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静岡鉄道株式会社 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

静岡鉄道の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全17件)

静岡鉄道株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、静岡鉄道株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に静岡鉄道株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

静岡鉄道の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

静岡鉄道の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

その他

??? 万円

静岡鉄道の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.3

静岡鉄道の 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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静岡鉄道の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 17

静岡鉄道株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2023年06月20日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

【社員から聞いた】首都圏の会社には劣るが、静岡県内ではとても高く、大変満足していると伺った。

【本・サイトで調べた】口コミサイトには評価制度は年功序...続きを読む(全105文字)

静岡鉄道株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

評価制度は数字が貼られるような営業職であれば明瞭ですが、本社勤務の場合は定性のみなので意味があるかどうかはわかりません。年収はほとんどの方が400万円台で...続きを読む(全108文字)

静岡鉄道株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もう少し個々の評価をみて上げて欲しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価方法を変えて、介護の質やサービス面での成長も加味してほしい。続きを読む(全78文字)

静岡鉄道株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
マーケティング・企画系管理職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収が同年代の他の企業と比較して低い。また、評価制度も社内で変えていこうという動きはあるが、評価者によって差がある...続きを読む(全82文字)

静岡鉄道株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
総務
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
悪くはないと思ってます
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間が長い続きを読む(全45文字)

静岡鉄道株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ禍でボーナスが少なかった年もあったのですが、経営状況が改善した年に少なかった分を補填してくれました。会社も人件費を出し惜しみしているわけ...続きを読む(全196文字)

静岡鉄道株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年03月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
人事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点はあまりないが、残業代は満額支給である。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が雀の涙。コロナによる業績下落の影響で一時的な打撃...続きを読む(全198文字)

静岡鉄道株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年08月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
販促企画・営業企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度は毎年上長と相談し決定する。また、上期下期で設定するため調整のし易さはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
初任給は他社と大...続きを読む(全208文字)

静岡鉄道株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年04月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は申請通りにしっかりでること。
しかしいちいち理由やらすこしの時間でも残業申請やらそれをまたインターネット上に同じことを記載しなければい...続きを読む(全179文字)

静岡鉄道株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年10月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上からのプレッシャーは少ないため、ガチガチの営業会社と比較すると精神的に楽だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産の営業だが...続きを読む(全217文字)

静岡鉄道株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
その他の不動産関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同じ部署で3年以上活躍し続ければ昇進は早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
多種多様な事業を展開しているので人事異動が短いスパンで多...続きを読む(全217文字)

静岡鉄道株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は同規模の会社と比較してもかなり低いと思います。残業代なしでは生活ができません。また昇給額もかなり低く長く働けば働くほど同年代のサラリーマ...続きを読む(全240文字)

静岡鉄道株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年09月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ありがとうカードというものがあり、社員さんやパートさんが感謝の気持ちを書き、お互いを評価している。
月に1度、各店舗でありがとうカードが多く書...続きを読む(全231文字)

静岡鉄道株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年07月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給、ボーナスの考課前後面談があるため、評価についてはきちんと理解できるが、やはり上司による。営業であれば数字で評価されるので明確になっている...続きを読む(全181文字)

静岡鉄道株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年08月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生がしっかりしていること。
40時間までは残業代が支払われる。
教育体制
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がまったくあがって...続きを読む(全228文字)

静岡鉄道株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年08月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
その他営業関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・鉄道本体なら給与、賞与もまだいいだろうが、グループ企業に出向したら全くもって不満。
・昇進もコネ中心と感じた。全く満足していなかった。
・封建的な企...続きを読む(全155文字)

静岡鉄道株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年09月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
16年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

定期昇給があり、業績というか個人の評価で上がる金額が違ったようです。
新卒で入社しても業績が悪いグループ会社に配属されると、昇給やボーナスで差がつき結果...続きを読む(全171文字)

17件中17件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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静岡鉄道の 他のカテゴリの口コミ

静岡鉄道株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の社是の最初に「挑戦」が掲げてあり、それを推進する風土がある。声を上げて動くことを後押ししたり認めてくれるため、やりがいを感じることができ...続きを読む(全180文字)

静岡鉄道株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

投稿日: 2023年07月14日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

【社員から聞いた】若手は鉄道事業に行くため、基本的に休日や平日などの希望日には休めません。続きを読む(全45文字)

静岡鉄道株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

1.0

投稿日: 2023年07月14日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

【社員から聞いた】静岡県の顕著な人口減少で介護事業以外には危機感がある。続きを読む(全36文字)

