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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ユーシン精機の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ユーシン精機の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ユーシン精機で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ユーシン精機の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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2.6
年収・評価
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2.7
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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2.8
成長・将来性
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社員・管理職
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3.3
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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3.0
退職理由
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2.5

ユーシン精機の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.4
社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

ユーシン精機の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 10

株式会社ユーシン精機の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年01月06日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
5年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にいいとこなし。大した事ない会社で、名前は二流、社員は三流。一流がないところが良い点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善なん...続きを読む(全217文字)

株式会社ユーシン精機の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年10月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
貿易、国際業務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外展開を強くしていること。国内より海外への販売の方が多く、語学を活かして働きたい人には向いていると思う(海外営業部に配属されれば)
男女関係...続きを読む(全190文字)

株式会社ユーシン精機の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年02月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各種手当、福利厚生は徐々に改善傾向にあった。
モノづくりを支えているところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業に関しては人手不足の...続きを読む(全187文字)

株式会社ユーシン精機の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年08月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
FAロボットを一貫生産(といっても組み立ては外注ですが)しているところは部品メーカにはない魅力です。
技術系の場合基本的に転勤がない点は魅力で...続きを読む(全194文字)

株式会社ユーシン精機の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年07月09日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
6年前
CAD(機械)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シビアな職場と聞いていたが、失敗もフォローしてくれて丁寧に指導してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
3D-CADをメインにした...続きを読む(全205文字)

株式会社ユーシン精機の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年01月28日

回答者:
社員・元社員
10代前半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術力が非常に高い会社であるので、営業としてもやりやすい。また海外売上比率も高いグローバルな企業であるので、海外で働くチャンスも積極的にアピー...続きを読む(全186文字)

株式会社ユーシン精機の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年11月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
研究・開発(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前は教育に力を入れてるという事でしたが、実際はそのような事はありませんでした。
OJTという名の新人への業務作業、責任の押し付けばかり。
成功すれ...続きを読む(全184文字)

株式会社ユーシン精機の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年05月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
技能工(その他)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社時には気付けないことですが、良くいえば、とにかく上下関係に厳しい社風です。
悪くいえば、学生時代の理不尽な上下関係を思い出す、という感じでしょうか。...続きを読む(全418文字)

株式会社ユーシン精機の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年05月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
24年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時京阪バレーともてはやはれ、ユーシン精機もit業種として取り扱われていたしました。しかし実態はCDやDVDの取り出しロボットにて、先端技術とは言えないも...続きを読む(全204文字)

株式会社ユーシン精機の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2011年10月22日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
29年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上場準備中とのことで社長面接で入社したが、管理体制は全くお粗末で、何も知らない社長婦人が管理部門を取り仕切っていた。説明されたことと実態のギャップに驚いた...続きを読む(全168文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ユーシン精機の 他のカテゴリの口コミ

株式会社ユーシン精機の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

平均年収は約608万円。選考を受けた他社のメーカーに比べると低めの水準。続きを読む(全36文字)

株式会社ユーシン精機の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

本社は比較的新しく綺麗だった。駅からは少し遠い。続きを読む(全24文字)

株式会社ユーシン精機の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

先代社長時代にはパワハラが横行していたそうだが、今は改善している模様。続きを読む(全35文字)

株式会社ユーシン精機の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

社長が女性であることもあり、女性が働きやすい環境、制度はあると思う。働くママの座談会を開催していると聞いた。
また女性管理職もいた。続きを読む(全67文字)

株式会社ユーシン精機の口コミ・評判

経営陣・管理職

3.0

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

同族経営の会社である。現社長の父が創業者、母が先代社長。続きを読む(全28文字)

株式会社ユーシン精機の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年09月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

世界トップクラスの製品を持っており、トレンドのFAに貢献していることから、将来性も高いと言えるのではないか。続きを読む(全54文字)

株式会社ユーシン精機の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年09月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

他の企業の年収アップに伴い、四季報などに記載されている金額よりも、2万円ほど年収が上がるようだ。続きを読む(全48文字)

株式会社ユーシン精機の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年09月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

京都本社かつ工場が少ないため、事務系であれば関西勤務が多いと思う。続きを読む(全33文字)

株式会社ユーシン精機の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年09月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

年間休日が120日程度で土日祝休みのため、年間でスケジュールを組みやすいそうだ。続きを読む(全40文字)

株式会社ユーシン精機の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年09月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

女性社長ということもあり、女性のキャリアアップや出産後の復帰に対して理解がある。続きを読む(全40文字)

メーカー(機械・プラント)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社不二越の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
プログラマ(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃補助や食堂利用補助、独身寮などの福利厚生は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
研究開発をしている、技術者が活躍、といったことは...続きを読む(全148文字)

株式会社川島製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月03日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
6年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はわかりませんが、土日も客先から連絡があり、電話対応をしないといけないほど、メンテナンス...続きを読む(全124文字)

株式会社ナベルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
和気藹々とした雰囲気で、休憩時間においては休憩室で社員同士で談笑していることが多いです。部署や年齢の垣根を超えて社員の仲が良い所が印象的でした...続きを読む(全108文字)

株式会社前川製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
営業マネージャー・管理職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手にも積極的に仕事をまかせてくれた。わからなければ、積極的に聞けばなんでも教えてもらえた。ほとんどのシニアの同僚は若い頃に現場での苦労をされ...続きを読む(全187文字)

株式会社旭ポリスライダーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
4年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の行きたい部署にはいけないと思われる。その時の採用による。仕事内容は入ってみないとわかりづらい。慣れるまではきつい続きを読む(全79文字)

トタニ技研工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
選考時の先輩社員との交流会で色々話が聞けたので、大きなギャップは感じませんでした。いい会社だったと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全191文字)

中野冷機株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
最初は5年間は上司がしっかり教えてくれるという話だったが、実情は違う。
配属されてすぐにお客さんのところへ訪問する...続きを読む(全85文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全体的に真面目な人が多く、仕事はきっちりやります。そのため生産性は低いと考えたほうがいいでしょう。残業・長時間労働も厭わない人が多いですので、...続きを読む(全247文字)

日立グローバルライフソリューションズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前:日立の福利厚生は整っているのでは
入社後:思っていたより日立グループ系列の福利厚生が多いという状態
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全127文字)

四方工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は限りなく少ない。
社内に現場はないのでプレス会社だが静か。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の知り合い、友人、お気に入りだけ...続きを読む(全185文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ユーシン精機の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ユーシン精機
フリガナ ユーシンセイキ
設立日 1973年10月
資本金 19億8500万円
従業員数 804人
売上高 236億1500万円
決算月 3月
代表者 小谷高代
本社所在地 〒601-8205 京都府京都市南区久世殿城町555番地
平均年齢 41.4歳
平均給与 593万円
電話番号 075-933-9555
URL https://www.ype.co.jp/
NOKIZAL ID: 1137928

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