この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
「やりたい仕事」をやらしてくれる。ただそのためには社内ルールや社内政治を理解しておかないといけない。基本的には筋を通せばNOとはならない。
【...続きを読む(全237文字)
キヤノンITSメディカル株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
「やりたい仕事」をやらしてくれる。ただそのためには社内ルールや社内政治を理解しておかないといけない。基本的には筋を通せばNOとはならない。
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【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに、アウトプットを出しても評価は、部門のなかで相対的評価になってしまいます。なので、どうしょうもないひとがい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
基本的な教育計画は存在します。専門職ごとの教育を受けていないと、プロモーションされません。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にIT系...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
評価制度はキヤノンマーケティングジャパンと同じなので、ルールとしては非常に明確です。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価については、...続きを読む(全176文字)
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グループの規模が大きいため、部署にもよるが、全体的にワークライフバランスは取りやすいように自身が感じるし、また他部署の話を聞いても同じような感じである。I...続きを読む(全117文字)
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【良い点】キヤノングループ全体で制度が統一されているのか、休暇も取りやすく、時間的融通も利くため、男女問わず全体的にワークライフバランスにおいて企業として...続きを読む(全164文字)
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退職理由は、人間関係と労働環境です。
在籍した部署は表面上は仲が良いように見えますが、例えばAさんがいなければAさんの、BさんがいなければBさんの陰口を...続きを読む(全223文字)
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・社員と管理職の関係で満足している点:管理職の管理能力が低すぎて、自由に仕事ができる。
・社員、管理職と働く中で、どのような人柄、スキルに魅力を感じる:...続きを読む(全167文字)
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思ったより、洗練されていなかった。住友金属の社風が色濃いためかもしれない。
頭のいい人は多いが、仕事の進め方が封建的であり、非効率な感じがした。個々人の...続きを読む(全184文字)
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年収はよい人と悪い人の差がはっきりしている。入社時に自己主張し、前職レベルで入ってきた人は総じて給料が高い。親会社のキヤノンの給与水準が高いこともあってか...続きを読む(全212文字)
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医療に特化したシステム会社として、やる気さえあればチャンスはいくらでもある。医療情報システムのプロジェクトに関して、提案、導入の最上流から、最下流、または...続きを読む(全162文字)
会社名 | キヤノンITSメディカル株式会社 |
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フリガナ | キヤノンアイティーエスメディカル |
設立日 | 1972年10月 |
資本金 | 9600万円 |
従業員数 | 178人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 黒井慶信 |
本社所在地 | 〒140-0013 東京都品川区南大井6丁目22番7号 |
電話番号 | 03-6701-3610 |
URL | https://corporate.canon.jp/profile/group/its-medical |
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