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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
クボタシステムズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全8件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、クボタシステムズ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にクボタシステムズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
クボタシステムズの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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クボタシステムズの 学生による会社の評価
- 総合評価
- --
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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クボタシステムズの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアとしてプログラムを組んでスキルアップを測っていきたい人にとってはなかなか辛い環境となっている。理由として...続きを読む(全170文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人間関係がいい。
チームにもよるが運用保守から開発まで一通り経験することができる。それがいい点かもしれない
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
希望する有償セミナーや研修には、上司に申請さえすれば受けることができた。無償のセミナーも自由に受けることができる。社内の研修については昇格条件...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
人はいいが仕事は丸投げ。
マネージャーの人も開発経験がなく、指導できるスキルがない。
またOJTはあるが名だけの制度であり、期待しないほうがい...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップにかんしては、いまはどうかわからないが、汎用系の現場は、ほぼ期待できないとおもう。
市役所の事務のよ...続きを読む(全214文字)
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よく六甲ハウスというクボタの保養所で社員研修がおこなわれます。すごく空気がいいところでゆっくりした気持ちで研修をうけることができます。中堅社員には、中堅社...続きを読む(全238文字)
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資格取得一時金(報奨金)は全面的に廃止されたが、会社として資格が必要な場合、業務とは別途で取得するように指示があった。その矛先は偏っており、同一の社員に声...続きを読む(全180文字)
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クボタシステムズの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
ノウハウを持ったプレイヤーがたくさんいます。また自分自身でプランニングやコンセプトメイクを考える自由な雰囲気でもあります。
上司とのコミュニケ...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
年収はそこそこだと思います。一般的な数値くらいなのかなと思います。評価においても一般的な指標で強化してくれるのでその点は良いかなと感じます。ま...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
働き方をある程度自分自身でコントロールができます。プライベートについても上司とコミュニケーションを取れば休暇を取得することもできます。
【気に...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては、業務の多い少ないに関わりますが、多いときは残業が増えるため、ワークライフバランスは低下します。業務が少ないとき...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
社員管理職で仕事ができ、魅力的な人が多くいて、一緒に働くことでスキルアップできると思います。仕事のやり方も覚えることができる。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
入社前のイメージは概ね間違いではなかったと思う。しごとを若いうちから任してもらうことができる。成長する機会が多く、スキルアップできる環境となっ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
女性社員は少ないが、業務を教えてもらえるため働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
親会社工場出向時のパワーバランス。人数の少ない職場で常に高圧的に接してこられたため心身の健康に大きな影響が出た。
...続きを読む(全188文字)
IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
女性の働き方としては、上長と案件の折り合いがついていれば、定時などでも帰宅していたりしていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
日...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修がたくさんあり、特に4年目までは強制的に多くの研修を受けさせられます。社員のレベルを向上させたいという会社の意思が感じられます。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
新人研修とOJTが非常に充実していた。
データセンターということもあり、ネットワーク周り、セキュリティに関する知識には強くなると思う。
研修で...続きを読む(全237文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内で先行して先端技術を取り扱っていた部署が富士通本体に吸収されたため、既存の技術を主に扱うエンジニア達が残されて...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルは得られない。
コミュ力は鍛えられると思う。
ただプログラミングとかそういう知識は...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
教育制度は整っている。新人教育だけではなく、新人以外でも技術研修を受ける機会が多くある。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクト...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
資格取得のサポート体制がそこそこ整っている点。取得した資格に応じて毎月手当が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアパスに応...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
入社時の研修期間は社会人教養だけでなく、技術的な内容の研修も実施され大変勉強になります。その後も先輩方による講習会が実施され、交通費も支給され...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
半期に1度程度IT系の資格については社内での応募があり、意思があれば受けることが出来ます。ただし、大体半年以内には受験する必要があります。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
キャリア開発:
・成長、キャリア開発を行いたい場合でも、案件の選択肢が限られており狙ったチャレンジができる環境ではなかった。続きを読む(全68文字)
クボタシステムズの 会社情報
会社名 | クボタシステムズ株式会社 |
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フリガナ | クボタシステムズ |
設立日 | 1987年7月 |
資本金 | 4億円 |
従業員数 | 583人 |
代表者 | 新海佳彦 |
本社所在地 | 〒556-0012 大阪府大阪市浪速区敷津東1丁目2番47号 |
電話番号 | 06-6648-3111 |
URL | https://www.ksi.co.jp/ |
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