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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

嘉穂無線ホールディングスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、嘉穂無線ホールディングス株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に嘉穂無線ホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

嘉穂無線ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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5.0
年収・評価
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スキルアップ
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3.1
福利厚生
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3.8
成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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ワークライフ
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3.4
女性の働きやすさ
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2.5
入社後のギャップ
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1.9
退職理由
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3.5

嘉穂無線ホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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嘉穂無線ホールディングスの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 9

嘉穂無線ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年06月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
調理・料理長
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はほぼない。基本的には定時で店を閉めて清算して帰る。売り出し前やまとまった作業がある場合は残業とはなるものの基本的にダラダラと残業を行う文...続きを読む(全172文字)

嘉穂無線ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年05月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務時間、出勤日数は当然ですが法令遵守しています。残業が発生した場合は手当も支給されます。基本給が低いのでこれは助かります。
【気になること・...続きを読む(全266文字)

嘉穂無線ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年06月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
社内SE
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
労働時間は管理されており、基本的に休日出勤や長時間の残業はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースの給与が低いため残業させ...続きを読む(全206文字)

嘉穂無線ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年03月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークライフバランスは充実しません。休日出勤をあるだけ使わないと店が回りません。
土日祝日は休めませんし、プライベートはほぼ充実しないと言っていいと思い...続きを読む(全164文字)

嘉穂無線ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2014年03月15日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
24年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分が在籍していた頃は、残業はほとんど無く、7時半頃には退社していました。ですから、帰宅しても結構自分の時間が持てていました。休みも隔週で2日は取れていま...続きを読む(全176文字)

嘉穂無線ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2014年03月12日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
24年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

棚卸日前後以外は基本的に残業はさせない方針だったので、閉店から30分後には店を出ていた。8時頃までには帰宅できていたので、趣味に費やす時間を結構持つことが...続きを読む(全229文字)

嘉穂無線ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年08月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現場に人が足らず、その上月の9日間の休みはしっかりとらされる。(経費削減で残業代を付けたくない為。)客注、売り場の引き継ぎ等にも歪みがでてきて、休みの日に...続きを読む(全192文字)

嘉穂無線ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年07月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
その他のサービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

規定の休日9日に対して4から5の休日出勤を強要され、朝は8時半から夜は7時20分まで仕事をするので、プライベートの時間はほとんど取れない。39度程度の発熱...続きを読む(全168文字)

嘉穂無線ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年03月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プライベートはないと思った方がいい。休みの日もサービス出勤が4日程ある。ただ、夜は9時には帰れるので仕事帰りの時間は結構とれる。しかし、仕事終わりでバイト...続きを読む(全151文字)

9件中9件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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嘉穂無線ホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

嘉穂無線ホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
販売スタッフ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
DIYブームやアウトドアブームのように時代の流れにのりやすい業態なので、安定した業績が残せると思う。近年のコロナでも感染対策グッズ等でその時に...続きを読む(全189文字)

嘉穂無線ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年05月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社指導の研修のレベルはおそらく問題ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で仕事をしながら覚えることについては、教える...続きを読む(全213文字)

嘉穂無線ホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年05月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多くの製品を安く売るという従来の小売り形態ではこの時代では限界があることを理解し、工作教室や実演販売・キャンプイベントや園芸イベントなど、どこ...続きを読む(全283文字)

嘉穂無線ホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年07月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
調理・料理長
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勉強会などためになる商品説明会などが定期的に開催されるので勉強する意識があればかなり成長できると思います。
職場でも先輩方が丁寧に商品知識など...続きを読む(全181文字)

嘉穂無線ホールディングス株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年06月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
社内SE
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたい事を表に発信できればやらせてくれるのは良い点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
いざやってみようという時に更に上級の職位が...続きを読む(全197文字)

嘉穂無線ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年06月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
社内SE
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初任給は他業種と比較しても遜色のない値となっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に成果を出すのが個人では難しい為、どうし...続きを読む(全184文字)

嘉穂無線ホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年07月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
調理・料理長
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常に勉強し続けて上を目指してあいける仕事です。商品知識を付ければ付けるほどお客様の悩みを解決してあはげることが出来るし、自分の生活でも役立ちま...続きを読む(全203文字)

嘉穂無線ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年11月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
調理・料理長
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが出るかでないか業績次第で決まります。
業績が仮に良かったとしても1.2ヶ月、悪け...続きを読む(全192文字)

嘉穂無線ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年09月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
人事
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修の強化をすすめている。eラーニングの導入でビジネススキル面の知識レベルの底上げを図るなど、若手向けの制度は充実して来ている。
会社としても...続きを読む(全181文字)

嘉穂無線ホールディングス株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年09月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく扱う商品が多いので、商品に関する知識は身に付きます。
教育制度はあまりありませんが、同僚や先輩に恵まれれば経験・知識ともに身に付きます...続きを読む(全464文字)

サービス(専門サービス)のワークライフバランスの口コミ

株式会社プレイス&アビリティの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝日休みで、長期休暇もしっかりとお休みがあります。年間休日も125日以上あるのでしっかり休める会社だなと思います。

しかし、取引先によっ...続きを読む(全121文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍中にマネージャーが何名か倒れており、とくに中間管理職ポジションの過重労働は明白だったように思う。
休みは取ろう...続きを読む(全175文字)

株式会社JPコンサルタンツの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
その他の法律・会計関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは自分でかなり調整できていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ年収が低いので、人並みの生活をしようとすればあ...続きを読む(全158文字)

株式会社トランジットジェネラルオフィスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
販売・接客・ホールサービス
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
副業を認めているのは大切な事だと思います
他の仕事もして、飲食業に活かせることは間違えなくあるのでそれを容認できる環境はよかったと思います続きを読む(全75文字)

株式会社農協観光の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に法人相手の営業となるのでカレンダー通りに休みが取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日に動いているツアーもあり、休日で...続きを読む(全104文字)

株式会社東京建設コンサルタントの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
5日間連続休暇を義務付けるリフレッシュ休暇制度は良い制度であったと思う。なお、現在は廃止されているようである。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全161文字)

株式会社建設技術研究所の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
営業アシスタント
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給も取りやすく、連休に有給を繋げて長期連休にする社員は多かったです。その際、派遣もできるだけ有給をとるようには言われますが、強制ではありませ...続きを読む(全246文字)

株式会社日本入試センターの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
塾講師・家庭教師
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はほとんどないので、プライベートの時間はしっかり取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
塾業界の宿命ではあるが、勤務時...続きを読む(全147文字)

株式会社スタジオアリスの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートはかなり優先できる。特にお子様がいらっしゃるスタッフは休みが取りやすい。ただ、土日休みは取りにくい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全124文字)

EY税理士法人の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フルフレックスなので、非常に働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多いため残業が非常に多い。特に繁忙期はプライベートの...続きを読む(全105文字)

嘉穂無線ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 嘉穂無線ホールディングス株式会社
フリガナ カホムセンホールディングス
設立日 1949年2月
資本金 1億円
従業員数 33人
本社所在地 〒810-0802 福岡県福岡市博多区中洲中島町2番3号
電話番号 092-953-2339
URL https://gooday.co.jp/
NOKIZAL ID: 1241904

嘉穂無線ホールディングスの 選考対策

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