住友生命保険相互会社のその他の経営管理系関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
大手金融ということで、安定感と高給だと思えたため
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方改革を中心に、どんどん働きやすい環境に改善され...続きを読む(全88文字)

【良い点】
Vitalityを軸とするWaaS構想は、生命保険会社の中では革新的取り組み
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業だが故に、社内調整...続きを読む(全97文字)

【良い点】
色々ありすぎてここには書けませんが、ボーナスもしっかりあるし当たり前ですが年収ベースが毎年上がっていくので勤務年数が長ければ給料が上がっていき...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
激務でも仕事の持ち帰りは当たり前のようにあった。上司からのパワハラも当たり前のようにあった。1週間に2徹3徹は当た...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
持ち帰り仕事当たり前だった。入社3年間は休みなんてないと言われた。毎日嫌いな先輩との飲み会につきあわされた。直属の...続きを読む(全183文字)

【良い点】
他社比で住宅手当てが手厚いようだ
【気になること・改善したほうがいい点】
他社比で住宅手当が多いのは「現状」である点。会社としては削減傾向。働...続きを読む(全187文字)

【良い点】
近年大幅に改善されてきていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
全国転勤を前提に入社した女性総合職が結婚を機に定置型総合職に業...続きを読む(全191文字)

【良い点】
支社、本社により仕事の進め方ややりがいに大きく差が出る。新卒総合職の多くが配属される支社では若手が多くの事務作業や会議設営などの雑用を行うこと...続きを読む(全210文字)

【良い点】
上司の意向を伺いながら働く社風に嫌気が指す。
若手のうちの裁量が小さすぎて、自分の意向通りに仕事を進めることができない。
また、上を向いて仕事...続きを読む(全161文字)

【良い点】
入社したての頃はワークライフバランスなんて全く考慮されていなかった（それでも夜8時にパソコンが切れるためその頃には帰れていた）が、最近になり改...続きを読む(全153文字)

【良い点】
良い意味でも悪い意味でも日本の大企業。同期一律で入社10年目あたりまでは昇級していく。早くて30代前半で1本に達する人がでてくる印象。
また、...続きを読む(全182文字)

【良い点】
給与が年功序列で上がって行く。6年目から大幅にアップ。30過ぎで1000万の大台に乗る。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に年功序列...続きを読む(全193文字)

【良い点】
総合職・一般職の場合、総体的には年次が上がるごとに業務量に対して多くの給与をいただけるようになります。残業代も基本的にはきちんと支払われます。...続きを読む(全184文字)

端末が20時には強制終了されてしまうため基本的には以降の残業は発生しません。
しかし風土がまだまだ古い為、滅私奉公を賞賛する空気感は強いです。なので自分...続きを読む(全204文字)

・上司に厳しい人が多い。
・飲み会が多い。
・持ち帰り仕事は当たり前。
・表向きCSRを実践している所が、持ち帰り仕事や早朝出勤などにつながっている...続きを読む(全213文字)

ファイナンシャルプランナーをはじめ、資格取得に対しては学習支援があり、資格取得者には手当も支給されます。身につくスキルは部門によってまちまちで、リテール部...続きを読む(全167文字)

正直最初は保険業界だけに保険としてエントリーをしていた。リクルーター制度を採用しており、毎回リクルーターとの面接だったが、この会社が一番多くの人と話すこと...続きを読む(全154文字)

給与は問題全くなし。福利厚生も充実。更に社風も個人的にはかなり心地よかった。しかし日々のルーチンにやりがいを見出せなくなり、決断に至った。個人的な都合で退...続きを読む(全156文字)