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三栄ハイテックス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三栄ハイテックスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員による三栄ハイテックス株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に三栄ハイテックス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三栄ハイテックスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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4.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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4.3
入社後のギャップ
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3.5
退職理由
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3.1

三栄ハイテックスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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三栄ハイテックスの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

三栄ハイテックス株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給幅と育成制度に対する不満があり、今後の成長や待遇に不安を感じています。
【気になること・改善したほうがいい点】
育成制度が不透明で、成長...続きを読む(全95文字)

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    三栄ハイテックス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年8月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 システムLSI設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分がしたい仕事をするために転職を決めました。
    やはり業界によって環境や使うものが違うので、
    会社が合わないよりは自分がしたい仕事をメインと...続きを読む(全109文字)

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    三栄ハイテックス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年7月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    割と居心地良かったので退職するかどうかはかなり迷った。基本的に周りは大人しい人が多く、フレックス勤務で、仕事する時も楽だし、家庭の時間のバラ...続きを読む(全188文字)

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    三栄ハイテックス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年4月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司(部長)のパワハラ、モラハラが酷く退職しました。
    気に入らない部下に対しては大...続きを読む(全269文字)

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    三栄ハイテックス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 アナログIC設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    本人の意向とはあまり関係なく、関東や名古屋に数ヶ月単位で長期出張を命じられる可能性が高く、家族との時間を過ごすことができない。
    また、昇給は評価によっ...続きを読む(全152文字)

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    三栄ハイテックス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年7月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 研究・開発(半導体) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    リーマンショックの際に九州事業所が撤退することになり、退職するか浜松に行くかの選択を強いられました。結果、福岡に残ることを選びましたので退職することにな...続きを読む(全174文字)

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    三栄ハイテックス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2011年10月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 17年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    新しく変わった仕事場の環境になじめず、人間関係をうまく築けず、2008年夏あたりから体調をくずしました。心療内科へ通い休職して復帰したものの、リーマンシ...続きを読む(全174文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    三栄ハイテックスの 他のカテゴリの口コミ

    三栄ハイテックス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    もちろん部署、業務、繁忙期か否かによってバラつきはあるが、平均残業時間は少ない部類に入ると思われる。
    有給に関しても、前日に申請しても問題な...続きを読む(全169文字)

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    三栄ハイテックス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後数年は住宅手当があり、家賃の一部を負担してもらえる。ただし、会社から物件を指定されるため自由度はかなり低い。
    交通費は全額支給。
    【気...続きを読む(全167文字)

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    三栄ハイテックス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司にもよるが、部署の中で存在感を示せばしっかりといい評価を付けてくれる。(ややハードルは高いが)
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全201文字)

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    三栄ハイテックス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    手あげした際に咎められるような風潮はないので、能動的に動ければスキルアップ、キャリア開発は可能。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会...続きを読む(全140文字)

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    三栄ハイテックス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特別意識したことはないが、男性社員との区別はなく、育休なども取りやすい印象。
    女性の管理職もおり、昇格に差別はないと思われる。続きを読む(全69文字)

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    三栄ハイテックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒時は特にやりたいこともなかったため、入社後6ヶ月のOFF-JTで広く業界の知識や技術を学べるところが魅力に映り、入社を決めた。
    入社後は...続きを読む(全119文字)

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    三栄ハイテックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年10月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    技術者集団なのに割とみんなフレンドリーな部門だった。先輩は優しくしっかり接してくれる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社時の初期研...続きを読む(全125文字)

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    三栄ハイテックス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    私は大学卒で入社し、現在の年収は約400万円です。しかし、昇給幅は非常に小さく、たとえ業績が良くても年に2,000円程度しか上がりません。こ...続きを読む(全215文字)

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    三栄ハイテックス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    定時で退社できる日が多く、プライベートの時間を確保しやすいです。
    有給休暇が取りやすく、リフレッシュしながら働けます。
    【気になること・改善...続きを読む(全128文字)

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    三栄ハイテックス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分の手で設計した回路が実際に動作し、期待通りの性能を発揮したときに大きな達成感を得られます。また、不具合や課題に対して試行錯誤しながら原因...続きを読む(全145文字)

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    サービス(その他)の退職理由の口コミ

    イオン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    退職を考えている場合に、相談に乗ってくれる上司が比較的いる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    近場ではあるが、転勤が多くある点。慣れ...続きを読む(全90文字)

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    バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎月、退職者がいる状況です。
    それでも、新しく入社してくる人がいるので、それでいいと思ってるかもしれません。
    定...続きを読む(全146文字)

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    独立行政法人日本貿易振興機構の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 その他 正社員

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    【良い点】
    もう少し門戸が広ければチャレンジの幅を広げられたかと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    契約満期だったため。全体的な雰囲気として...続きを読む(全93文字)

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    株式会社マイナビワークスの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務には慣れ、一定の経験を積むことができましたが、業務内容や待遇面において今後の成長に限界を感じるようになりまし...続きを読む(全130文字)

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    株式会社メインスタッフの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    出勤を教えてくれない。
    営業が営業をしない。
    体調不良を伝えると怒鳴られる。
    これだけ安い時給なのに勤務ができな...続きを読む(全142文字)

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    原子力エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験からこの会社で色々経験するのには最高の場所でしょう。
    設備管理部門に関連することや高圧ガス、廃棄物処理、電気設備の保守業務にもつける...続きを読む(全251文字)

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    株式会社レアゾン・ホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    働き方や社風が合わない。スキルアップも難しい。ワークライフバランスが整っておらず、今後を考え成長も未来もないと判...続きを読む(全80文字)

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    株式会社アルテクナの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    世の中の情勢が厳しく仕事が無い中あてがってくれたのはとても助かった。
    派遣先の仕事は給与的にはそれなりだった。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全276文字)

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      改善したほうがいい点
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    Earth Technology株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    退職の手続きはスムーズでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    沢山の人間が辞めると派遣先の企業からの会社の信頼がなくなるため、もう...続きを読む(全377文字)

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    朝日建物管理株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収の点で難がある。低すぎるということは無く、慎ましい生活を送ることができればそれで満足という人は何も気にするこ...続きを読む(全110文字)

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    三栄ハイテックスの 会社情報

    基本データ
    会社名 三栄ハイテックス株式会社
    フリガナ サンエイハイテックス
    設立日 1977年11月
    資本金 3億240万円
    従業員数 370人
    決算月 3月
    代表者 大和田誠
    本社所在地 〒435-0015 静岡県浜松市中央区子安町311番地の3
    平均年齢 38.0歳
    電話番号 053-465-1555
    URL https://www.sanei-hy.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1572151

    三栄ハイテックスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。