阪急阪神百貨店の仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全70件）

回答者： 学生 2026卒

社員と話す機会：

10分以下だが話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

選考落選

参加イベント：

説明会

OB・OG訪問

選考

回答者： 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 経理 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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回答者： 学生 2026卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

ES落選

参加イベント：

インターン

座談会

選考

回答者： 社員・元社員 50代前半 女性 1年前 その他経営企画関連職 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 マーチャンダイザー・バイヤー 課長クラス 正社員

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回答者： 学生 2026卒

社員と話す機会：

10分〜30分は話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

選考落選

参加イベント：

インターン

説明会

選考

回答者： 学生 2026卒

社員と話す機会：

直接話す機会はなかった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

選考落選

参加イベント：

説明会

選考

回答者： 学生 2026卒

社員と話す機会：

10分以下だが話す機会があった

理解度：

高い

選考ステータス：

最終落選

参加イベント：

インターン

説明会

座談会

選考

回答者： 学生 2026卒

社員と話す機会：

10分以下だが話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

選考落選

参加イベント：

説明会

回答者： 学生 2026卒

社員と話す機会：

10分以下だが話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

内定

参加イベント：

説明会

座談会

回答者： 学生 2026卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

高い

選考ステータス：

選考参加中

参加イベント：

インターン

説明会

OB・OG訪問

選考

回答者： 学生 2026卒

社員と話す機会：

10分以下だが話す機会があった

理解度：

高い

選考ステータス：

選考不参加

参加イベント：

インターン

説明会

座談会

回答者： 学生 2026卒

社員と話す機会：

10分〜30分は話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

選考参加中

参加イベント：

インターン

回答者： 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他ビューティー系関連職 その他 契約社員

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回答者： 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売スタッフ その他 正社員

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回答者： 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他のマーケティング・企画関連職 課長クラス 正社員

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回答者： 学生 2025卒

社員と話す機会：

直接話す機会はなかった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

内定

参加イベント：

説明会

選考

回答者： 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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回答者： 学生 2025卒

社員と話す機会：

直接話す機会はなかった

理解度：

高い

選考ステータス：

選考落選

参加イベント：

説明会

選考

回答者： 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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回答者： 学生 2025卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

高い

選考ステータス：

内定

参加イベント：

インターン

選考

回答者： 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 マーチャンダイザー・バイヤー 課長クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 30代前半 女性 24年前 社員クラス 正社員

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