【イベントや選考を通して感じた】年収はしっかり成果を残したひとには、評価や給与に反映されるシステムが整っていると思う。続きを読む(全59文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
名南経営コンサルティングの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全13件)
株式会社名南経営コンサルティングの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は60〜850万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社名南経営コンサルティングの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社名南経営コンサルティングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
名南経営コンサルティングの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
名南経営コンサルティングの 職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
名南経営コンサルティングの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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名南経営コンサルティングの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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名南経営コンサルティングの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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【社員から聞いた】コンサルにしては安め。平均年収は800万くらいだが実績を残せば1000万円は超える。ただ企業の規模が東京と比べると小さいため年収も他のコ...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
360°評価がある。
部門のメンバーが自分の事をどう思っているかをフィードバックしてもらえる機会があるのは貴重。
評価も自己申告と上司の評価...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
半期に一度部長との面談をおこないます。
その際、自身の行った業務や自己評価、部門へ貢献したことは何か、部門内で貢献した人は誰かを記載する申告書...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は年功序列でほぼ分かりやすく、提示されています。大卒で入社の場合、10年後くらいの大体の年収は分かると思います。同期の間ではそれほど年収の...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
比較的年功序列に近いですが、その中でもやれることの多さで開きは出来ます。
半期に一度の上司面談において、現在の自分の評価の確認を行い、足りない...続きを読む(全201文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
昔の日本によくあったと思われるような企業風土のため、与えられる業務がピラミッド型となる。マネジメント層が想定していない積極性は評価されず、指示された中での...続きを読む(全135文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
実際に個々の頑張りを評価する、というよりもどれだけ目立ったかということが評価される。士業、コンサルティングではあるが、社風として新しいものが好きな社風のた...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与に関しては、とても良いものだと感じました。
年俸制で給料が支払われ、この規模にしては、とても給与面では良いと感じました。
残業代は年俸に含まれてい...続きを読む(全155文字)
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評価制度自体が曖昧で昇格、昇給には納得がいかない社員が多数いる。
給与水準としてはそれなりであるが潜在的な不満は多いと思われる。
創業者の想いは承継さ...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・実力主義の会社で、能力次第で上に上がれる
・コンサル系なので、本人のやる気次第でいくらでも勉強ができる。
・本筋から外れない限り、何でもやってよいの...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
絶対額としては、そこそこ以上に給与がいただける点は満足している。反面、自分の頑張りと昇給、賞与が連動していないと感じるため、頑張り=昇給と捉えたい向きには...続きを読む(全157文字)
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希望部署願いを年一回提出する機会が与えられるため、希望する部署への異動は認められやすい。年俸制のため、賞与は年に1回、評価は自己申告書をマネージャーに提出...続きを読む(全167文字)
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名南経営コンサルティングの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分は出産し、いわゆるワーキングマザーとしての勤務期間があったが、業務量は時短勤務に合わせて調整をしてもらえていた。
【気になること・改善した...続きを読む(全184文字)
【社員から聞いた】中小企業の発展を税務や会計の分野を中心に総合サービスを提供できる部分は大きなやりがいだとおっしゃっていた。また、支援した会社が発展してい...続きを読む(全98文字)
【イベントや選考を通して感じた】ビジネスモデルから薄利の商売であることや、実際の商品ではなく知識などのサービス産業であるコンサル業界なため働かなければなら...続きを読む(全99文字)
【イベントや選考を通して感じた】中小企業の経営者にとっては、税務や会計の分野は知識がないことも多いため、すぐに厳しくなるような業界では無いと思う。一方で最...続きを読む(全125文字)
【イベントや選考を通して感じた】選考を通じて、女性社員の割合は少ないと感じた。ただ説明会などでは、女性に対する福利厚生は充実しており、利用している人も多い...続きを読む(全87文字)
【社員から聞いた】名古屋でコンサルをしているとのことで地域への貢献を感じながら働ける。他のコンサルは東京や大阪に拠点を置いていることもあり中京圏で育った人...続きを読む(全97文字)
【社員から聞いた】コンサルということもあり福利厚生はあまり期待しないほうがよい。年収が他のコンサルより低くなりがちだが名古屋で生活するのであれば家賃補助等...続きを読む(全91文字)
【社員から聞いた】地域に根をはっているため地元企業からの信頼がある。東京から来るコンサルよりも地域の特性を理解しているため安心して任せてもらえる。地域的に...続きを読む(全100文字)
【社員から聞いた】残業はコンサルにしては少なめ。時期によっては多くなりがちではあるものの外資系などと比較するとかなり働きやすい環境。月20時間程度に収まる...続きを読む(全89文字)
【本・サイトで調べた】コンサルティングなので、経営をサポートすることができます。直接人と関わるので、感謝されることも多いと思います。続きを読む(全66文字)
サービス(専門サービス)の年収、評価制度の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
水処理業界全体にいれることだけど、現場の給与は本当に少ない。
施設管理なんていかに予算を削るかだから、それを請け負...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
実績を評価してもらえる。半年毎に賞与の面談等もあるので、自分から意見がある人はその時に意見を言いやすいです
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ボーナスが高い。新入社員であっても、年一回のボーナスで約50万円は堅い。(ボーナスは年2回)
評価を決める目標設定は年初に一度上司と話し合って...続きを読む(全259文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
定量評価により明確な評価基準が存在する。半期に一度、人事評価を出してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社側の意向が少しはい...続きを読む(全100文字)
初任給としては182,000円となっており、そこに勤務地によって最大30,000円の手当てがつきます。住宅手当も最大20,000円まで出ますが、基本的に年...続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
残業代は全部出ていた。
サービス残業はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はわからないが勤めていた際は
3年経たないと...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い点は特にないですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費込みでの時間給が低すぎて、仕事へのやりがいがなければ続けるのは難しいです。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基準は明確。
目指すロールを決め、ロードマップに沿って仕事をし、必要資料を集めていけば、課長代理に昇格するための試験のようなものはほぼ全員通る...続きを読む(全354文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手であれば一定のところまでは毎年昇給します。
そこまでいくと次はリーダーなのですが、上が詰まっていることもありなかなか上がりづらいものがある...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社規模の割には整備されている方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度と報酬の連動性が低い。頑張りの割には昇給額は低い。続きを読む(全77文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
名南経営コンサルティングの 会社情報
会社名 | 株式会社名南経営コンサルティング |
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フリガナ | メイナンケイエイコンサルティング |
設立日 | 1984年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 50人 |
売上高 | 8億2637万3000円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 佐藤公俊 |
本社所在地 | 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅1丁目1番1号JPタワー名古屋 |
電話番号 | 052-589-2795 |
URL | https://www.meinan.biz/ |
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