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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

高志インテックの評判・口コミ一覧(全47件) 2ページ目

株式会社高志インテックの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

高志インテックの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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2.7
年収・評価
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2.9
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.0
社員・管理職
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ワークライフ
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4.6
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.4

高志インテックの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

高志インテックの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 47

株式会社高志インテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2017年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
サーバ運用・保守
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育がしっかりしています。
とても親切にOJTを行ってくれる方が多く
慣れればとても働きやすい職場でした。
派遣なので、忙しくても勿論残業はあ...続きを読む(全202文字)

株式会社高志インテックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
クリエイティブディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得に対して制度が設けてあり、合格すると受験料をサポートしてもらえる。ただし一部対象になっていない資格もある。チューター制度という制度があ...続きを読む(全178文字)

株式会社高志インテックの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・給与
給料はあまり多くありませんが時間外手当は全額つきます。
ただ、基本給が少ないので時間外作業が多くてもそれほど多くもらえている印象はあり...続きを読む(全269文字)

株式会社高志インテックの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年05月26日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
18年前
内勤営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一部上場企業のグループということもあって仕事としては安定しているかと思う。グループ全体としては大口の客が大半を占めているので案件規模はとても大...続きを読む(全177文字)

株式会社高志インテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年03月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
サーバ運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
運用部門と開発部門が主体の企業ですが、運用担当であれば基本的にシフト制なため、時間外勤務は発生しません。休日は日数的には年間120日以上休めま...続きを読む(全404文字)

株式会社高志インテックの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年03月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性だからといって、男性と差別されることは、ありません。育児休暇はもちろん1年取れますが、両立する事は、難しく結婚や、出産を機に退社する女性もいます。私も...続きを読む(全150文字)

株式会社高志インテックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年05月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
サーバ運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

e-learning や技術研修などが定期的に開催され、スキルアップについての体制を整えようと努力はしている。ただし、基本的に社員が仕事の合間を縫って準備...続きを読む(全180文字)

株式会社高志インテックの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年10月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
ネットワーク運用・保守
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

勤務時間は三交代制で月の3分の1は徹夜でした。
土日祝日は全く関係がなく社内で年を越したりしました。
座ってモニターを見てサーバに異常がないか監視する...続きを読む(全215文字)

株式会社高志インテックの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年12月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
サーバ設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

時間外手当は、しっかりつきますが、残業が多いです。
賞与は、基本給が少ないので、それほど多くありません。
昇進昇給の仕組みは、不明確です。目標・育成制...続きを読む(全186文字)

株式会社高志インテックの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年09月05日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣社員として登録して長く働きました。長く働いたことで個人のスキルアップはできたのですが、会社からのスキルサポートや定期的な面接もなく、事務的やりとりだけ...続きを読む(全153文字)

株式会社高志インテックの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
通信インフラ設計・構築・設置
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

育児休暇はちゃんと取れるよう。ただ、昇給・昇格等は男性より遅くなる印象がある。現場でリーダークラスで活躍しているが、給与はメンバーの男性方がかなり良い・・...続きを読む(全172文字)

株式会社高志インテックの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
通信インフラ設計・構築・設置
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

この先の案件減少に対する危機感と上流の業務をしていこうという気概が殆ど感じれらなかった。ビジョンが不明確で他部署との連携があまりなく、風通しが非常に悪い組...続きを読む(全173文字)

株式会社高志インテックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年04月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
通信インフラ設計・構築・設置
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前に教育体制については研修があると聞かされていた。しかし、中途に関してだが、研修らしい研修(集合研修)は入社一年後と昇格時のみ。それと、通信教育、イン...続きを読む(全177文字)

株式会社高志インテックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
通信インフラ設計・構築・設置
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

本社のある富山県内の業務が縮小傾向にあり、首都圏の案件に積極的に絡もうとしている印象がある。基本的に親会社であるインテックへの派遣が多いが、こちらもこの先...続きを読む(全160文字)

株式会社高志インテックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
通信インフラ設計・構築・設置
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

結婚すると5日の休みが取得できる。交代勤務をしている人はギリギリの人数でシフトを回しているため、数ヶ月前から調整が必要。通常の有給休暇は派遣される場所によ...続きを読む(全192文字)

株式会社高志インテックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年04月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
その他営業関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社に入ってわかったのですが、ほとんどのインテックへの派遣(出向)です。ITの派遣会社です。表向きは富山企業へのシステム開発/運用と語ってはいますが…。
...続きを読む(全159文字)

株式会社高志インテックの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年02月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
通信インフラ設計・構築・設置
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年に二回自己評価&上司の査定により昇給とボーナスが決まる仕組み。だが、実態は実力主義ではなく、年功序列になっている印象。改善しようと努力しているようだが、...続きを読む(全214文字)

株式会社高志インテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年02月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
通信インフラ設計・構築・設置
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性は出産時に育児休暇が取れるようだ。残業・有給の取得状況については基本的には派遣先の人数、勤務状況によるが、特に交代勤務をしているひとは有給はほとんど取...続きを読む(全165文字)

株式会社高志インテックの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年02月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
通信インフラ設計・構築・設置
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員については全般的に性格の良い人が多いと思う。色んな現場を回ったが、嫌な人だと思うはいなかった。ただ、スキル的にはなかなかスキルアップの機会がないせいか...続きを読む(全151文字)

株式会社高志インテックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年02月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
通信インフラ設計・構築・設置
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内制度におけるスキルアップは期待できないと言っていいと思う。通信教育による教育はあるが、継続的な研修等はないに等しい。基本的に現場で学ぶか自分で資格の勉...続きを読む(全173文字)

株式会社高志インテックの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年02月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
通信インフラ設計・構築・設置
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中途採用に関しては事前の教育・研修は皆無。すぐに現場に出されると思った方がよい。基本的に客先常駐が多い(インテック系が多い。運用系はほぼ全て)。客先常駐が...続きを読む(全159文字)

株式会社高志インテックの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
13年前
HTMLコーダー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣業務部門で派遣として働いていました。派遣期間が終了することになり次の仕事への意欲をどんなに示しても担当コーディネイターには仕事探しする気がなく、私に目...続きを読む(全304文字)

47件中26〜47件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

高志インテックの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社高志インテック
フリガナ コウシインテック
設立日 2005年7月
資本金 9000万円
従業員数 550人
決算月 3月
代表者 山本克也
本社所在地 〒930-0804 富山県富山市下新町5番23号
電話番号 076-432-4632
URL https://www.koushi-intec.co.jp:/
NOKIZAL ID: 1504098

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