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株式会社カスタマーリレーションテレマーケティング

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

カスタマーリレーションテレマーケティングの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カスタマーリレーションテレマーケティングの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社カスタマーリレーションテレマーケティングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

カスタマーリレーションテレマーケティングの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.6
やりがい
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2.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.5
入社後のギャップ
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退職理由
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2.7

カスタマーリレーションテレマーケティングの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.0
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カスタマーリレーションテレマーケティングの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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全1件中1件表示

株式会社カスタマーリレーションテレマーケティングの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2023年8月20日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】約1万人の従業員がいるみたいなので平均残業時間は約20時間以内だそうです。続きを読む(全46文字)

全1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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カスタマーリレーションテレマーケティングを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2025年頃

投稿日:2026年5月23日
回答者:

【良い点】
資格に応じて手当がつく。また、合格すると受験料が貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がとにかく安い。
このご時世なら生活も...
続きを読む(全109文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2019年頃

投稿日:2024年7月7日
回答者:

【良い点】
数値計算に関する技術をはじめとする、専門性の高い業務に取り組めるてんは魅力的だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネス上...
続きを読む(全142文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年9月30日
回答者:

【良い点】
ルート営業なので、営業初心者にも簡単である。ものが売れるとやはり嬉しい
【気になること・改善したほうがいい点】
営業としての市場価値は非常に低...
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この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2013年頃

投稿日:2021年12月5日
回答者:

【良い点】
新人研修だけでなく、中堅やベテランに対する教育も行っていて、レベルアップを見込める会社です。
社員のレベルはとても高い会社だと思います。
【気...
続きを読む(全181文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2019年頃

投稿日:2025年5月10日
回答者:

【良い点】
きほんてきには、定時でかえることができて自分のじかんをたいせつにつかえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がすくなすぎると、給料...
続きを読む(全191文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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カスタマーリレーションテレマーケティングの 他のカテゴリの口コミ

株式会社カスタマーリレーションテレマーケティングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年10月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 コールセンター運営・管理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
AIが発達しても、コミュニーケーションを取る仕事は換えが効きづらいと思うので、なくなるであったり縮小は考えにくいのではと思う。続きを読む(全69文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社カスタマーリレーションテレマーケティングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年10月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 コールセンター運営・管理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒の面接だったため、人柄や人間性をよく見てくれていたと思う。時代の影響もあるからか目立ったハラスメントはなく、基本的に優しい人が多いように...続きを読む(全144文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社カスタマーリレーションテレマーケティングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年10月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
私の所属している部署では、業務によって大したスキルが身につくとは考えられなかったです。キャリアについても昇進や昇...続きを読む(全183文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社カスタマーリレーションテレマーケティングの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年10月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
アウトバウンドを続けていく精神力もなく、インバウンド業務を続けていったとしても給料の上がら...続きを読む(全100文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社カスタマーリレーションテレマーケティングの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年10月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インバウンド業務では受付時間が決まっているので受付終了と同時に退勤できることが多かった。役職が上がると残業をしている社員も多かったかと思う続きを読む(全75文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社カスタマーリレーションテレマーケティングの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年10月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
固定残業代がかなりの割合を占めていますが、手取りの金額だけ見れば新卒にしてはそれなりもらえてるような感覚にはなります。
【気になること・改善...続きを読む(全221文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社カスタマーリレーションテレマーケティングの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性管理者の方も多くいたので、男女あまり関係なく活躍できる職場であるとは思いますので前向きに頑張れる方にはおすすめ。続きを読む(全64文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社カスタマーリレーションテレマーケティングの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によって大きくことなるかと思います。基本的には電話対応なので、電話が苦手な人などは苦痛だとおもうが、そうでない人は慣れれば働きやすくはあ...続きを読む(全80文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社カスタマーリレーションテレマーケティングの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
役職ごとの給与になるので、昇給もなく、賞与も少ないのはしんどい。賞与も1年で1.5ヶ月分とかになるので、正直バイ...続きを読む(全89文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社カスタマーリレーションテレマーケティングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
退職金、昇給、家賃補助のいずれかがないと、正直かなり厳しい。役職が変わらずに10年いる人もいるので、その人と新卒...続きを読む(全96文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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サービス(その他)の組織体制・企業文化の口コミ

丸紅I‐DIGIOホールディングス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

学生の些細な質問に対しても真摯に答えてくださり、チームワークを重んじる風通しの良い社風が根付いていると感じました。続きを読む(全57文字)

株式会社グランベルホテルの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年10月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

ホテル業界はそのホテルのリピーターを増やせるようにするのが一般的だと思っていたが、この企業はホテルというよりもその街のリピーターを増やすことを目的にした開...続きを読む(全88文字)

サントリービバレッジソリューション株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年10月16日

回答者: 学生 2028卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

社員同士で仲が良く、特に同期の仲間とはプライベートでも会うなど仲が良い印象だった。続きを読む(全41文字)

株式会社ベイカレントの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年10月16日

回答者: 学生 2028卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
OB・OG訪問
選考

人物面接では幼少期から現在まで丁寧に深掘りされましたが、終始和やかな雰囲気でした。社員の方が、他社との違いは仕事内容だけでなく社員の文化にもあると率直に話...続きを読む(全103文字)

株式会社FMGの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年10月15日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

独立系として多様なエアラインを支える現場では、一人ひとりの裁量が大きく、自ら考えて動く主体性が尊重される文化です。続きを読む(全57文字)

株式会社パンクチュアルの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年10月15日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

地域の方とのコミュニケーションが大切になるので、コミュニケーション能力がある人と地域の課題を自分事のように捉えて主体的に動ける人を求めている印象だった。続きを読む(全76文字)

株式会社十六フィナンシャルグループの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年10月14日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

面接や面談の場でも非常に温厚で誠実な社員が多く、学生の言葉に親身に耳を傾けてくれる風通しの良い穏やかな組織風土であることを実感した続きを読む(全65文字)

株式会社ベイカレントの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年10月14日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

実力主義の風土が強く、年次に関係なく成果や能力が評価される環境だと社員の方から伺いました。若手のうちから責任のある仕事を任され、成長の機会が多い点が魅力だ...続きを読む(全140文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年10月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

「全員経営」「ファステスト・リテイリング(最速で客の要望に応える)」に代表されるように、圧倒的なスピード感と改善意欲を持つ企業文化です。現状維持を嫌い、常...続きを読む(全160文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

カスタマーリレーションテレマーケティングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社カスタマーリレーションテレマーケティング
フリガナ カスタマーリレーションテレマーケティング
設立日 2007年4月
資本金 9000万円
従業員数 3,250人
売上高 150億720万2000円
決算月 12月
代表者 伊藤佳奈子
本社所在地 〒530-0057 大阪府大阪市北区曾根崎1丁目2番9号
URL https://www.crtm.co.jp
NOKIZAL ID: 2887278

カスタマーリレーションテレマーケティングの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。