この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
何でもやってみなはれなところ。新しい事にチャレンジして取り入れようとしているところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の方針に合わ...続きを読む(全180文字)
ジェービーエムエンジニアリング株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ジェービーエムエンジニアリング株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にジェービーエムエンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
何でもやってみなはれなところ。新しい事にチャレンジして取り入れようとしているところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の方針に合わ...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職は一部の例外除きあまり拘束しないタイプが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
同属企業だからといって権力をはきちがえる人...続きを読む(全215文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2021年7月11日【気になること・改善したほうがいい点】
社内での社員教育制度が希薄で、上司の教育次第、もしくは本人の向上心で成り立っているように感じた。いわゆる昔ながらの...続きを読む(全176文字)
【良い点】
治療食を提供しているので、これからも需要はあり、将来性はかなりあると思います。
病院、施設向けのルート営業と、在宅向けのネットショップがあると...続きを読む(全185文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2014年12月26日基本給は業界として平均的、賞与については若干少ないと感じました。
月間労働時間が190hを超えた分については上限なく時間外手当が付く一方で、祝日等に出勤...続きを読む(全201文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年6月12日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的な素質さえあれば割と誰にでもチャンスをくれるのはとても良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
放置されることもあるので、自...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
みんなが仲良い感じで環境は良い。同族企業ゆえのきゅうくつさもあるが、一般社員はあまり気にならずに勤務していた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
こぢんまりして人数もそんなに多くないので知らない顔がいないと言う点ではいい環境にあるかもしれません。みんな自分の仕事をしっかりやっているという...続きを読む(全255文字)
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基本的にはOJTで新人を育て上げるが、放置プレーになることも多々ある。日々の業務があまりにも忙しいため、新人を育て上げることが困難で、新人は自分で学んでわ...続きを読む(全181文字)
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MastercamというCAD/CAMで世界1のシェアを誇るアメリカの商品を販売していて、10年間連続で世界1の販売を達成した実績がある。しかし、その主力...続きを読む(全179文字)
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基本的に和気藹々とした社風である。
オーナー企業なので、独裁的なところはあるが、チャレンジ精神さえあれば、色んな事を挑戦させてくれる。
歴史は古い会社...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に担当クライアントでトラブルがあれば、全て社員の責任になる。
正社員になると、月の残業申請時間が暗黙のルール...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
やることが増えるがかと言って作業者時代の作業が減るわけでもない
本来であるなら管理する分作業が減ってしかるべきだが...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
メンバー、リーダークラスはみんな優しく、コミュニケーションも取れて仕事がしやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーよ...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職同士で見せ方を気にするので理不尽に複数の管理職に怒られ後でそれぞれからフォローされるという状況がたまにありま...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業職については結果をもとにかなり評価されているようなので実力があれば上を目指すのは悪くないと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
能力的には、採用時に「地頭の良さ」を重視しており、だいたいどの社員も一定以上の能力を発揮できる。
管理職はある程度勤めていると上がれるため、能...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
部署によるてんが大きいと思う。いい人が多い部署とそうでない部署でギャップが大きい。部署の様子をよくヒアリングすることが重要。
【気になること・...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
能力の低い社員は愛想を良くする(挨拶をする、笑顔を心がけるなど)ように指導される。口先だけで実力が伴わない人も多い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
仕事は任せてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
定年制度はありませんでした。社員でも1年ごとの契約見直しなので将来の計画が立...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にはつけないと考えたほうが良い。
身内しか管理職にいないイメージがある。
結局は年功序列な気がする続きを読む(全72文字)
会社名 | ジェービーエムエンジニアリング株式会社 |
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フリガナ | ジェービーエムエンジニアリング |
設立日 | 1970年3月 |
資本金 | 8800万円 |
従業員数 | 80人 |
売上高 | 14億1200万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 小谷幸次 |
本社所在地 | 〒578-0965 大阪府東大阪市本庄西2丁目6番23号 |
電話番号 | 06-6744-7331 |
URL | https://www.jbm.co.jp/ |
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