この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も多く活躍している。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社とそのほかの支社の待遇の差があるように思う。本社には託児所等もあり、働き...続きを読む(全88文字)
中西金属工業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、中西金属工業株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に中西金属工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も多く活躍している。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社とそのほかの支社の待遇の差があるように思う。本社には託児所等もあり、働き...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他社と比較するとワークライフバランスとりやすいことも有り、女性にとっても働きやすい環境であると思う。続きを読む(全56文字)
【社員から聞いた】部署によって異なるとはおっしゃっていたが女性も多く、年代とわず仲が良く、雰囲気も良いそうだ。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
女性活躍に力を入れている。
女性管理職もいるので、上を目指したい女性にも多くチャンスはあると思う。
産休を取る女性社員も多くいるので、気にする...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
冷暖房完備です。有給休暇もわりと取りやすいと思います。保育所が会社内にありますので、お子様がいらっしゃる方には働きやすい環境だと思います。
【...続きを読む(全212文字)
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社内には託児所があり、私が見学に訪れた際にも数名の幼児が預けられていました。これは女性に限った話ではないですが、育児と仕事の両立をするには非常に良い会社だ...続きを読む(全157文字)
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管理職になるまでは男性も女性もあまり差別がないように思いますが、女性の管理職はグループ会社をあわせても1名だけなので、女性が管理職になれる機会はないと考え...続きを読む(全178文字)
業界ではシェアの高い企業なので、日本のいたる工場で自社製品が使われていること、1回の受注で数億規模が動くことがやりがいにつながると思います。続きを読む(全70文字)
新卒初任給は基本給が30万でかなり高い水準だと思います。続きを読む(全28文字)
本社内には無料ジムや無料のドリンクマシーン、格安の社員食堂などがあり福利厚生は充実しています。続きを読む(全47文字)
主軸の軸受事業により安定した利益を生み出し、さらに新しい事業にも積極的に挑戦しているため将来性はあると思います。続きを読む(全56文字)
残業がなくなるよう取り組みをされていたり、年間休日が128日+有給休暇最大20日が付与され、ワークライフバランスは良いと思います。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
個人としてはいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
各部署単位だと、あまり仲良くない。それは会社の制度によるものが大きく、見直...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
年収はよい。残業時間で盛れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の目標数値として売り上げ金額が課されるが、担当している案件にもよる...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
住宅補助は潤沢にでる。大手ならでは。ホテル優待や、組合制度の企画など福利厚生はほかのどの企業にも負けず劣らずな感じがある。副業も可。
【気にな...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
自分がどれだけ頑張っても、人のためになっているという感覚は持てないためモチベーションを保つ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
年収
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りなさすぎて一人当たりの仕事の負担が大きい。なかなか人も増やせず、できる人はどんどん海外へ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
製造業ということもあり女性の数は多くは無いと思うが、産休や育休を取得している社員もいて、働きやすいようだった。
女性管理職の方も数名いて、実力...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
営業は女性がかなり少なく、5人程度しかいない。そのため女性活躍推進を最近は進めており、今後は女性も管理職へ行けるチャンスがあると思う
【気にな...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
国内営業は女性ができるところは少し限られるが他部署は男性と同様に働ける。女性管理職はまだまだ少ないが年々増えているため女性も管理職へなりやすく...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
男女平等なく、近年は昇進している印象。
但し、機械系メーカーにつき女性の割合はそもそも少ない。派遣社員やパートさんは女性が多い。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
管理職の割合はまだ少ないものの、女性が家庭と仕事を両立しながらキャリアを積むための支援制度が充実しており、育児休業や産休制度も整っています。ま...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業が少なく、出産後に仕事復帰をして働いている先輩もいなかったため、営業として働きながら妊娠育休を取るのは難...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
長期の育児休暇あけでもちゃんと元の職場に戻って活躍されている女性を何人も見かける。戻ったら全然違う職場に飛ばされるというようなことはなさそうに...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性が多くなっている。育休など充実しておる福利厚生は行き届いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。女性でも出世は出来る。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
昇格に性別は関係ない。気にする人もいないと思う。女性の管理職であったり、年功序列で昇格できない等の制限は聞いたことがない。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
責任の押し付け合いが激しい
おばさんにありがちな「仕組みが分からないから君がやって」
「サポート...続きを読む(全98文字)
会社名 | 中西金属工業株式会社 |
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フリガナ | ナカニシキンゾクコウギョウ |
設立日 | 1941年6月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 4,220人 |
売上高 | 568億5500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中西竜雄 |
本社所在地 | 〒530-0042 大阪府大阪市北区天満橋3丁目3番5号 |
電話番号 | 06-6351-4832 |
URL | https://www.nkc-j.co.jp/ |
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