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株式会社名南経営コンサルティング

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

名南経営コンサルティングの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社名南経営コンサルティングの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社名南経営コンサルティングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

名南経営コンサルティングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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4.1
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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2.4
退職理由
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2.7

名南経営コンサルティングの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.1
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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2.9
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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名南経営コンサルティングの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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11件中11件表示

株式会社名南経営コンサルティングの口コミ・評判 事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2025年2月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

良くも悪くも、地域に密着しすぎている。名南地域から抜けてさらに成長できるのか、が不明瞭だった。続きを読む(全47文字)

株式会社名南経営コンサルティングの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年10月25日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

地域密着型のアプローチが強みですが、全国的な競争が激化しており、戦略の見直しが必要です。続きを読む(全44文字)

株式会社名南経営コンサルティングの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2023年8月8日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

【イベントや選考を通して感じた】中小企業の経営者にとっては、税務や会計の分野は知識がないことも多いため、すぐに厳しくなるような業界では無いと思う。一方で最...続きを読む(全125文字)

株式会社名南経営コンサルティングの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2023年7月7日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】地域に根をはっているため地元企業からの信頼がある。東京から来るコンサルよりも地域の特性を理解しているため安心して任せてもらえる。地域的に...続きを読む(全100文字)

株式会社名南経営コンサルティングの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2023年5月11日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

【本・サイトで調べた】経営に悩みを抱えている人は、多くいると思うので、これからも需要がある仕事であると感じますが、成果を出し続ける必要性がこれからも大事で...続きを読む(全85文字)

株式会社名南経営コンサルティングの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2023年2月11日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】グループ会社が沢山あり、社内だけでお客様の課題解決に幅広く対応できることが最大の強みだそうです。元々は税理士事務所だったそうですが、今は...続きを読む(全170文字)

株式会社名南経営コンサルティングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年2月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な事業部があり、横断的に仕事が来ることもあり良い経験になる。当然自分自身も勉強をして知識を身に付けていく必要がある。身に付けた知識を知恵...続きを読む(全208文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社名南経営コンサルティングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2021年9月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地域の小規模事業者とのコミュニケーションを経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
データに基づかない経験則を語りがちな部分はコ...続きを読む(全206文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社名南経営コンサルティングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年6月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昨今、士業はAIにとってかわられるなどうたわれているが、人対人が基本となる業務もまだまだ存在するので、しばらくはなくならないように思う。
隙...続きを読む(全167文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社名南経営コンサルティングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年2月4日

回答者: 社員・元社員 男性 13年前 その他の法律・会計関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
愛知県内での知名度は抜群であり、顧客数は増加の一途を辿っています。顧客企業の規模も年々大きくなっている傾向で売上も増加しています。
【気にな...続きを読む(全182文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社名南経営コンサルティングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年5月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

士業といっても結局はビジネス、
ということを徹底した業務システムあり。
顧客情報などのナレッジの社内共有がスムーズ等、
既存事業を「守る」ことには...続きを読む(全153文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)
11件中11件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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名南経営コンサルティングの 他のカテゴリの口コミ

株式会社名南経営コンサルティングの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2025年2月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

税理士法人が系列企業にあるので、そことの連携はとれそう。続きを読む(全28文字)

株式会社名南経営コンサルティングの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年2月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

オフィスや企業としての規模感が、自分には小さく思えた。続きを読む(全27文字)

株式会社名南経営コンサルティングの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年2月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

フランクな雰囲気だったが、ダラダラしている雰囲気も見て取れた。続きを読む(全31文字)

株式会社名南経営コンサルティングの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2025年2月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

あまり競争的な風土ではないように感じたため、成長できるかは微妙だと感じた。続きを読む(全37文字)

株式会社名南経営コンサルティングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育は割と画一的。
年次や特性に合わせた教育というのは特にない。法人としても(学校みたい)と自虐を込めて言っていた。
【気になること・改善し...続きを読む(全230文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社名南経営コンサルティングの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年10月25日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

クライアントの成長に貢献できる実感が強く、自分の提案が成果につながる喜びが大きいです。また、地域に根ざしたビジネスを支援し、柔軟な働き方が魅力的だと感じました。続きを読む(全80文字)

株式会社名南経営コンサルティングの口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年10月25日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

年収は業界平均に近く、成果に基づいた評価制度があるため、納得感のある報酬が期待できます。続きを読む(全44文字)

株式会社名南経営コンサルティングの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年10月25日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

フレックスタイム制度が導入されており、家庭と仕事を両立させやすい働きやすい環境です。続きを読む(全42文字)

株式会社名南経営コンサルティングの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年10月25日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

定期的な研修や外部セミナー参加が奨励されており、スキルアップの機会が豊富です。
続きを読む(全41文字)

株式会社名南経営コンサルティングの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年10月25日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

オープンなコミュニケーションが重視され、社員同士の距離が近く、働きやすい雰囲気があります。続きを読む(全45文字)

コンサル・シンクタンク(コンサルティング)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社電通デジタルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年4月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 広告・宣伝・プロモーション 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
デジタル広告の取り扱いは年々増加してるため、自社の売り上げ規模も大きくなってきていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社...続きを読む(全112文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
DXやAI需要の拡大を背景に高い成長性と将来性を有する。特に生成AIやクラウド領域は企業変革の中核となり、コンサルティング需要は継続的に拡大...続きを読む(全134文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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アライアンスパートナーズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな会社の取引先がたくさんあります。入社して間もない頃、先輩から仕事を教えていただく際に、聞いたことのある会社名が次々と出てきて驚きました...続きを読む(全122文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
超上流のコンサルからシステム開発までを一気通貫で行うビジネスモデルを打ち立てただけあって、そのスキームによる業績は現状は安定していると思いま...続きを読む(全160文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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合同会社デロイトトーマツの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コンサル、という業界がこれ以上拡大する見込みはないと思われ、事実、積極採用時代は過ぎ去った印象
他社からの転職は...続きを読む(全89文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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アイテック株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 その他のコンサルタント関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンサルではなくゼネコン斡旋業に舵を切った事で、利益幅は大きくなるものと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
実働部隊が少なす...続きを読む(全106文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社I2Cの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT分野にいる以上、大きく需要が落ち込むことは考えにくいので、安定した基盤があると思います。変化の激しい業界でありつつも、その分、新しい分野...続きを読む(全165文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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グロービング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 ビジネスコンサルタント 統括本部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
将来の取り組みやビジョンは他ファームに先んじた考え方を提示しており、後追いで半年後に他ファームが似たような内容を出してくることもしばしば。方...続きを読む(全136文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ライズ・コンサルティング・グループの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ビジネスコンサルタント 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手ファーム出身者でチームを組成し、同等の品質で競争力のある価格のコンサルティングサービスを提供できることが強みだったが、上場後に実力あるマ...続きを読む(全307文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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オイシーズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新宿や東京駅の店舗は売れ行きが比較的良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
客層が観光客では無い店舗は売れ行きが落ちてきている。続きを読む(全77文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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回答者別の学生からの評判・口コミ

名南経営コンサルティングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社名南経営コンサルティング
フリガナ メイナンケイエイコンサルティング
設立日 1984年9月
資本金 1億円
従業員数 50人
売上高 8億2637万3000円
決算月 9月
代表者 佐藤公俊
本社所在地 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅1丁目1番1号JPタワー名古屋
電話番号 052-589-2795
URL https://www.meinan.biz/
NOKIZAL ID: 1574838

名南経営コンサルティングの 選考対策

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