クボタシステムズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
成長の見込みは一般的な会社やコンペティターと比べ可能性は高いと思う。
企業基盤がしっかりしているので将来性も期待できる。続きを読む(全66文字)

【良い点】
日本の企業としては男女比率は一般的だが業界的にはやや男性が多い傾向がある。最近は新卒や中途で積極的に女性社員を採用していると感じる。続きを読む(全72文字)

【良い点】
親会社の仕事が基本。安定している。高度な技術より手洗いの作業が数多くある。海外の駐在としての派遣もあり得る。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全139文字)

【良い点】
親会社が大きいため基本給は平均通り。賞与が半年で6ヶ月分貰えるなど給与面に不満はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準...続きを読む(全125文字)

【良い点】
親会社が大きいので基本的なものは全て揃っていると言って良い。食費補助はかなりありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
気にな...続きを読む(全106文字)

【良い点】
プライベートは大事にしてもらえるが、システムの都合による残業が発生する場合もよくある。残業代はフルで支払われるためその点に不安はない。
【気...続きを読む(全166文字)

【良い点】
人がいい人が多い上、一部部署では海外での駐在もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
子会社のためかかなりまったりとしている人が大半...続きを読む(全108文字)

【良い点】
ノウハウを持ったプレイヤーがたくさんいます。また自分自身でプランニングやコンセプトメイクを考える自由な雰囲気でもあります。
上司とのコミュニ...続きを読む(全242文字)

【良い点】
年収はそこそこだと思います。一般的な数値くらいなのかなと思います。評価においても一般的な指標で強化してくれるのでその点は良いかなと感じます。...続きを読む(全146文字)

【良い点】
働き方をある程度自分自身でコントロールができます。プライベートについても上司とコミュニケーションを取れば休暇を取得することもできます。
【気...続きを読む(全169文字)

【良い点】
縦横の関係は作ろうと思えば無限にあるので積極的に行けばいろんなことを教えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人の頃にそれ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
研修制度は一応ある。ただし営業は基礎ビジネススキルの研修程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
体系的な研修制度を作るべき。外部委託...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
20代が中心の会社なので、社内での長期的なキャリアプランはほぼなく、よりよい環境を求める場合は、転職をせざるおえない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
資格費用の負担などは存在している
一部の部署ではエンジニア勉強会を開催している
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はほぼ存在し...続きを読む(全97文字)

【良い点】
配属前にコールセンターやお客様対応にまつわる座学・ロールプレイでの教育を1日かけて集団で受けられます。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育体制はまったく整っていないと思う。完全に現場任せなので、経験者でも自走できないと厳しいと思う。続きを読む(全71文字)

【良い点】
とても熱心に上司の方々が教育をしてくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
意識が高い従業員が多いので、やる気がない人はしんどい...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事部も機能不全です。親会社(東宝)から出向で来た執行役員がとにかく無能。人事経験もない、リテラシーもないのに人...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発については、基本的に個人の主体性に委ねられている印象です。日々の業務を通じて経験を積む...続きを読む(全265文字)

【良い点】
先輩は優しい方が多いです。職員間の不仲もあまり聞きません。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育担当がいますが、その日のシフトが被っ...続きを読む(全121文字)