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日東工業株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日東工業のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全26件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日東工業株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に日東工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日東工業の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.8
やりがい
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2.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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日東工業の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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日東工業の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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26件中26〜26件表示

日東工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年4月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フレックスタイムの導入をしているので家族の持っている女性も働きやすい環境を整えてきていると思う。企業がワークバランスとして大切にしていることは、仕事自体...続きを読む(全193文字)

26件中26〜26件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日東工業の 他のカテゴリの口コミ

日東工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
既存の事業領域においては事業拡大は見込まれないが、逆に仕事がなくなることも考えにくい。
【気になること・改善したほうがいい点】
市場規模の縮...続きを読む(全125文字)

日東工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得やビジネススクール受講の補助制度がある。
若手社員に対する帰省費用補助制度が新設された。
【気になること・改善したほうがいい点】
数...続きを読む(全109文字)

日東工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年9月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 技能工(その他) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には年齢や勤続年数に応じて昇給していきます。役職や学歴、正社員であるかどうかも加味されています。続きを読む(全57文字)

日東工業株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
みんな優しかったですし、カルチャーも非常に良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに理不尽な人がいたり、サボっている人...続きを読む(全89文字)

日東工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップに関しては特にしている実感はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため、できるようになるから役職が上がる...続きを読む(全82文字)

日東工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常によかった
【気になること・改善したほうがいい点】
年収に関してどんどん上がっていき、満足度も非常に高かったので、ここに関しては文句はな...続きを読む(全80文字)

日東工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は非常に充実していると思う。
割引とか結構よかった
【気になること・改善したほうがいい点】
かもなく不可もない点が気になるところではあった続きを読む(全79文字)

日東工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インフラ業界なので今後景気に左右されるが市場のシェアが取れている点で今後もしょうらいがあるとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)

日東工業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
電気に関しての専門的な知識を得ることができたことは非常によかったが、カタログ覚えたりとか、他で役に立たないことが多くあった続きを読む(全67文字)

日東工業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても働きやすいと思います。育休もしっかりしているのでそこは問題ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウン気質なところ続きを読む(全79文字)

メーカー・製造業(電子・電気機器)のワークライフバランスの口コミ

ローム株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司によると思うが、少なくとも自分の部署は有休の取りやすい雰囲気だった。1週間まるまる休んで海外旅行にも行ったこともあり、他部署でもそのよう...続きを読む(全134文字)

株式会社村田製作所の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 評価・テスト(機械) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間はノー残デー(毎週固定の曜日と賞与日)が決められており、遵守率は高い。大幅に残業する人は見たことがない。
有休はとりやすく、申請理由...続きを読む(全225文字)

株式会社小糸製作所の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業も比較的に少ないのでよい
【気になること・改善したほうがいい点】
人件費削減で残業は基本的に禁止されている。その分年収は減るので注意が必要続きを読む(全77文字)

シャープ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他経営企画関連職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によっては自由に在宅勤務できたりするし、有給消化もできると聞いた。本社勤務の自分の身の回りはそんな人はほぼいなかったが。続きを読む(全68文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月25日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 品質管理・品質保証(半導体) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一時期より大分改善されています
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありませんが、有給休暇を使い切る不真面目な社員も少なからずいました続きを読む(全77文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休はとりやすい点
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間の少なさをアピールしてるが、開発は長時間残業ありきで運用している。早く仕...続きを読む(全134文字)

京セラドキュメントソリューションズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間は部署による。働き方改革が遂行されてからは、責任者クラスでも定時から1時間前後で退社しているため、十分にバランスはとれる・
【気にな...続きを読む(全181文字)

堺ディスプレイプロダクト株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
夜勤がある為、月の半分が休みで多く休めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤で帰宅後、その日にまた会社に行く勤務体制がしんどかった。続きを読む(全78文字)

オムロンリレーアンドデバイス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 電子部品設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは事前に申請すれば取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署、上長によって雰囲気が大きく異なる。
どの会社も同じだと思う...続きを読む(全160文字)

日本電波工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 研究・開発(電気・電子) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
カレンダー通りの休みがあり、年末年始やGW、お盆休みなどの連休があり、帰省することなどが出来た。
忙しい時期でなければ有給は比較的とりやすか...続きを読む(全187文字)

日東工業の 会社情報

基本データ
会社名 日東工業株式会社
フリガナ ニットウコウギョウ
設立日 1948年11月
資本金 65億7800万円
従業員数 5,404人
売上高 1846億8300万円
決算月 3月
代表者 黒野 透
本社所在地 〒480-1142 愛知県長久手市蟹原2201番地
平均年齢 40.1歳
平均給与 644万円
電話番号 0561-62-3111
URL https://www.nito.co.jp/
NOKIZAL ID: 1137904

日東工業の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。