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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オムロンヘルスケアの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、オムロンヘルスケア株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にオムロンヘルスケア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オムロンヘルスケアの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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4.0
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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3.8
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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3.2
退職理由
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2.4

オムロンヘルスケアの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.5
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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3.3
入社難易度
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3.3
おすすめ度
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3.0

カテゴリから評判・口コミを探す

オムロンヘルスケアの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

オムロンヘルスケア株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年05月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

日本の文化だけでなく、海外の従業員が多いため、海外の企業のような実力主義の文化がある。日本人は働きすぎと海外の企業入っているので、オムロンも少ない時間で大...続きを読む(全122文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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オムロンヘルスケアを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年10月30日
回答者:

【良い点】
プライベートを重視できる。
誰でも年に一度、5連続休暇を取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
周囲のメンバーが5連続休暇を取得...続きを読む(全106文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年8月22日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
正直製品の質が悪すぎる。韓国と中国の工場で生産しているが、おどろく程質が悪い。まずは製品の質を高めるのが大事だと思...続きを読む(全195文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年11月15日
回答者:

【良い点】
昇格タイミングが年次で決まっておりそこまでの辛抱が必要。
昇給額としては大きく30歳で700万円程度となる。
また、40代あたりで800万円以...続きを読む(全257文字)

回答者:

【良い点】
真面目な社員が多い。質問や相談をすれば、快く回答してくれる人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
自ら先頭に立って、チームを牽引す...続きを読む(全131文字)

回答者:

【良い点】
新卒にて入社したが、振り返ると教育体制はしっかりしている会社であると感じる。コロナ後に入社したので経験はできなかったが、コロナ前までは毎年恒例...続きを読む(全167文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

オムロンヘルスケアの 他のカテゴリの口コミ

オムロンヘルスケア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年08月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署と上司によりますが、派遣でも割と何でもやらせてもらえました。スキルアップもかなり求められましたので、上昇志向がない方や、過度にネガティブな...続きを読む(全202文字)

オムロンヘルスケア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年08月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近下降気味だなと思うことが増えました。同業他社をとてもライバル視している社風です。お高く止まってるだけでは抜かれると思います。
【気になるこ...続きを読む(全134文字)

オムロンヘルスケア株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年07月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

健康を血圧などそういった部分から支えるコトができる。また、病院にも貢献できる。続きを読む(全39文字)

オムロンヘルスケア株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年07月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

血圧計に非常に強みを持っており、その他の電子機器も強い。続きを読む(全28文字)

オムロンヘルスケア株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年07月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

年収としては500 ~1200万の間だが、営業は800万程度である。続きを読む(全34文字)

オムロンヘルスケア株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年07月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

有給休暇消化率もほぼ100%であり、自由に休みが取れる。続きを読む(全28文字)

オムロンヘルスケア株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年07月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

女性でも活躍している人は実際にいるので働きやすさはある。また、健康にかかわる企業であり、選考でも女性が多かった。続きを読む(全56文字)

オムロンヘルスケア株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年05月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

オムロンのヘルスケア商品は日本だけでなく海外でも広く知られており、人気商品を多数放出しているので、その商品の開発や宣伝をできるのことや、営業として広めてい...続きを読む(全150文字)

オムロンヘルスケア株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年05月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

平均年収はかなり高く、基本給と賞与ともに高い水準である。評価制度は上長との面談という形であるが、基本的に絶対評価であり、裁量労働制であるので、勤務時間内で...続きを読む(全103文字)

オムロンヘルスケア株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年05月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

教育体制として、日本国内でのマネジメント教育もあるが、グローバル展開している企業であるので、グローバルリーダーの育成に力を入れ、海外でもキャリア開発支援を...続きを読む(全131文字)

商社・卸(建築・機械)の組織体制・企業文化の口コミ

岩谷産業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

一部の上司で部下へのあたりが強い方が見られました。関西風の会社特有の下品さがあると感じます。デリケートな方は苦痛に感じてしまうかもしれません。続きを読む(全71文字)

西華産業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

商社の中ではあまり激務ではない方です。一般職の方は基本残業がなく定時で上がれます。営業の方は飲み会などが多いので得意な方は楽しいと思います。続きを読む(全70文字)

三菱電機住環境システムズ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

一人ひとりのしあわせを家族や周りの人たちと共有しあえれば、社会全体がもっとしあわせになれるという考えの元、社員の幸せを考えている社風である続きを読む(全69文字)

株式会社日本トリムの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

若い社員が多く、体育会系の雰囲気がある。体育会系の雰囲気が好みの人には向いていると感じた。続きを読む(全45文字)

株式会社佐渡島の口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

古くからある企業なので昔の社風が残っている部分があるとおっしゃっていた。続きを読む(全36文字)

ミズノ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

スポーツ系、体育会出身の方が大半であるため、人によっては働きづらい雰囲気を感じるかも。続きを読む(全43文字)

第一実業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

古き良き昭和の文化が残る。サビ残も時にはしなくてはならないと聞いた続きを読む(全33文字)

コマツ秋田株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

みな誠実に話を聞くといった姿勢が見られる会社だった。続きを読む(全26文字)

東テク株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
選考

昭和感が残りつつも女性総合職を増やそうとしている感じはしたのでこれからに期待続きを読む(全38文字)

コイズミ照明株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

ファーストカンパニーを目指し創造性と革新性を追求し社会に貢献する、の経営理念の元、常に社会に貢献することを考えている社風。続きを読む(全61文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

オムロンヘルスケアの 会社情報

基本データ
会社名 オムロンヘルスケア株式会社
フリガナ オムロンヘルスケア
設立日 2003年7月
資本金 50億2100万円
従業員数 4,095人
売上高 765億7400万円
決算月 3月
代表者 岡田歩
本社所在地 〒617-0002 京都府向日市寺戸町九ノ坪53番地
電話番号 075-925-2000
URL https://www.healthcare.omron.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131712

オムロンヘルスケアの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。