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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ネットを利用した研修などがあり、自社商品への理解促進は手厚かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
英会話など一般的なスキルアップの...続きを読む(全173文字)
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大塚食品株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大塚食品株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に大塚食品株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ネットを利用した研修などがあり、自社商品への理解促進は手厚かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
英会話など一般的なスキルアップの...続きを読む(全173文字)
自ら考える力を身につける事ができ,等級制度に順ずると整っていると思います.続きを読む(全37文字)
ジョブローテーションは頻繁には行われておらず、自身の専門性を高めるのには向いていると思う。研修に関してはあまり長くないと若手社員の方から教えてもらった。続きを読む(全76文字)
説明会でお話を聞く限り、グループ会社同士の転職もできるみたいなので、自分の挑戦したい環境で活躍はできるそうだ。キャリアアップとしても、自分の努力次第で結果...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
上司に気に入られてさえいれば希望が聞き入れられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
熟練者の退職に伴う知識、技術の伝承が出来ていない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
OJTを中心とした教育体制であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ・キャリア開発に関連する研修等はあまり整備されてお...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
個人の裁量が大きい社員が一定数おり、裁量を与えられている社員は、企画提案をして業務についており、成長しているように見えた。
【気になること・...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育という面はOJTで行っているが、各OJT担当者の営業スタイルに依存している為、当たりはずれがあるのかと...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
当時は、新人研修やリーダー研修等の充実したプログラムはございましたが、中身は疑問が残るような内容だったと思います。
スキルアップは、実際の仕...続きを読む(全188文字)
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教育体制について。
人事部主催の研修が、役職や入社年数に合わせて定期的に開催され、その時に社会人として必要なスキルを学ばせてもらえる。他には、すぐに業...続きを読む(全154文字)
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研修制度については比較的整備されている。
新入社員研修、中堅社員・次期リーダー研修、管理職研修、考課者研修など一般の大手企業が行う研修はキャリアアップ...続きを読む(全153文字)
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月に一度くらいのペースで社員教育があります。内容はインターネットに関するトラブル、コンプライアンス、工場内での事故対策など多岐に渡ります。正規・非正規社...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
産休育休などはしっかり取得できる。子育てしている社員も多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の話を聞かないような管理職もい...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司がメール処理に追われており、あまり寄り添った指導を出来ていなかった。各部署への相談もたらいまわしにされる傾向...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
若手の仲が良く、一生懸命働く人材が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
反面、属人的な仕事になっており、単純に業務過多となり、...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
ブランドを大事にする姿勢、心。
【気になること・改善したほうがいい点】
新製品へのチャレンジをモットーにしてきた会社であるが、その意識が低く...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
人は大変よく、協力する仲間意識があったのは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働が常態化していたため、皆が遅くまで会...続きを読む(全84文字)
自分が発案した商品が店頭に並び,手にとってもらえること.続きを読む(全28文字)
大塚ホールディングスの傘下であるため,潰れはしないと思うが他部門に吸収の可能性は考えられる.続きを読む(全46文字)
年収は食品メーカーの中では高くもなく低くもなくであると思う.続きを読む(全30文字)
お休みや残業に対しては整った制度が備わっていると思います.続きを読む(全29文字)
月残業時間はかなり少ないと見受けられるので良いと思います.続きを読む(全29文字)
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【良い点】
取らなければいけない資格などは特になく、自動車免許さえ持っていれば特に問題はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修などはほとん...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
飲食業界でスキルアップになる業務はあった。しかし、いわゆるホワイトカラーの企業への転職には有利には働かないと感じる業務が多かった。
【気にな...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
バイトにも資格?のようなランク制度がありました
それにより時給に変動が起こり、給与アップの為しっかりと取り組もうとやるきアップに繋がった続きを読む(全74文字)
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【良い点】
研修があり、新入社員は年に2回研修があった。仕事内容も希望すれば様々なものをさせてもらえるため経験にはなる続きを読む(全59文字)
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【良い点】
積極的に言っていけば、キャリアアップも目指せると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が少ない店舗は研修はしっかりしておらず...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整っていません。
教育担当に任せきり。
マニュアルがあるわけでもない。
何も教えてくれない上司もたくさ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
研修はかなり充実している。
外部から講師を呼んだりしての研修もあるので、多方面から評価される接客を学ぶことができる。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
E-learningで学びたいことを学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に2日ほどの人事研修がありますが、会社の制度説明...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
行きたい部署があっても欠員が出るまでは移動することができない。成長も他の会社と比べるとかなり遅いと思われる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
新作の作り方などしっかり説明してもらえます。また、レジの人でも調理を教えてもらうことも可能なのでスキルアップに繋がります。
【気になること・...続きを読む(全93文字)
| 会社名 | 大塚食品株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オオツカショクヒン |
| 設立日 | 1955年5月 |
| 資本金 | 10億円 |
| 従業員数 | 479人 |
| 売上高 | 347億8565万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 池内呉郎 |
| 本社所在地 | 〒540-0021 大阪府大阪市中央区大手通3丁目2番27号 |
| 電話番号 | 06-6943-7755 |
| URL | https://www.otsukafoods.co.jp/ |
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