毎日現場に出る時もありますがその分、現場で経験を積むことができるため業界未経験でも数ヶ月で慣れます。
またクラ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
大企業が相手なのと、無形商材の法人営業なので、もう少し残ろうか迷った。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のためだけに、もっと言えば...続きを読む(全194文字)

【良い点】
リモート前提で、仕事の時間も調整ができるので、自由な働き方は可能。
自分の部署は特に働き方については配慮してもらっていたので、
最低限の部分を...続きを読む(全183文字)

【良い点】
非常に重視されている
上層部が社員が働きやすい環境というのを常に考えていてくれている
相談すれば大体のことは汲んで頂ける
各部署のマネージメン...続きを読む(全179文字)

【良い点】
映像未経験から結構なレベルまで成長できる
営業が強力なので案件は常にあり安定はしている
主には代理店を挟まない案件なので手戻りは非常に少ない
...続きを読む(全214文字)

【良い点】
きちんとした評価制度があり、毎年その制度の見直しも行われている。
問題を起こさずに普通に業務をこなしていればボーナス・昇給はある。続きを読む(全71文字)

【良い点】
未経験からの転職ということで、前職から大きく年収が下がることを覚悟していましたが、他の企業よりも多い年収を提示していただき、想定以上のお給料を...続きを読む(全176文字)

【良い点】
毎年1度昇給の面談があります。周りの人に聞くと上がり幅はまちまちで、下がる人もいるようです。過度にあまり期待はせず真面目に頑張れば上がる場合も...続きを読む(全190文字)

【良い点】
やるべきことをやっていれば着実に毎年＋10%程度年収増が見込めます。また、成果を出せばスキップして昇進もあるため、若手のキャリアアップ（特に給...続きを読む(全225文字)

【良い点】
昇給率が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が低い。技術力を極めたいと考えている方が少なく、スペシャリスト人材は外部に頼っている続きを読む(全78文字)

【良い点】
なんでもいわれたとおりにこたえて、上司が有能なら本人の能力にかかわらず順調に出世できます。ほかにも知り合いをいけにえに差し出すことで一時金がも...続きを読む(全281文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は業界全体を見ても低い方だと思う。評価制度も非常に曖昧で不満を持っている社員は多い。現場に出ている社員がほとん...続きを読む(全100文字)

【良い点】
年収は、生活に困らない程度は得られる。同業界に比べると低いと思っている人もいる。
基本給が低く、ボーナスで調整しているので、そこが懸念点である。続きを読む(全78文字)

【良い点】
資格とか持っていると上がりやすいイメージがある
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり評価基準が明確になっていないので、よくわからない続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎年基本給の3%程昇給する。賞与は個人の目標達成度の他、自部署や配属現場の業績が影響するため、想定より低かなら可能...続きを読む(全82文字)