この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ案件を受けている同僚からパワハラを受けました。
その内容を上司に伝え、総務にも連絡したと言ってもらえましたが、...続きを読む(全132文字)
DXCテクノロジー・ジャパン株式会社 報酬UP
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【気になること・改善したほうがいい点】
同じ案件を受けている同僚からパワハラを受けました。
その内容を上司に伝え、総務にも連絡したと言ってもらえましたが、...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
外資系ITですが、部長以下の方々で年齢を重ねていっている方たちは昭和的な発想が強いです。優しい方も当然いますが、パ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
社員同士の関わりは基本薄いです。
管理職はグローバルで売り上げの目標が定められていることもあり、中々厳しく求められます。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
やりたいことを自身で手を挙げればチャレンジできる環境にはあると思います。ただ、それなりの成果は求められます。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性も数多く働いており、管理職の女性も存在しています。
育休なども存在していますし、働きにくいということはないと思います。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
案件によりますが、私の場合はほぼ100%リモートで定時時間外でも普通に連絡が飛んでていました。社内では社員の働き方...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
半期に1度程度IT系の資格については社内での応募があり、意思があれば受けることが出来ます。ただし、大体半年以内には受験する必要があります。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
家賃補助は存在しませんが、基本的なものは揃っているかと思います。
スポンサーを行っている企業の閲覧チケットなどの募集がたまにあります。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コストを管理する立場であるにもかかわらず、残業代をつけなくてはいけない役職の場合最悪です。
売上の最低比率をグロー...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
英語を積極的に利用する業務はあまりない。あっても海外のメンバーとやり取りするときのみなので注意が必要。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
完全に所属部署や案件に関わる人間による。人柄は採用ではあまり重視していない印象を受ける。昇進していく人の人柄がいい...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
案件により、成長できるかどうかが左右される。成長できない案件に長期でいると、キャリアが終わってしまうので注意が必要。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
職場の周りの人のフィードバックと自己評価をもとにマネージャが評価を行います。
できるだけ客観的な評価を行うこの取り組み自体は理に適っていると思...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
社内に教育用の資料がまとめられたサイトがあり、そこの内容は結構充実しています。外資系なので英語の場合が多いですが、その点を除けば無料で利用でき...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
女性は育休を取得した後も職場復帰されている方がたくさんいるので、働きやすい会社だと思います。職場復帰後もコアタイム以外は融通がきくので子育てと...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
オフィスはアドレスフリーでフレックス勤務もしやすい、また自分でしっかり調整することで有給はちゃんと取得することができる
【気になること・改善し...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い評価をもらっても、昇給に直結しない。また、評価が相対評価であり、実際の能力によらず悪い...続きを読む(全199文字)
会社名 | DXCテクノロジー・ジャパン株式会社 |
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フリガナ | ディーエックスシーテクノロジージャパン |
設立日 | 2018年6月 |
資本金 | 48億円 |
従業員数 | 500人 |
売上高 | 264億9700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 西川望 |
本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目2番1号京橋エドグラン |
電話番号 | 03-6665-0222 |
URL | https://dxc.com/jp/ja |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。