ＳＢエンジニアリングのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
ソフトバンクの子会社のため、親会社と密接に業務ができる。工事部門全般を請け負う子会社なのでニーズが高いと感じます。今後は右肩上がりになってい...続きを読む(全194文字)

【良い点】
親会社のソフトバンク関連の商材や技術的な知識を得られる＆社会貢献度が高いので、能動的に動ける方が好まれる傾向にあります。自分が何をして何をし...続きを読む(全191文字)

【良い点】
親会社のソフトバンクの業績が良いため、年々昇給や加算金が上がっていると思います。基本給のベースアップも積極的に見直しされている傾向です。
【...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務プレッシャーに対し薄給の印象。1200円前後だったので、条件面重視のモチベーション維持は難しい。続きを読む(全70文字)

【良い点】
自分のこれまでの経験と能力次第で楽さは変わると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務業務に慣れた人なら誰でもできる都合上、成長...続きを読む(全90文字)

【良い点】
事務業務になれた方であれば基本的には問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
間違えるとインシデント扱いで何度もヒアリングをしてお...続きを読む(全107文字)

【良い点】
正社員は現場とは少し離れているところにいるで、普段はそこまでのかかわりはない。
同僚は同じ派遣社員で、本当に人さまざまというかんじ。
【気に...続きを読む(全206文字)

【良い点】
派遣なので期間内であればスカッとやめれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアル完備であるが、完全ではなくOJTで、振り回され...続きを読む(全86文字)

【良い点】
SVに理解があるため子供の発熱などによる突発的な休みには対応していただいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームの誰しもが理解が...続きを読む(全114文字)

【良い点】
オフィスに出社した時には本当に綺麗でわくわくします。カフェレベルでの美味しい飲み物や、ビールバーもありました。続きを読む(全61文字)

【良い点】
男性の育児休暇取得が数件あり、良いと思います。
内勤は有給休暇を正しく使うことが出来ていると感じました。
年5日の有給休暇取得義務が労務管理...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
早出遅帰が多すぎる。毎日12時間労働みたいなものだしその手当もしょぼい。
協力関係や現場管理が属人化しすぎている...続きを読む(全102文字)

【良い点】
仕事に忙しく、お金は自ずと溜まってきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みづらい環境でした。有給休暇の取得を制限されてました。。続きを読む(全77文字)

【良い点】
残業時間はできるだけ少なくなるように会社側が求めてきます。残業が多い社員には少なくなるように指導していたように思います。有休も前もって希望を...続きを読む(全114文字)

【良い点】
会社自体は休暇を取るよう推進していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
休暇や残業については部署、上司によっての差が激しいです。...続きを読む(全178文字)

【良い点】
仕事を通して高い目標に向かって努力する環境の中で、仕事への責任感や時間の使い方を身につけられた点は良かったと感じています。また、忙しい中でも...続きを読む(全375文字)

【良い点】
多客輸送期間は確実に休める
【気になること・改善したほうがいい点】
残業45時間までと謳っているものの
業務量が変わるわけでもないので余裕で...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトや部署によるが、残業しないと業務が終わらない。自分はワークライフバランスがない。
周りを見ると時短で...続きを読む(全92文字)

【良い点】
若手は大事に扱われる。いつまでかはわからないが。ただし主任を手前に厳しくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手が仕事を覚えるの...続きを読む(全97文字)

【良い点】
休みは比較的取りやすいほうだそうです。
絶対休みにして欲しいと伝えておくと休みにしてくださる。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接...続きを読む(全125文字)