この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休時短勤務はきちんと整備されており、取得している方も多数います。時短勤務でも、お子さんの体調不良で休んだりテレワークに切り替えたりという...続きを読む(全163文字)
株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザイン 報酬UP
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【良い点】
産休育休時短勤務はきちんと整備されており、取得している方も多数います。時短勤務でも、お子さんの体調不良で休んだりテレワークに切り替えたりという...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
育児による時短勤務があり、有休も取りやすい雰囲気でした。スケジュールに問題がなければ直前でも有休はとれるので、急に休みになる社員の方もいました...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
皆さん人柄が良いです。地方の支社だからかもしれませんが、管理職ともフランクに話せます。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもゆ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
産休、育休から復帰した女性が何人かいました。
そういった部分では働きやすいように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
配属される案件による。
残業、休出のない案件もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい案件や県外に長期常駐する必要のある案件もあ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
福利厚生がよく、その中でも住宅補助が大きい。それを含めると、収入面では同年代よりも良いほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がブラックボックス化している。評価者が自分の評価のために部下の評価を上げようとしてくる。批評価者の作業内容...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
サービス残業はほぼない。(PJにもよるが。)もしあったとしても顧客に改善を促すこともでき、自社の社員は大切にしてくれる印象。休みも取得しやすく...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
新人研修は未経験でも力をつけられる研修内容で満足であった。年次やランクを進めていくにあたり細やかに研修が行われる印象。
【気になること・改善し...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
業界的に残業が多いことは覚悟の上で、その上で福利厚生が良い会社を選んで入社したので、その点ではギャップはなかったです。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いくつか年次による社内研修はあるものの、実務に関しては本人次第。プロジェクトなどを通じて自分でなんとかするしかなか...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今ほど残業にうるさくない時代だったので、終電・早朝のタクシー帰りが常態化していました。
休日に顧客との打ち合わせが...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
本社に開発センターがあり、パートタイムで主婦の方などを採用していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
不況などになるとパートさんた...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結婚を機にプライベートと両立できる仕事につくため、退職しました。
常駐が多く、プロジェクトによって通勤先も変わるの...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場によりけりなところがあるのでどの現場に配属されるかガチャである。
案件も多くないため希望の案件に行けるかもわか...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
実力ある上司もいるが、なぜ出世できたのかわからない人もいる。
管理ばかりしていて全く技術の伴っていない上司の元につ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
住宅手当は暑いですが手取りは多くなく残業がないと厳しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価も評価者によって観点が異なる場合が多...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
住宅補助がかなり手厚いので、それが入社を決めたきっかけの人も多いです。
新卒入社時は1ヶ月研修があることもあって未経験でも入社しやすかったです...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収が上がりづらい。
今どき出社している人も多く、テレワークがあまり浸透していない。
朝礼でのスピーチなど古臭い風...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
産休、育休は取りやすい。また育児勤務制度は小学校入学前まで取得可能。
残業時間の管理はしっかりしている。
また子どもの急病などの有給取得も取り...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
大手ベンダーの二次受けに徹しているため、責任問題に問われるリスクが少ない。また、大手ベンダーからはそれなりに信頼感を得ており、いい関係を築けて...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
住宅手当が7割出るため、一人暮らしの社員にとっては恩恵が大きい。
生理休暇、産休、育休、時短勤務と、女性にとってありがたい福利厚生も多い。男性...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
年次によらず実績さえあれば評価される。ただし、マネジメントは、経験できるプロジェクトがごく限られているため、実績を積むことが難しいこともある。...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
色々なプロジェクトを経験させてもらえます。
また、時短勤務の時間を自分で決めることができ、時短社員に対して、周りもとても協力的だと思います。
...続きを読む(全188文字)
会社名 | 株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザイン |
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フリガナ | アドヴァンストインフォーメイションデザイン |
設立日 | 1980年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 605人 |
代表者 | 戸谷典孝 |
本社所在地 | 〒390-1701 長野県松本市梓川倭3820番地1 |
電話番号 | 0263-78-8003 |
URL | https://www.a-i-d.co.jp/ |
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