回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は業界平均〜やや高めで賞与も安定しています。賞与は業績変動ですが、業界が成長市場なので、業績が一気に転落することはないと思います。
【気...続きを読む(全157文字)
- この投稿でわかること
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オムロンヘルスケア株式会社
オムロンヘルスケア株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜1500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、オムロンヘルスケア株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にオムロンヘルスケア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
その他
??? 万円
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は業界平均〜やや高めで賞与も安定しています。賞与は業績変動ですが、業界が成長市場なので、業績が一気に転落することはないと思います。
【気...続きを読む(全157文字)
成果や挑戦意欲が正当に評価され、個々の努力がキャリア形成や報酬にしっかり反映される仕組みが整っている。続きを読む(全51文字)
医療機器メーカーとしては標準的な年収額であると感じた。続きを読む(全27文字)
年収としては500 ~1200万の間だが、営業は800万程度である。続きを読む(全34文字)
平均年収はかなり高く、基本給と賞与ともに高い水準である。評価制度は上長との面談という形であるが、基本的に絶対評価であり、裁量労働制であるので、勤務時間内で...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
会社全体でチャレンジを後押しする雰囲気があり、評価制度や運用方法も年毎に進化している。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職定年が6...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どの企業もそうですが、20代の年収は、低くおさえられ、役職がつくまで辛抱が必要でした。
特に給与は職務給と能力給...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年収については、役職と実績に応じた給与体系になりますが、ベースの給与が高くて、年収が類似企業や同年代に比べると比較的高めで満足感は高いと感じ...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
基本給と役割等級による給料体型、かつ一定の社員ランクになれば裁量労働なので、ほぼ年俸のような形ではっきりしていた。
そのため自分の成果が翌年...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
給料、賞与は基幹職になればかなり高くなる。夏の賞与は手取りでも100万を超える。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度については...続きを読む(全219文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
母体であるオムロンと同じ評価制度です。MBOはとてもしっかりと管理されています。評価で決定される金額は組合から提示されるので、どのような評価...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
給料は全般的によく、給料が下がることはほぼない。
またチームでがんばる雰囲気が有り助け合う文化もあるように思える。
【気になること・改善した...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
全く新しいことにチャレンジできる。対外的な学会発表なども頑張りに応じてやらせて貰える。仕事と方向性が合えば博士課程に社会人でも行ける。
【気...続きを読む(全197文字)
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バブル期の平社員の給与・賞与は、銀行・証券会社などに行かれた同期と比べると非常に安かったのを覚えています。銀行・証券会社の同級生が夏のボーナス100万円...続きを読む(全602文字)
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力のない上司の下では高評価を取っても結局ボーナス、昇進が低め査定になる。
ダメ上司の下にいる場合は余所の管理職とも仲良くなる必要あり。
部署間によっ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
グローバル案件や新商品の企画・開発など、スケールの大きな仕事に関われる点はやりがいがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
社員は真面目で誠実な人が多く、人間関係で大きなストレスを感じることは少ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の昇進や若手育...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
コンプライアンス意識も高く、無理な働き方を強要されることはほとんどありません。
部署によりますが、残業は比較的コントロールされており、ワーク...続きを読む(全94文字)
人々の健康を支える製品を自らの技術で生み出し、その成果が社会に直結して役立つ実感を得られる点。続きを読む(全47文字)
高齢化や在宅医療の需要拡大により成長が見込まれる一方、グローバル競争の中で継続的な技術革新が求められる。続きを読む(全52文字)
社員が安心して働ける制度が充実しており、健康経営の理念に基づいたサポート体制が整っている。続きを読む(全45文字)
業務効率化が進んでおり、仕事と私生活の両立を図りながら長期的に働ける環境が整備されている。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
頭の良い社員が多く、魅力的な社員も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上位に行けば行くほどパワハラ気質の人になる。優秀だが気の弱...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
年に1回、有給を5連休取る必要があり、閑散期の安い価格で海外旅行に行けたりするのは良いを
【気になること・改善したほうがいい点】
急な海外出...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家を購入すると大抵すぐ転勤させられる人が多数いる。家庭事情を理解してほしい。また海外出張が多く長いところ。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
給与水準は業界内で中の上
【気になること・改善したほうがいい点】
担当顧客で採用案件数が大きく異なる為
目標達成数で評価される制度に不平等感...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
メガチップスの良い点は、半導体メーカーとしての高い技術力と、それを支える柔軟な組織風土にあります。長年培ってきたLSIや通信分野の技術を基盤...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
同業他社と比較して低め。ただ業務内容が簡単でそこまでハードワークでは無いためライフワークバランスを優先したい人にはもってこいの会社。ただし転...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
現在も同じ感じなのかは分かりませんが、賞与が一年目でそれなりに、いただけでいたことが良かったです。また、資格を取得すれば、月給にプラスで給与...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
労働組合が存在する為、毎年春闘があり、水準改善を勝ち取っており定期昇給がある
【気になること・改善したほうがいい点】
評価システムが存在し、...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
一般的な給与体系であった印象です。
賞与も業績や成績によって評価され支給されておりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあり...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
仕事内容を考えると、もらい過ぎかと思う。ボーナスが高い。また、持ち株で奨励金もプラスで出たり、財形もあったり福利厚生が手厚かった。
【気にな...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
営業なので、成績によって、評価されることはありがたい。
だが、何年も達成しなかったら、営業でなく、配達に回らされるプレッシャーもあった。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はないと思います
面談などもないです。
ただ仕事をサボっていても飲み会などに出席し気に入られていれば評...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
平均年収くらいは貰える。昇給は個人の裁量による。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は見込みの為、基本出ない。評価制度は正直あま...続きを読む(全105文字)
| 会社名 | オムロンヘルスケア株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オムロンヘルスケア |
| 設立日 | 2003年7月 |
| 資本金 | 50億2100万円 |
| 従業員数 | 4,095人 |
| 売上高 | 845億1900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岡田歩 |
| 本社所在地 | 〒617-0002 京都府向日市寺戸町九ノ坪53番地 |
| 電話番号 | 075-925-2000 |
| URL | https://www.healthcare.omron.co.jp/ |
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