この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業NG、交通費上限2万円まで。超えたら自費負担です。バースデー休暇があると会...続きを読む(全136文字)
株式会社カスタマーリレーションテレマーケティング 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カスタマーリレーションテレマーケティングの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社カスタマーリレーションテレマーケティングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
有給は取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業NG、交通費上限2万円まで。超えたら自費負担です。バースデー休暇があると会...続きを読む(全136文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣としてはたらいていたので副業は可能でした。福利厚生としては健康診断を社内で受けることができ、社会保険、厚生年金もあります。有給も気安く消化...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。通勤代は上限があり、遠方から通勤されている方はご自身で負担されている方もいらっし...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
福利厚生はほとんどないと思った方がいいです。交通費も2万までなので超過分は自腹で払うことになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
イベントがある。新卒全員での運動会で他部署とも交流ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度がないように感じる。昇格できやす...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
社内で獲得数などを競うレースなどを展開しており、入賞者には商品が出るなど、モチベーションアップのために面白い試みをしていた。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
社会保険にも入ることができるので安心。
パートの健康診断も行っている。
社会保険の手続きも丁寧に対応してくれる。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が異様に少ない。配属場所によっては年末年始も勤務になる。誕生日休暇を謳っているがただの有給であり、その日の...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
ジョブローテーション制度で部署の変更がしばしばあるため、様々な業務の経験ができ成長できる環境はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は無し。交通費も数年前から月2万までに減額された。誕生日休暇や結婚記念日休暇はあるが...続きを読む(全198文字)
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福利厚生は特に何か目立ったものはないため、期待はしない方が良い。たまにプロ野球やサッカー、バスケットボールの試合のチケットが抽選で貰えたりする。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これといった良い福利厚生はない。
交通費が2万円まだ支給されるくらい。
住宅手当はもちろん無い続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が無いので欲しい。交通費は最安値で決定されるためルートがおかしいことも多々あり。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が少なく夏季休暇も年末年始も休みがない。結婚記念日などは休めるような事を書いて...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
結構、福利厚生は充実してると思う。ポイント制度などもあって達成のポイントで買い物したりできる。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
家賃補助などは一切なく、固定残業が月45時間あるので、残業しても意味がない。
インセンティブなどは成績に応じてちゃんともらうことが出来るので、...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
残業時間がほぼないのがとてもいい。また残業をしてもその分しっかりお給料に反映されるのがありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
パ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇やら誕生日休暇やらアニバーサリー休暇やら、ホワイト企業に認定されたなど色々と書かれ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
保険証の福利厚生?でワクチンを打てたりジムを安く利用できるのは良かったです。
会社の近くにある休憩所でほか弁の販売していたので、たまに買ってま...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
目標達成したらインセン貰えます。半期でもランキングで上位になれば10万円とか5万は貰えます。またCポイント制度があって達成したらインセンと別に...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
福利厚生は良いです。
有給休暇も消化しやすいです。
また部活動があり映画やスポーツなどさまざまな部活動があるので、趣味がない方にはいいのではな...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に身につけられるスキルは架電でのお客様対応のみです。TRに昇格すればクレーム対応やオペレーターさんの管理など...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
上手く賞与をもらえるタイミングや、達成しやすい部署または施策に関われるとインセンティブが多くもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員としての登録であり、業務終了にともなう派遣切りという対応でした。一応会社から希望...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
性別を問わず働くことのできる環境だと思います。男女比も女性6:4男性くらいのイメージです。年齢層も幅広くみんな仲良くしていました。
【気になる...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
上司から丁寧に業務内容を教えてもらえたり、優しいひとが多いイメージでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
教えてもらう人によって仕事...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
受電対応での業務をしていました。業務内容として電話がかかってくる時期とかかってこない時期の差が激しかったものの楽な仕事ではありました。
派遣社...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
急なやすみも社内の連絡アプリで送ることで比較的簡単に休みをとることができました。シフトの融通もかなり効くほうだと感じました。
【気になること・...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
コールセンターだが、学びの機会と捉えると、結構色々と学べる。どんなお客さんがきても大丈夫と思えるような自信とコミュニケーション能力がつく。今後...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
シフト制で事前申告制の時給制だが、業務内容の楽さを考えると割は悪くなかった。自由な時間や自己学習の時間が豊富にあり、カスタマーサービス、コミュ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
転職先が決まり、より高待遇のところに転職できた。心地よく転職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないが、キャリアの展開は見え...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
クライアントと直接やりとりをするため、社用ケータイの支給があります。また、月1会議の後には社内でレクリエーションがあります。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
これといって特にない。自分は未婚で一人暮らしではないので社保完備くらい。おそらくなんらかの補助はついていると思う
【気になること・改善したほう...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
ユニークな社内制度が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員への学習支援が手薄で能力開発・向上に力を入れた方がいいと感じた。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
福利厚生に関してはグループ企業に準じているため高評価をつけることができると思う。毎年ポイントがついて買い物に使用できたりすることができたりする。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
未経験の方は入社時に1ヶ月ほどCAD研修を受けられます。社員同士の飲み会はほとんどありませんでした。
一年に一回、本社近くで交流会があります。...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
健康診断制度があるので、福利厚生として充分だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアによるとは思いますが、健康診断の予約が...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
E-ラーニングによるパソコン学習の環境が整っていて、退勤後に残って学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただのバイトでも...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
アプリでビジネススキルを学習することができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はありませんでした。副業は禁止でしたが、この...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
毎年、記念品をもらえるので、そういうことが好きな方には良いと思う。また友人を紹介した場合は、紹介者と登録者にそれぞれ3000円から10000円...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
さすが福利厚生の会社なので
しっかりしています
プライベートの時間も充実出来ると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
特に問題ありません続きを読む(全80文字)
会社名 | 株式会社カスタマーリレーションテレマーケティング |
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フリガナ | カスタマーリレーションテレマーケティング |
設立日 | 2007年4月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 4,000人 |
売上高 | 215億9995万6000円 |
代表者 | 植原大祐 |
本社所在地 | 〒530-0057 大阪府大阪市北区曾根崎1丁目2番9号 |
URL | https://www.crtm.co.jp |
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