この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ案件を受けている同僚からパワハラを受けました。
その内容を上司に伝え、総務にも連絡したと言ってもらえましたが、...続きを読む(全132文字)
DXCテクノロジー・ジャパン株式会社 報酬UP
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【気になること・改善したほうがいい点】
同じ案件を受けている同僚からパワハラを受けました。
その内容を上司に伝え、総務にも連絡したと言ってもらえましたが、...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
外資系ITですが、部長以下の方々で年齢を重ねていっている方たちは昭和的な発想が強いです。優しい方も当然いますが、パ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
社員同士の関わりは基本薄いです。
管理職はグローバルで売り上げの目標が定められていることもあり、中々厳しく求められます。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
やりたいことを自身で手を挙げればチャレンジできる環境にはあると思います。ただ、それなりの成果は求められます。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性も数多く働いており、管理職の女性も存在しています。
育休なども存在していますし、働きにくいということはないと思います。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
案件によりますが、私の場合はほぼ100%リモートで定時時間外でも普通に連絡が飛んでていました。社内では社員の働き方...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
半期に1度程度IT系の資格については社内での応募があり、意思があれば受けることが出来ます。ただし、大体半年以内には受験する必要があります。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
家賃補助は存在しませんが、基本的なものは揃っているかと思います。
スポンサーを行っている企業の閲覧チケットなどの募集がたまにあります。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コストを管理する立場であるにもかかわらず、残業代をつけなくてはいけない役職の場合最悪です。
売上の最低比率をグロー...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
業務の勉強会などあります。業務内容について吸収できます。
全社的なセミナーもあります。週一回ぐらい行われています。
グローバルカンパニーのため...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
初任給は高いです。残業代は時間単位で出ます。年2回マネジャーとのミーティングがあり、自分のキャリアについて話はできます。
【気になること・改善...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
2年目でプロジェクト・リーダを担当し、何名開発者をマネジメントしながらプロジェクトを推進しています。若手でも十分に裁量権があります。成長してい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
グローバルでトレーニングサイトがあるので、それは充実しているのではないかと思うが、英語なので英語力が必要。社内の勉強会などは盛んでSkype参...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
社員の意識としても、制度としても特に一般的な時短や産休、育休は問題ない。
リモートワークも可能なため、比較的柔軟にできると思う。
ただし、顧客...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
ITテクノロジーの最先端にいきたい、いる企業。特にグローバルではそれが強い。日本はそれに追従している。会社の規模はグローバルではとても大きいた...続きを読む(全196文字)
会社名 | DXCテクノロジー・ジャパン株式会社 |
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フリガナ | ディーエックスシーテクノロジージャパン |
設立日 | 2018年6月 |
資本金 | 48億円 |
従業員数 | 500人 |
売上高 | 264億9700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 西川望 |
本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目2番1号京橋エドグラン |
電話番号 | 03-6665-0222 |
URL | https://dxc.com/jp/ja |
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