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【良い点】
入社後に長野の保養所で一か月間の合宿研修があり、そこで社会人マナーやプログラミングの基礎知識を学ぶため、プログラミングに全く触れたことが無い...続きを読む(全494文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全9件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
2.9
- スキルアップ
-
3.1
- 福利厚生
-
4.2
- 成長・将来性
-
3.1
- 社員・管理職
-
3.2
- ワークライフ
-
2.9
- 女性の働きやすさ
-
4.2
- 入社後のギャップ
-
3.6
- 退職理由
-
2.9
アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.0
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アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
業界的に残業が多いことは覚悟の上で、その上で福利厚生が良い会社を選んで入社したので、その点ではギャップはなかったです。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
やはり福利厚生の手厚さに惹かれました。特に家賃補助がかなり大きく、社会人1年目の方など、貯蓄があまりない方は本当に助かると思います。私自身も...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
丁寧に話をする方が多い。
社員同士をさん付けで呼び合うなど距離が近い。
セキュリティ対策は十分だろう。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
企業規模からすると珍しいくらいに手厚い住宅手当（借り上げ社宅）が一番の特徴だと思う。
拠点所在地やその所在地から住居までの距離、職級などによ...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
家賃補助、福利厚生が充実している。
家賃の7割補助あり。
資格手当があり、月給が上がる。
上場企業のグループ会社
関東で永住する人は良い会社...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
実力もしくは努力が認められれば仕事は任せてもらえる。ただし、要領が良くないと上司による扱いも変わるため気に入られることが大事になってくる。
...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
自分が配属された支社は、想像と異なり雰囲気が落ち着いており忙しいプロジェクトを除けば残業も少なく、「定時で帰るのが当たり前」という考えの人が...続きを読む(全244文字)
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会社規模が大きく福利厚生面もしっかりしていると思い入社しました。
自分は営業職でしたが、営業職は面接だけでは計りかねられないとの理由で
中途は全て契...続きを読む(全152文字)
全9件中9件表示
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アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
金融機関・公共機関・医療機関など社会的責任の高いクライアントに対して高品質なシステムを提供しており、社会基盤を支える仕事をしているためやりがいを感じられる...続きを読む(全81文字)
- この投稿でわかること
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- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
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DX化・AI活用など新しい技術領域にもチャレンジする方針を掲げており、金融・自治体などデジタル化のニーズが今後も拡大すると見られ、将来性がある。続きを読む(全72文字)
- この投稿でわかること
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回答者：
子育て支援制度が整備されており、未経験者の教育制度も充実している。続きを読む(全33文字)
- この投稿でわかること
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- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
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回答者：
家庭と仕事の両立支援に力を入れており、時短勤務制度や育児支援制度がたくさんある。続きを読む(全40文字)
- この投稿でわかること
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【良い点】
サービス残業はなく、満額手当が支給される。
PJ炎上していなければ、有給は取得しやすい雰囲気であると感じる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
入社後に1ヶ月の入社時研修があり、文系出身や未経験でも知識を身につけていくことができる。
その後は基本的にOJTで業務知識を身につける形。
...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
育休や産休などから復帰して活躍されている社員もおり、時短勤務も可能。
生理休暇などもあり、女性だから働きづらいなどはない。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
住宅手当はとても手厚く、それを考えると、年収は悪くないほうかと感じる。
資格手当もあり、モチベーションにはなる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
住宅補助がかなり手厚く、入社の決め手にした人も多くいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止で、今後も当面は解禁する予定はな...続きを読む(全82文字)
IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ
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【良い点】
意外と給与も高い、業界の水準では高い方。社内イベントも多く皆んな仲良くしてる印象を受ける。良い点としてはそれくらい。
【気になること・改善し...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ギャップは特にない。想定通りだった。
離職率が少し多いのが気になったくらい。あとは概ね想定通りだった。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時は挑戦ができる会社だと思ったが、結局アサイン先によって業務が変わってくるので、アサイン先の当たり外れはある。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
やはり外注先の業務ではなく、自社開発という点に魅力を感じた。
面接でかなり細かい点まですり合わせをしたので、ギャップはそんなになかった。
【...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
多くの拠点があるが、想像以上にカオスなセンターもあった
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のマネジメントがしっかりされていないセ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
当時は世界的に見てナンバー２の会社であった
社員研修が非常に充実していた
【気になること・改善したほうがいい点】
外部との接触をもっと多くすること続きを読む(全79文字)
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【良い点】
もともと入社時研修は充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分たちの代はコロナ禍で入社したため、最初の1ヶ月は教本を読み、...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
面接時、社長や役員との距離が近く上下関係の面倒な所はあまりないのだと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社出社時に社長室に挨...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
教育体制が良いのではないかと感じてる。
名前が知れている会社なので信頼感はあると思われる。給与は良い方ではないかと。
【気になること・改善し...続きを読む(全109文字)
回答者：
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【良い点】
面接だけではなく、気軽に複数の社員との面談を組んでもらい、人柄の良さや強みのあるビジネスがあると体感して入社した。
【気になること・改善した...続きを読む(全236文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの 会社情報
| 会社名 | 株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザイン |
|---|---|
| フリガナ | アドヴァンストインフォーメイションデザイン |
| 設立日 | 1980年9月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 605人 |
| 売上高 | 94億5000万円 |
| 代表者 | 戸谷典孝 |
| 本社所在地 | 〒390-1701 長野県松本市梓川倭3820番地1 |
| 電話番号 | 0263-78-8003 |
| URL | https://www.a-i-d.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1132890
