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株式会社エクサ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エクサの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全55件)

株式会社エクサの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は252〜740万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エクサの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エクサで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エクサの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

エクサの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

その他

??? 万円

エクサの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.3
やりがい
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年収・評価
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女性の働きやすさ
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退職理由
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3.7

エクサの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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エクサの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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55件中1〜25件表示

株式会社エクサの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 プロジェクトマネージャ(汎用機) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手SIerと中堅企業の中間に位置する水準と言われることが多い。良い点としてまず挙げられるのは、安定性かとおもいます。親会社の影響もあり、急...続きを読む(全529文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エクサの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収はポジションや経験により幅がありますが、平均的な水準であり、賞与支給もあるため総合的な報酬制度として納得感があると感じています。
【気に...続きを読む(全181文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エクサの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界平均よりはもらっていると感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度を統一しようという動きはあるが、業務内容が多岐にわ...続きを読む(全118文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エクサの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同規模の企業と比べて年収は良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ年功序列。
残業に関しては部署による。ほぼ残業がない...続きを読む(全139文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エクサの口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年7月25日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

社員さんとの話からも、年収は業界の中でも高めであると感じた。30歳で600万は超える。続きを読む(全43文字)

株式会社エクサの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年6月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会

給与もある程度十分だと思うし、生活するなかで大きく困ることはないと思う。続きを読む(全36文字)

株式会社エクサの口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年6月7日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
座談会
選考

平均的であると認識している。ただ昇給率が低いのではないか。続きを読む(全29文字)

株式会社エクサの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与はそこそこいい方だと思います。
昇給は緩やかですが、ベースアップ等も最近は多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の給与...続きを読む(全159文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社エクサの口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年4月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

座談会やリクルーターにお聞きしたが、sierでは中の上ぐらいもらえている。続きを読む(全37文字)

株式会社エクサの口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年3月4日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

Sierの中でも年収は高いほうだと思う。初任給も高めだし、ボーナスもかなり高い。続きを読む(全40文字)

株式会社エクサの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年2月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の規模の割に悪くないかともいます。
基本的に毎年昇給することは出来ると思いますが、上昇幅はそこまで多くないです。
【気になること・改善し...続きを読む(全136文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エクサの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年2月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は普通でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の評価制度は正直よくわからなかったです。
ただ、現在は改善されている可能性が...続きを読む(全104文字)

この投稿でわかること
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株式会社エクサの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 11年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上司との面談で決まる。現場をきちんと見ている上司だといいのですが、大概はそんなこともなく、あまり公平とは言...続きを読む(全80文字)

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株式会社エクサの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年6月27日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

平均年収は750万だとマイナビに書いていた。平均年齢は40歳代なので、20代のうちにどれくらいもらえるかは不明。続きを読む(全56文字)

株式会社エクサの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2024年4月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 23年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経験年数の割には給与は高いと感じていました。ただ、それは上位者の犠牲の上に成り立っている制度なので長く働く時には考えものです。続きを読む(全69文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エクサの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも年功序列なので、自分ができてもできてなくても給与はあがっていく。
案件のシートで他人のランク?を見る機会があったがそんなに高いの...続きを読む(全184文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エクサの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年9月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
5年目以降から徐々に給与が高い人、普通な人が分かれてくる。
普通な人の場合、良くも悪くも平均通りの給与感だか、高い側になると中の上になると思...続きを読む(全255文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エクサの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年9月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は同業と比べれば悪くないです。(当たり前ですが)残業代もきちんと出るので、忙しい時もありますが給与もそれなりに貰えます。
【気になること...続きを読む(全155文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エクサの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年8月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与が新人一年目からもらえた。残業もした分だけ出るので年収面は良いと思います。続きを読む(全45文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エクサの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2023年6月21日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
座談会
選考

【社員から聞いた】基本情報技術者の資格を取得することができれば、自然と昇給できる。続きを読む(全41文字)

株式会社エクサの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年5月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は一般的な日本企業と同じで、低かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本全体の問題なので株式会社エクサ固有の問題ではない...続きを読む(全82文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社エクサの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

毎年1万円ずつくらい基本給が上がっていく。残業代は分単位で全額支給される。続きを読む(全37文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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55件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エクサの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エクサの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年7月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

