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株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザイン

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの 社員・元社員による会社の評価

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やりがい
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退職理由
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2.9

アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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全10件中10件表示

株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界の変化に対応しながら事業を展開しており、今後も一定の需要が見込めると感じました。新しい取り組みにも挑戦する姿勢があり、安定性と成長性の両...続きを読む(全173文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
これまでの評価制度ではスキルよりマネジメントが重視されていたためか、腕を動かせるエンジニアはかなり少ない。そのた...続きを読む(全115文字)

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株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年10月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

DX化・AI活用など新しい技術領域にもチャレンジする方針を掲げており、金融・自治体などデジタル化のニーズが今後も拡大すると見られ、将来性がある。続きを読む(全72文字)

株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手を上げれば若いうちからリーダー経験がつめる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には常駐先で仕事を行うため、常駐先以外の社員と...続きを読む(全261文字)

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株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2022年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
本社に関しては地域とのコネクションができており力を発揮できているようだが、地方支社については下請けの下請け、出向...続きを読む(全193文字)

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株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年11月17日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろいろな現場を経験できる
【気になること・改善したほうがいい点】
案件次第ではあるが若いうちは色々な経験ができてよいと思う。しかしそれも3...続きを読む(全184文字)

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株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年7月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手ベンダーの下請けがメインのため、炎上プロジェクトであってもある程度の儲けを得ることができている。ある意味おいしいとこ取りなビジネスモデル...続きを読む(全203文字)

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株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手ベンダーの二次受けに徹しているため、責任問題に問われるリスクが少ない。また、大手ベンダーからはそれなりに信頼感を得ており、いい関係を築け...続きを読む(全240文字)

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株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年1月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これまで30年以上続いてる会社なのでさすがに安定はしている。取引先企業も大手メーカー等を相手にしているためまず潰れることはないと思われる。
...続きを読む(全206文字)

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株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年9月16日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

主力の金融事業本部が安定した収益を上げているため、その他の部署ではオープン系などに力を入れているものの、危機感に乏しく、経営層から叱咤激励はあるが、殆ど...続きを読む(全237文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの 他のカテゴリの口コミ

株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与水準の低さと、残業をしないと若手とほとんど差がつかない給与構造が最大の理由。加えて、常駐先がプロジェクトごとに変わるため通勤時間が読めず...続きを読む(全129文字)

就活に活かせること
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株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給自体は決して高くないが、住宅補助(借上げ社宅制度)が非常に手厚く、都市部では家賃の7〜8割程度が補助されるため、可処分所得ベースで見れ...続きを読む(全393文字)

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株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクトによっては定時で退社できる日もあり、予定が立てやすい時期もありました。リモートワークが可能な案件もあり、通勤負担を軽減できる点は...続きを読む(全187文字)

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株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
JavaやSQLを用いた開発に携わることができ、設計からテストまで一連の工程を経験できました。レビューを通して品質を意識した開発を学べた点は...続きを読む(全186文字)

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株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員も活躍しており、性別による大きな差は感じませんでした。産休・育休制度も整備されており、制度面では安心して働ける環境だと感じました。
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株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会保険などの基本的な福利厚生は整っていました。資格取得支援や研修制度もあり、業務に必要な知識を身につける機会は用意されていました。
【気に...続きを読む(全160文字)

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株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
困ったことがあれば相談しやすい雰囲気があり、業務で分からない点も質問しやすかったです。レビューを通して丁寧にフィードバックを受けられる場面も...続きを読む(全172文字)

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株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SIerでは利用者と直接関わる機会が少なかったため、今後は事業会社で利用者に近い立場からシステム改善や提案に携わりたいと考え、転職を検討しま...続きを読む(全184文字)

就活に活かせること
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株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
JavaやSQLを使った開発経験を積むことができました。レビューやテストを通して品質を意識した開発を学べる環境でした。
【気になること・改善...続きを読む(全145文字)

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株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人研修やOJTを通じて業務を学ぶ機会がありました。実際の開発業務ではJavaやSQLを用いた開発経験を積むことができ、設計からテストまで幅...続きを読む(全191文字)

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IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社エフアイティーシステムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の人数が少ないため一人の負担が新人であろうと関係なしに振られるため負担がでかい。わから...続きを読む(全113文字)

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株式会社フリーダムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
AI関連の発展に伴った建物の建築が増えているので今後さらに需要は増えると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足や技術の属人...続きを読む(全110文字)

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伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年売上が成長しており、働いていても勢いを感じる。全社の期初キックオフ等は特に東京フォーラム等の大きい会場を貸切りかなり大掛かりに開催されて...続きを読む(全111文字)

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アドバンストマネージメントコンサルティング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役員層は新たな取り組みをして会社の若返りを図っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多いが新人が入って来ないため、将来性...続きを読む(全118文字)

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日本メカトロン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東京支社立ち上がりということもあり、案件数が多くない。
今後、優秀な人材が入ってくれば、自ずと増えていくと考えている。私はそこまでスキルがな...続きを読む(全96文字)

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トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年9月29日

回答者: 社員・元社員 女性 15年前 非正社員 契約社員

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【良い点】
平均年齢が30代半ばと比較的若い。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分定着率はあまり良くなく、離職率は高い印象です。ただ業界トッ...続きを読む(全125文字)

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株式会社gumiの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年9月29日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 CGデザイナー 主任クラス 正社員

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【良い点】
ゲーム分野以外への投資戦略、がある為、他の同規模の会社より、何とかギリギリ経営を乗り切っています。
主力のゲームも同規模の会社よりは、マシな...続きを読む(全359文字)

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株式会社マイティテクノの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年9月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
実質SES事業のみが動いており、近年退職者が増えている状況なので、残念ながらここから伸びていく見込みはあまり無い...続きを読む(全80文字)

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芝情報株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年9月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業的には今後も成長する可能性を秘めていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業に直接関係はないかもしれないが、アナログ的な...続きを読む(全95文字)

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株式会社テレビ朝日メディアプレックスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署の新設は頻繁にありますが、新規事業は結局中途半端になっていることが多いです。勢いのある領域に手を出してはやめ...続きを読む(全114文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザイン
フリガナ アドヴァンストインフォーメイションデザイン
設立日 1980年9月
資本金 1億円
従業員数 626人
売上高 92億4900万円
代表者 林隆嗣
本社所在地 〒390-1701 長野県松本市梓川倭3820番地1
電話番号 0263-78-8003
URL https://www.a-i-d.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132890

アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの 選考対策

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(証券コード:7047)
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