この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
安く買い物できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前よりもコロナの影響を受けて思ったより賞与をもらえなかった。今時住宅手当が出な...続きを読む(全88文字)
株式会社阪急阪神百貨店 報酬UP
株式会社阪急阪神百貨店の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
安く買い物できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前よりもコロナの影響を受けて思ったより賞与をもらえなかった。今時住宅手当が出な...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ステージが上がっても、役職につくまではなかなかぐんと昇給があるといったイメージはない。400万近くをうろうろしているイメージ。給料が低いので、...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
新卒で入社した場合、さくさくと管理職まで進むことができる。また、管理職までいくと給与とワークライフバランスがちょうど良くなる。
【気になること...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって人も仕事内容も当たり外れが激しく、まさに部署ガチャ。仕事内容も他社では生きにくく、転職もしづらい。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
部門によって、自分の仕事が形として見えたり、お客様が喜んでくださる様子を見ることもできるので、やりがいを感じるタイミングはある。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
後方部門は休みが取りやすく、百貨店ではあるが盆も正月もGWも休める。8連休(年2回)、フレックス勤務、時間単位で取れる有給休暇もあり、何か打ち...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
多くの人は具体的なキャリア育成をされることもなくただ働いている。ただ働いていることに不安を感じて辞める若手が多いの...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性が多く、育児休暇や時短勤務などの制度の充実、現場の理解もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々女性比率が高い会社なので、管理...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
副業はできます。カフェテリアプランも有り。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の安い管理職以下の社員には住宅手当を支給するべきだと思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
かなり多くの部署がある会社なので声を上げれば様々な仕事ができると思う。関西での知名度も高く、本店の場合百貨店の品ぞろえ、売り場の鮮度、週替わり...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性が多い会社のため制度も整っており働きやすい環境であると感じる。産前産後休暇も取得でき、時短勤務も時間を選べて勤務できるところは非常に良いと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
部署によるがオンオフはしっかりしている。休日出勤もなく休みの日に仕事をすることもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
入社理由としては、衣食住すべてに携わることができ地域の貢献度も高いと感じた。また関西圏の他の百貨店と比較して、ブランド、商品の豊富さ、イベント...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
男女で待遇の違いを感じることはありませんでした。女性が多い職場なので、産休育休も罪悪感なくしっかり取ることができます。
子育て期間の短時間勤務...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
大きい企業としては特に問題ない、一般的な福利厚生内容で特に不満はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることは特に...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性の多い職場ですが、やりにくさを感じることはありませんでした。
産休育休もいただき、退職時もスムーズに手続きしていただけました。
【気になる...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
販売スタッフであれば休みはシフト制ですのである程度好きな時に休めると思います。売り場によるかとは思いますが。
長期のお休みもちゃんと取れます。...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
退職をするとなった時、咎める事なく受け入れてくれた。誰も嫌な顔をせずに声をかけてくれた。社員の優しさを感じました。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
子供の体調不良で急な勤務変更も周りがフォローしてくれるので対応しやすい。シフトのコントロールが効くので働きやすい。ただ、お手伝いしてくれる両親...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあってないもの。評価シートを提出はするが、結局進級試験の結果を重視される。また若手社員を昇給させる傾向が...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
大企業ゆえ様々な部署があるため、販売から企画、バイヤーやITなど様々な職種を経験できる。年1回あるFA制度も利用しやすく、社内転職も可能である...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内政治が上手い、あるいは何かわかりやすく目立つことをしたなど、評価基準が曖昧に感じた。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期はとても忙しい印象を受ける。アルバイトだが店長、正社員の忙しさは比ではないと思う。店舗によっても差があるが、...続きを読む(全328文字)
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【良い点】
老舗であり無借金経営なので堅実な経営であると思う。関東ではそうでもないが、関西での知名度・ブランド力はデパートの中ではトップであり、トレンドに...続きを読む(全344文字)
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【良い点】
福利厚生はかなり充実しています。学習・研修支援や保養所、テーマパーク等かなり割引で利用が出来ました。続きを読む(全56文字)
会社名 | 株式会社阪急阪神百貨店 |
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フリガナ | ハンキュウハンシンヒャッカテン |
設立日 | 2008年10月 |
資本金 | 2億円 |
従業員数 | 3,168人 |
売上高 | 1787億8600万円 |
代表者 | 山口俊比古 |
本社所在地 | 〒530-0017 大阪府大阪市北区角田町8番7号 |
電話番号 | 06-6361-1381 |
URL | https://www.hankyu-hanshin-dept.co.jp/index.html |
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