回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
夜勤対応の仕事ばかりすれば必然と給料は高くなる。20歳で入社すれば上位クラスの給料をもらえると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全122文字)
株式会社西日本システムサービス
株式会社西日本システムサービスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜430万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社西日本システムサービスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社西日本システムサービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
夜勤対応の仕事ばかりすれば必然と給料は高くなる。20歳で入社すれば上位クラスの給料をもらえると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全122文字)
新卒(学部卒)の額面上の初任給は20万円でした。続きを読む(全24文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
参勤交代で働いていたがスキルが求められないから人生何の役にも立たない
これからの時代は何かしらのスキルが必要なの...続きを読む(全96文字)
【本・サイトで調べた】採用サイトに初任給が198,000円と書いてあった。独身者住宅補助手当がある。職務手当が、20,000円。固定残業代はなし。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
縦のつながりでは風通しはいい
給与も特に問題なく賞与も満足できる
資格取得に力を入れているし取得後も手当が出る
レクリエーション、社員旅行も...続きを読む(全179文字)
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半期に1回、目標管理をたてる。目標設定時、中間、賞与前にその目標について上司と相談して決める。
評価点はそのまま賞与に反映されるので、無茶な目標を求め...続きを読む(全179文字)
ソフトウェアを開発して地域社会の発展に貢献できるところ。続きを読む(全28文字)
知名度が低く、地域社会の中で存在感が薄い。続きを読む(全21文字)
非常にアットホームな環境の職場で、気軽に聞きやすい雰囲気。続きを読む(全29文字)
近年は女性の新入社員が増えている。ただまだまだ少ない。続きを読む(全27文字)
理系の出身が多いと思いきや、意外と経済学部や教育学部出身の社員もいる。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
大きな会社とのパイプがあるので、そこが倒産しない限りは仕事がなくなることはないと思う。また中にはうまく取り繕って大手に転職している人もいたた...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
人数の多い会社の為、昇給試験や中堅者研修みたいなものはきちんとある。何年か勤務すると必然的に行わなければならず、クリアしないと昇給しないし、...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
シフト制のため、希望の休みたい日があれば休める。仕事が逼迫していれば希望が通らないこともある。大抵上司が休みをいれているので、部下は入れにく...続きを読む(全150文字)
銀行や自治体のシステムなど地域インフラに関わるシステム開発に携わっており、地域貢献できる仕事だと言っていました。続きを読む(全56文字)
銀行や自治体など景気に左右されにくいお客様と取引をしているため、安定していると言っていました。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
ボーナスがよかったように思える。給与も新卒にしては貰えていた方で文句はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
SESなので現場にいな...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
少しずつは上がっていくような感じであるが、新卒優遇している感じを否めない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は5段階評価で5を...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
株式会社エス・エム・エスでの就業を通じ、年収水準とワークライフバランスの双方が非常にバランスの取れた環境であったと感じております。成果に応じ...続きを読む(全371文字)
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【良い点】
良くも悪くもしっかりと評価制度はあります。仕事の評価やコミュニケーションに関する評価、自己努力の評価とカテゴリが分かれています。
【気になる...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
昇給は数千円程度毎年あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がほとんどない。年2回ありますが1万程度が2回です。無いよりマシ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
札幌の企業の中では同一業務内容であれば若干高いかとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は整備していっている途中と思...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は人気コンテンツに携わることができないと売上を理由に昇給されず、多くの社員がそのことに不満を持っていました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
一年目からそこそこもらえますが、逆に役職が付くまで年収が横ばいになります。一年に一度の昇給が少ない印象です。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
年功序列ではなく実力主義のため若手のうちから昇級チャンスはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇級幅は小さい。特に新卒入社の社員...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
評価制度は良くも悪くも年功序列が中心で、安定性が高い点は評価できます。グレードやランクといった制度自体は整備されていますが、昇給は基本的に年...続きを読む(全454文字)
| 会社名 | 株式会社西日本システムサービス |
|---|---|
| フリガナ | ニシニホンシステムサービス |
| 設立日 | 1973年6月 |
| 資本金 | 3600万円 |
| 従業員数 | 158人 |
| 代表者 | 山田哲弘 |
| 本社所在地 | 〒703-8221 岡山県岡山市中区長岡101番地28 |
| 電話番号 | 086-279-7007 |
| URL | https://www.k-nss.co.jp/ |
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