プライム案件が多くいため超上流から案件に携わることが出来る。続きを読む(全30文字)

株式会社エクサの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年7月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

親会社の技術力を持ち、多用な業界に対してソリューションを提供しているため将来性は高い。続きを読む(全43文字)

株式会社エクサの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2026年7月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

有給取得率が75%程度と多く、初年度から有給が20日付与される。続きを読む(全32文字)

株式会社エクサの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2026年7月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

若手から挑戦するチャンスをもらえ、それをサポートしてもらえる環境がある。続きを読む(全36文字)

株式会社エクサの口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家庭の事情により、本意ではありませんが退職という苦渋の決断をいたしました。上司は親身に相談に乗ってくださいましたし、素晴らしい職場環境に恵ま...続きを読む(全105文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エクサの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
こちらの職場は女性が長く活躍できる環境が整っていると感じます。実際に産休や育休を取得している社員が多く、復職後も時短勤務制度を活用しながら仕...続きを読む(全134文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社エクサの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年3月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
知名度は低いが、アプリ、インフラまで幅広く手掛けているので、技術力の高さは顧客から評価されていると感じる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全189文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エクサの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の産休育休取得率はほぼ100%と記憶している。
くるみんマークも取得していて、制度も整っている。
また、近年では男性育休の取得も普及して...続きを読む(全196文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エクサの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇は比較的取りやすく、事前に申請すればほとんどの場合問題なく取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期や部署によって...続きを読む(全141文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エクサの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後の研修制度がしっかりしており、IT業界未経験・文系出身でも基礎から学べる環境が整っている点は良いと感じた。専門用語や業務の進め方など、...続きを読む(全434文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

株式会社GSIの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年昇給はあるため、若手や役職が無い場合でも給与が上がる余地はあります。
役職手当等もあるため、そのポジションを目指す働き方もできるかなと思...続きを読む(全197文字)

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  • 働いてみて感じたこと
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株式会社ヴィンクスの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年9月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は比較的多くいただいていたと思う(年間で5ヶ月以上)
【気になること・改善したほうがいい点】
若手が同じ部署にいると評価されにくく、昇給...続きを読む(全123文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
順当にいけば着実に昇給していくシステムにはなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長意欲があり早く昇給したい人には向いていな...続きを読む(全84文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Ciel Zeroの口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士で相談しやすい雰囲気があり、業務で分からないことも質問しやすかったです。協力しながら仕事を進められる環境でした。
【気になること・改...続きを読む(全137文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Ciel Zeroの口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価基準が明確で、努力や成果を評価してもらえる環境でした。年収は仕事内容や勤務時間を考えると妥当だと感じました。評価についても、日々の仕事へ...続きを読む(全100文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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日鉄ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収:
他の大手SIerと比べるととても高い訳ではないが、残業代ありきで新卒5年目で700万円は超える。一方で、残業時間が多かった社員は年俸...続きを読む(全356文字)

この投稿でわかること
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三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
金融系のため、給与体系は良い方だと思います。昇給制度もあり、人事評価が問題無ければ基本給も上がっていきます。続きを読む(全60文字)

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株式会社マーブルの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は期待しないほうが良い。1年目だと賞与は1万円程度しか出されず、一人暮らしするに...続きを読む(全81文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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富士通株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与はしっかりと貰えている。特に若手目線だと初任給は高いし、毎年昇給もあるので周りよりは貰えていると思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全174文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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三菱総研DCS株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果を出す人は上から認識、評価はされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくある一般的なJTCの評価制度と大差ない。
配属先によっ...続きを読む(全89文字)

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  • 改善したほうがいい点
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回答者別の学生からの評判・口コミ

エクサの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エクサ
フリガナ エクサ
設立日 1987年10月
資本金 12億5000万円
従業員数 1,241人
売上高 340億4200万円
決算月 3月
代表者 林勇太
本社所在地 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい4丁目4番5号横浜アイマークプレイス
URL https://www.exa-corp.co.jp/
エクサは1987年10月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は1,241人で、売上高は340億4200万円になります。
NOKIZAL ID: 1313794

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