静岡鉄道株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2023年07月14日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

【社員から聞いた】静鉄グループの企業の福利厚生があるが大手私鉄よりは手薄です。

【イベントや選考を通して感じた】ゼネラリストはジョブローテーション方...続きを読む(全106文字)

静岡鉄道株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

投稿日: 2023年07月14日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

【社員から聞いた】大手私鉄やJRと比べると女性向けの宿泊設備がなく働きにくいです。

【イベントや選考を通して感じた】男性社員が多いが、育休などの案内...続きを読む(全108文字)

静岡鉄道株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年07月14日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

【イベントや選考を通して感じた】先行は穏やかであったが、対面面接、オンラインのグループディスカッションで面接官からのアドバイスやフィードバックがあまり無か...続きを読む(全87文字)

静岡鉄道株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2023年06月20日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

【社員から聞いた】静岡県内の鉄道網を支え、地元に貢献できていることにやりがいを感じていると伺った。

【本・サイトで調べた】口コミサイトには地元を支え...続きを読む(全123文字)

静岡鉄道株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2023年06月20日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

【社員から聞いた】県内では、鉄道会社として圧倒的な地位とブランド力を誇っている点が強みだと伺った。

【イベントや選考を通して感じた】最近はちびまる子...続きを読む(全105文字)

静岡鉄道株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2023年06月20日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

【社員から聞いた】他の鉄道会社に比べて少し保守的な側面も強く、意思決定のスピードも少し遅いと聞いた。

【イベントや選考を通して感じた】大企業病から脱...続きを読む(全122文字)

静岡鉄道株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2023年06月20日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

【社員から聞いた】ジョブローテーションを通して様々な部署を経験することでキャリアが詰めると伺いました。

【本・サイトで調べた】昇進試験を受けて仕事の...続きを読む(全132文字)

サービス(不動産)の年収、評価制度の口コミ

株式会社飯田産業の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月収制です。残業代は15分単位で支給されます。固定残業ではありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理は現場の進捗次第で8時...続きを読む(全171文字)

株式会社オリバーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数字次第で賞与が変わるので、年収が変化する。
かなりプレッシャーが日々かかる中で、次第に数字は出てくるようになる。
数字を出せばヒーロー状態に...続きを読む(全127文字)

大成株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
5年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時給制で働いていたが安めだった。大入り袋とか、休日出勤の際には特別手当が出るのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分たちの...続きを読む(全127文字)

グローバルコミュニティ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
寝てる人がいても注意されない。個人目標を達成してもしなくても出世とは関係がない。上司と仲良くしてる人が出世する仕組...続きを読む(全103文字)

MHIファシリティーサービス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高卒でも年数多く勤務してればそこそこの年収貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で、若い人はベースが低い。
ボーナスは多い...続きを読む(全97文字)

株式会社ティーケーピーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
転職者からしては契約社員としての扱いを永遠とされそうで心配になることが本心。年収も他業界がかなり少ないのでまた、比...続きを読む(全140文字)

株式会社リプライスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大前提営業なので、結果を求められる。
その上で自分が成果に対して行動してきたプロセスをより評価してもらえる。自分が行動した結果成果が出た時は自...続きを読む(全158文字)

株式会社一条工務店の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅展示場で来場者を増やせれば増やせるだけ給料が上がりますが、基準の設定が高く、基準突破が物理的に無理と感じる日が...続きを読む(全289文字)

株式会社ランドネットの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
わかりやすいです。結果出せばそれだけ入ってくる。1000万などゆうに超えてくる人が沢山いるはず。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全80文字)

株式会社レオパレス21の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は比較的良い方だと思う。役職が上がればボーナスも3桁超えるのでモチベーションはあると思う。目標数に達しているかどうか評価されるのは明朗であ...続きを読む(全82文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

静岡鉄道の 会社情報

基本データ
会社名 静岡鉄道株式会社
フリガナ シズオカテツドウ
設立日 1919年5月
資本金 18億円
従業員数 436人
売上高 1545億9345万4000円
決算月 3月
代表者 川井敏行
本社所在地 〒420-0839 静岡県静岡市葵区鷹匠1丁目1番1号
平均年齢 41.5歳
平均給与 447万8000円
電話番号 054-254-5142
URL https://www.shizutetsu.co.jp/
NOKIZAL ID: 1579773

静岡鉄道の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。