アシスト・システムサイエンスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
服装は自由な感じでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップできると聞いていたが、実際は経験がない人が多く､教えてくれる人...続きを読む(全83文字)

【良い点】
新しい事ばかりなので自分で構築や発想できる人はすぐに取り入れてもらえるのでやりがいがあるのかもしれません｡
上からも期待されるので色々な事が...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はあまり厳しくなかったです。
指導されたことはありませんでした。
限られた人たちが打ち合わせしていたので､...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップできると期待して入社したが､実際は教えてもらえる人がいなく､仕事の仕方も自ら構築しなければならなくて...続きを読む(全101文字)

【良い点】
従業員はほぼ全員女性なので、そのような環境がいい人はあっていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性同士のギスギス感があ...続きを読む(全140文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
もちろん社員でも優しい人はいるが、社員･パート問わず誰かの悪口や陰口、不満を漏らす話は毎...続きを読む(全131文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員などでない限り、基本的に言ってしまえば電話番です。鳴ったら出て予約を取ります。...続きを読む(全122文字)

【良い点】
事前に休みの希望を申し出れば、ある程度要望が通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員はパートが多く、加えて子持ちが多いた...続きを読む(全134文字)

【良い点】
特になしです。
【気になること・改善したほうがいい点】
お金にならない(契約等に繋がらない)雑務を任せられることが増え、更にはその仕事は別に...続きを読む(全124文字)

【良い点】
面接に行くと、ある程度の経験があればすぐに採用してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
IT企業なのにメールの確認はほぼ行われ...続きを読む(全210文字)

【良い点】
給与制度は大きく不満を感じる点はありません。急激な昇給や大幅な年収アップを期待できる環境だと感じます。
昇給幅は比較的緩やかで安定志向の制度...続きを読む(全234文字)

【良い点】
評価は半年に一回行われ、自身と上長で定めた目標に対し何パーセント達成できたかを見る。評価によってボーナスの額が変わ
る。
【気になること・改...続きを読む(全150文字)

【良い点】
Reference Salary(基本給)+業績連動給。業績連動給は日系企業における賞与に相当するもの。業績連動給はReference Sa...続きを読む(全239文字)

【良い点】
大手SIerと中堅企業の中間に位置する水準と言われることが多い。良い点としてまず挙げられるのは、安定性かとおもいます。親会社の影響もあり、急...続きを読む(全529文字)

【良い点】
年収は400万円台で、評価は客先評価と社内面談に基づきますが、基準が不透明な部分もあります。社風はSES特有の個人商店的な面があり、現場次第...続きを読む(全90文字)

【良い点】
・残業代は全て支給される点
・在宅手当が1日500円で、フルでテレワークすると月に1万円ほど支給される点。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全115文字)

【良い点】
年収は九州だとトップクラス。
【気になること・改善したほうがいい点】
年で上がる人数が決まっているため、年によってほかの部門との兼ね合いで評...続きを読む(全89文字)

【良い点】
定量的に判断が出来る目標設定に対しての達成率を見て反映されるので特に個人評価については特に違和感はない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全139文字)

【良い点】
月収が低く与えられる責任に対して金額が伴わないように感じることはあった。ただし年2回の賞与に加え、業績に応じて支給される年末の特別賞与につい...続きを読む(全142文字)

【良い点】
評価基準は細かくわかれており不明瞭な点はない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の情報からの評価となるため、顔を合わせる上...続きを読む(全146文字)