投稿日: 2025年12月22日
【未来を切り拓く挑戦者】【23卒】株式会社キーエンスの学生からの評判・口コミ <No.1884>(非公開/非公開)
株式会社キーエンスのインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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公開日:2022年12月2日
回答者属性
- 回答者
-
- 学生 2023卒
- 大学
-
- 非公開
- 社員と話す機会
-
- 直接話す機会はなかった
- 理解度
-
- やや高い
- 選考ステータス
-
- 選考落選
- 参加イベント
-
- インターン
- 説明会
- 選考
評点をもっと見る
- 総合評価
- 4.0
- やりがい
-
1.0
- 年収・評価
-
5.0
- スキルアップ
-
2.0
- 福利厚生
-
5.0
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
1.0
- 社風・文化
-
2.0
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
5.0
- おすすめ度
-
5.0
やりがい
【社員から聞いた】主に3つある。(インターンシップにて)
1.世の中の役に立っている事を実感出来る
2.とことん「任される」
3.モノづくりの裏側を学べる
【本・サイトで調べた】高い給料以外なし。心を無にして働いている。
【イベントや選考を通して感じた】インターンシップへの参加を通じて、やはりその収入面での高さがやりがいに直結しているというのが一番大きいのでは無いかと感じた。テリトリー制を設けている事も、やりがいに紐づけられると考える。
年収・評価制度
【社員から聞いた】実力主義な部分もあるが、それよりも年功序列で上がっていく部分が大きい。ただかなり激務な為、今のご時世も踏まえて30歳までに退職する人が多くなってきている。
【本・サイトで調べた】営業職だけで見るなら、間違いなく日本トップ。25歳までに1000万を超え、30歳超えで1500万近くまで到達する。
【イベントや選考を通して感じた】評価項目は毎半期毎に改定され、全社員に公開される。
キャリアアップ
回答なし
福利厚生・環境
回答なし
成長・将来性
回答なし
社員・経営陣
回答なし
ワークライフバランス
回答なし
女性の働きやすさ
回答なし
入社後のギャップ
回答なし
企業文化
【社員から聞いた】テリトリー制を採用しており、若手から大きな規模感の責任ある仕事を任せてもらえる。
【本・サイトで調べた】とにかく細かい社内ルールが多い。事務所では水以外に飲めない、テレアポした相手先、商談内容、外出した時間なども全て秒単位で報告しなければならない。
【イベントや選考を通して感じた】説明会では、若手の育成に力を入れていると仰っていた。その為に、一人一人の強みと課題を洗い出す事、業績を最大化する為にすべき事を叩き込む。
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株式会社キーエンスの学生からの評判・口コミ
メーカー・製造業(精密機器・医療機器)の 学生からの評判・口コミ
投稿日: 2025年12月22日
投稿日: 2025年12月22日
投稿日: 2025年12月22日
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キーエンスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社キーエンス |
|---|---|
| フリガナ | キーエンス |
| 設立日 | 1974年5月 |
| 資本金 | 306億3700万円 |
| 従業員数 | 12,261人 |
| 売上高 | 1兆591億4500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中野 鉄也 |
| 本社所在地 | 〒533-0033 大阪府大阪市東淀川区東中島1丁目3番14号 |
| 平均年齢 | 34.8歳 |
| 平均給与 | 2039万円 |
| 電話番号 | 06-6379-1111 |
| URL | https://www.keyence.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.keyence-jobs.jp/ |
NOKIZAL ID: 1130310