サンヨーホームズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全33件） 2ページ目

【良い点】
風通しの良い会社。
よく仲の良いメンバーで野球観戦や旅行に行っていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部は少しでも良いので現...続きを読む(全96文字)

【良い点】
ハウスメーカーなので、お客様の一生に一度の住まいづくりに寄り添いながら仕事ができること。
お客様に喜んでいただいた時の喜びは何ものにも代え難い...続きを読む(全135文字)

【良い点】
成績を残し続ければ、それなりの年収はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が良い成績を残したとしても、支店や営業所の成績が悪...続きを読む(全142文字)

【良い点】
風通しは良いため、働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
働きやすいのは間違いないが、ハウスメーカーという職業柄、残業...続きを読む(全111文字)

【良い点】
住宅メーカーとしては設備仕様に強みがあり、これからも伸びると思う。週明けの報告会も積極的に参加、発言ができやりがいはある
【気になること・改善...続きを読む(全103文字)

【良い点】
ゼロから住宅についての経験を積むことができ、研修制度もしっかりしているため、将来的な独立にも役立つ
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全109文字)

【良い点】
宅建などの業務上必要な資格の取得にはいくらかのインセンティブがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格の取得後はそれらに対する...続きを読む(全86文字)

【良い点】
辞めるタイミングでは後押しをしていただける方が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属していた部署が平日休みであり、休みが充実...続きを読む(全132文字)

【良い点】
基本給がしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブと賞与が少ない。
自分のやった分の対価が少ないように感じる。...続きを読む(全103文字)

【良い点】
最低限の福利厚生はあると考えて大丈夫だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助がもう少し多いとありがたいと感じた。続きを読む(全74文字)

【良い点】
月間の休日数が決められていて、休みは必ずとるよう徹底されているので、公休に休みをとる事に問題はない。
有給休暇も必ず年間5日は取らなければいけ...続きを読む(全165文字)

【良い点】
事務や営業などの内勤職はカレンダー通り休める。また、社風としてガツガツ残業をする雰囲気でもないため、残業は多くない。
【気になること・改善した...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
工事を担当することの出来る人数と本社が契約する件数が全く合っておらず、休日出勤もあり、振替休暇か取れないことが多々ある。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは崩壊しています。
人事の方がワークライフバランスなんかないよねと言っておられました続きを読む(全72文字)

【良い点】
プロジェクトの繁忙にもよるが有給は取りやすい。プロジェクト間に１週間程度休みを取って海外に行く人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全174文字)

【良い点】
２日は毎週休めていたし、他の長期の連休も多くて助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務作業が契約やアポイントが増えると多く...続きを読む(全93文字)

【良い点】
今年から完全週休二日制になりました。
また、やることをやっていれば有給も取りやすく何も文句いわれません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全148文字)

【良い点】
仕事以外の時間で、会社からの連絡などは一切ないです。ゆっくり安心して休めるです。休日は家族と一緒に楽しめます。有給休暇を使用して、長期休暇を取...続きを読む(全101文字)

【良い点】
若いうちは比較的休みが取れやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
所長クラスになると業務量が多すぎてまともに休みが取れなく、
残業も多い続きを読む(全79文字)

【良い点】
有給は、消化率を上げる為なのか比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤をしているひとも少なくない。リモートは基本不可。続きを読む(全79文字)