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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フレックスなどは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当類がなく、働きづらい
会社の体制として月40〜60時間ほど残業、...続きを読む(全124文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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寺崎電気産業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、寺崎電気産業株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に寺崎電気産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
フレックスなどは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当類がなく、働きづらい
会社の体制として月40〜60時間ほど残業、...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
30歳ぐらいまでで、寮の対象者は月5000円で寮に住めるので、そこはありがたいです。ただ、男性寮は汚いので、そこに耐えれる人じゃないと厳しい...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生制度、自転車通勤の場合も距離に応じで、通勤費出ます。結婚手当、子供手当出ます。英語に力を入れており、希望者は英会話の講座を社...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
家賃補助はない。
寮は格安だが、かなりのオンボロである。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
遠方への転勤がある場合は寮や社宅の制度があり、非常に安価で住める為、充実していると感じる。
また、近年はフレックス制度の導入も行っており、福...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
寮、社宅制度が整っており、有給も取りやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は部署により異なりますが、全額支給され...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・ワークライフバランス
会社の体制として月40〜60時間ほど残業、
土日もメール、サービス残業
ワークライフバラ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
人自体は全体的にほんわかしていて働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
・ワークライフバランス
会社の体制として月40〜60時間...続きを読む(全239文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理者になるためには海外赴任が暗黙の了解にある
会社の体制として月40〜60時間ほど残業、
土日もメール、サービ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
特定の企業からの取引がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいチャレンジは好まれない
会社の体制として月40〜60時間ほど残業...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
安定した企業であり、規模も大きすぎず少数精鋭で任される仕事の幅や内容が充実しているのではないかと思い入社した。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
私にとっては会社や組織の規模感がちょうど良く、入社時から任せてもらえる仕事の範囲が広い。色々な業務を通して学ぶことが多く、以後の転職にも役立...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
社員は人柄が良い人が多く、みなさん穏やかでとても働きやすい環境です。
困った時に相談すると親身にアドバイスをしてくれたり、和気あいあいと仕事...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
穏やかで優しい人が多いなーと思います。
人間関係で問題になる事はよっぽどの事がない限りないと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
今の仕事に適性がないと感じたためです。特に会社に対して大きな不満があったからというわけではありません。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
有給はかなり取りやすい方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとに違いますが、多いところはかなり残業している印象。他...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
有給については、基本的に誰でも平等に取得できるようになっているし、取得の理由も上長に報告する必要はなく、前日に申請しても基本的には許可される...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
・カフェテリアプランがあり、毎年25,000円分、商品と引き換えたり、レストランや宿泊などで使用できます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
在籍時の時点では、ゴルフのプレーフィーなどカフェテリアプランの適用範囲が広めで、有意義な使い方ができた
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
ワークライフバランスや有休取得のしやすさ、家族手当や社食補助など福利厚生は比較的充実しており、安定した環境で働けた点は良かったと思います。特...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
借り上げ社宅により、若手時代の可処分所得が額面に比べて良かったことは大きなメリットだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
借り上げ...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員は会社借り上げのアパート等で安く住めるが、それ以外の社員は補助は出ているが、ほとんど足しにならない。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
私が所属していた時点では、会社が管理しているアパートに住むのであればかなりの住宅補助が出ていたので助かっていました。
また、業務に関連した学...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
定期的に福利厚生利用者の募集がある。
会社のヘリコプターに乗って観光。
行き先、発着場は決まっていて人気のため抽選。
ホテル等は自分で予約し...続きを読む(全139文字)
住宅補助や福利厚生が充実しており、働きやすい環境が整っている。リモートワークも活用でき、生活と仕事を両立しやすい点が魅力である。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
住宅補助が37000円出るため県外出身である人には厚遇なイメージがある。10年間使用できるのでお金は貯まる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全124文字)
| 会社名 | 寺崎電気産業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | テラサキデンキサンギョウ |
| 設立日 | 1980年4月 |
| 資本金 | 12億3664万円 |
| 従業員数 | 2,259人 |
| 売上高 | 564億400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 寺崎 泰造 |
| 本社所在地 | 〒547-0002 大阪府大阪市平野区加美東6丁目13番47号 |
| 平均年齢 | 40.7歳 |
| 平均給与 | 589万円 |
| 電話番号 | 06-6791-2701 |
| URL | https://www.terasaki.co.jp/ |
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