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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全13件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.5
退職理由
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2.8

アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 13

株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年10月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助が手厚いです。どんなに残業しても残業代が全額支給されます。続きを読む(全39文字)

株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年06月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
アプリケーション設計(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助がよい
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助以外、まったくない
保養所はあるが…利用する人はいない続きを読む(全65文字)

株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助がかなり手厚いので、それが入社を決めたきっかけの人も多いです。
新卒入社時は1ヶ月研修があることもあって未経験でも入社しやすかったです...続きを読む(全195文字)

株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年03月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃手当は家賃の半分以上、会社が持ってくれます。年収に換算すると、60万円ほど増える計算となるため、収入面にはかなり大きい要素です。若い社員で...続きを読む(全209文字)

株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年10月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃補助が基本の金額の8割負担と、かなり大きい。例えば家賃7万の社宅に妻と住んでいたとすると、基準6万(既婚の場合)に対し48千の会社負担とな...続きを読む(全245文字)

株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年03月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生で住居に関しての手当てがとても大きいです。
全国各地に支社がありますがどの地域でも、住居を会社が借り上げ家賃の4割弱の負担で住むことが...続きを読む(全192文字)

株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生の中でも「住宅手当」はとてもよい。
だいたいの目安として、東京で家賃60000円の物件が自己負担14000円程度で済むことができる。東...続きを読む(全166文字)

株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当が7割出るため、一人暮らしの社員にとっては恩恵が大きい。
生理休暇、産休、育休、時短勤務と、女性にとってありがたい福利厚生も多い。男性...続きを読む(全165文字)

株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年02月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実家通い出来ない人については、借り上げ社宅としてマンション等を借りれる。
家賃の約半分は会社が負担してくれる為、賃貸住まいの人にはとても助かる...続きを読む(全224文字)

株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年07月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生については、友人知人含めて私が知っている中で中小企業ではNo1です。福利厚生の中でも特に「家賃補助」がよく、自分で決めた賃貸物件に、新...続きを読む(全209文字)

株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年01月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
職場の都合で遠方に行くことになったが、滞在先で私的利用は認められないという理由からネットを使...続きを読む(全181文字)

株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2015年08月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助が業界内でトップクラスに良いと思う。家賃の6割〜7割が会社負担。
賃貸に暮らす場合は、自分でアパートを探して会社に契約してもらう形...続きを読む(全170文字)

株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年02月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
14年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

納期に間に合えば、休暇は取りやすく雰囲気も良い。
時短勤務があり、育児中の女性が特に働きやすい。
本社は食堂があり、定食は500円。駐車場があり、車通...続きを読む(全154文字)

13件中13件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの 他のカテゴリの口コミ

株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休時短勤務はきちんと整備されており、取得している方も多数います。時短勤務でも、お子さんの体調不良で休んだりテレワークに切り替えたりという...続きを読む(全163文字)

株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育児による時短勤務があり、有休も取りやすい雰囲気でした。スケジュールに問題がなければ直前でも有休はとれるので、急に休みになる社員の方もいました...続きを読む(全222文字)

株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
皆さん人柄が良いです。地方の支社だからかもしれませんが、管理職ともフランクに話せます。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもゆ...続きを読む(全164文字)

株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年02月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性も比較的多く活躍しており、男女差によるキャリアの扱いに大きな差は感じなかった。男女ともに本人次第でキャリアアップは見込め、管理職やリーダー...続きを読む(全198文字)

株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属される案件による。
残業、休出のない案件もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい案件や県外に長期常駐する必要のある案件もあ...続きを読む(全101文字)

株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休、育休から復帰した女性が何人かいました。
そういった部分では働きやすいように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライ...続きを読む(全124文字)

株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人研修は未経験でも力をつけられる研修内容で満足であった。年次やランクを進めていくにあたり細やかに研修が行われる印象。
【気になること・改善し...続きを読む(全146文字)

株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
サービス残業はほぼない。(PJにもよるが。)もしあったとしても顧客に改善を促すこともでき、自社の社員は大切にしてくれる印象。休みも取得しやすく...続きを読む(全176文字)

株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がブラックボックス化している。評価者が自分の評価のために部下の評価を上げようとしてくる。批評価者の作業内容...続きを読む(全104文字)

株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生がよく、その中でも住宅補助が大きい。それを含めると、収入面では同年代よりも良いほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全137文字)

IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

株式会社ミツエーリンクスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オフィスグリコなどは便利だったと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
いろいろ社内で改善策のアンケートなどを求められたりするので改...続きを読む(全177文字)

株式会社テクノエージェントの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当については転勤などが発生しない限り基本的にはない。
営業からの面談などもないので会社の状況を知る機会が少ない続きを読む(全78文字)

株式会社ドリームスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
非正社員
契約社員

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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の制度はあるが、利用している人はほとんどいないように見えた。文面上はあるがうまく使...続きを読む(全98文字)

サン・エム・システム株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
健康保険の保養所は平日しか抽選に当たらないので実質利用できない。本社にはウォーターサーバーすらない。他社と比較して...続きを読む(全83文字)

株式会社ATJCの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験からのスタートでも研修制度のおかげでスキルアップできる。
試用期間後に昇給し、資格を取得することで手当がつくため、モチベーションに繋がる...続きを読む(全157文字)

株式会社滋賀富士通ソフトウェアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的な福利厚生は親会社に準じていたため良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
2019年頃から家賃補助を削減する方向だった。配属さ...続きを読む(全122文字)

株式会社デジタルネットワークの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
7年前
営業アシスタント
非正社員
契約社員

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【良い点】
強制的なレクレーション行事がないところが良い。
健康診断は年一回行われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅や住宅補助はありませ...続きを読む(全112文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・セキスイシステムズの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助が非常に充実している。中小企業で同額の住宅補助を出している会社はほとんどないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
30...続きを読む(全126文字)

Ridgelinez株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的な企業と同様に、健康保険や雇用保険は完備されています。また、独自のスマートワーキング手当や出産育児一時金など、他にはない制度もあるのが魅...続きを読む(全111文字)

株式会社システム情報の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まあ、良くも悪くもないかと思います。健保組合の旅行補助を何回か使った気がする。
健康診断は健保組合直営もしくは提携しているところでできます。も...続きを読む(全122文字)

アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザイン
フリガナ アドヴァンストインフォーメイションデザイン
設立日 1980年9月
資本金 1億円
従業員数 605人
代表者 戸谷典孝
本社所在地 〒390-1701 長野県松本市梓川倭3820番地1
電話番号 0263-78-8003
URL https://www.a-i-d.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132890

アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。