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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

タカラスタンダードの個人営業の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全17件)

タカラスタンダードの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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3.9
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.1
ワークライフ
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2.9
女性の働きやすさ
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3.0
入社後のギャップ
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2.5
退職理由
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2.6

タカラスタンダードの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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2.7
ワークライフ
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3.1
社風・文化
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3.2
女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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3.1
入社難易度
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おすすめ度
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3.2

カテゴリから評判・口コミを探す

タカラスタンダードの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 17

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年01月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近では有名女優を起用したテレビCMもよく放送されており、会社名や商品の認知度は以前に増して良くなっているように感じます。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年01月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性でも責任ある仕事を任せてくれます。根性はある程度必要になってきますが、それ以上にやり遂げたときの達成感は大きかったように思います。また、頑...続きを読む(全179文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は一部上場企業ということで、きちんと出る点は評価できる点だと思います。また、住宅補助などの福利厚生もしっかりとしているため、同年代と比べ...続きを読む(全216文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年08月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は出ないことは入社時に言われていた。だが、残業しないと実績がまず出ない。周りの雰囲気からも定時での退社は無理...続きを読む(全184文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年04月02日

回答者:
社員・元社員
10代前半
女性
17年前
個人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性でも昇進が可能だと思います10年前なのであまり覚えていませんが。。。お客様の声が直接聞ける職場が楽しかった
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全189文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年05月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
11年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は、休みはとれるところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
反対に気になることは、やはり営業として女性にとってみれば続けていけ...続きを読む(全186文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年05月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
個人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ショールームで営業ができるので一人ひとりにあった商品を提供できる点が魅力に感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方の小さなシ...続きを読む(全177文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事量、拘束時間に対するバランスは良くない。
また、対顧客、対社内に対するストレスも非常に大きいので、それを考えるともっと給料が低くても拘束時間の少ない業...続きを読む(全152文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年10月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は良かったと思う。家賃の補助はあるし、ボーナスもそれなり。20代としては満足できる水準。
【気になること・改善した方がいい点】
上...続きを読む(全163文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年10月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良かった点】
様々なお客様の生活に密着したご提案をさせていただく中で、その方の人生に触れるお仕事だったという点はとてもやりがいがありました。
【気...続きを読む(全159文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年02月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

住宅機器のメーカーだけあって、住宅補助はしっかりしている。
年に一回は評価シートで個人の成績が評価される。
勤務時間は朝がだいたい8時頃から夜は10時...続きを読む(全160文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年07月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事のやりがいは一切ありません。
特に営業所倉内勤からも取引先からも、さらに一般の施主からもむちゃくちゃを言われます。
同業他社のメーカーからも同情さ...続きを読む(全169文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年01月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とりあえずノルマ重視の会社です。業務量のなかなか多く、仕事に対してやりがいというものはあまり感じることができなかったです。給与に関しては新卒にしては他社よ...続きを読む(全158文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年07月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

住宅業界は新規住宅着工数が減少していっている業界で、非常に厳しい業界です。
特に最近は「リクシル」のように細かい住宅関連企業同士が連合を組み、総合的な...続きを読む(全189文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年05月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

改善業務を実行した人間に対する評価査定は確実に行われている。
たとえそれが失敗であったとしても、改善を実行してくれたという評価をしてくれる制度になってい...続きを読む(全192文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年05月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接時は自由な社風と話を聞いていたが、いざ入社してみると上下関係が
厳しく、イメージとは全く異なっていた。
不景気により業績がおもわしくない部分があり、...続きを読む(全177文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年12月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

先輩社員の働く姿勢についていけなかった。会社の借上げ住宅があったが、手配ミスで、中々入れず、1ヶ月程ホテル暮らしが続いたため、嫌になった。
研修場所も大...続きを読む(全161文字)

17件中17件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

タカラスタンダードの 会社情報

基本データ
会社名 タカラスタンダード株式会社
フリガナ タカラスタンダード
設立日 1912年5月
資本金 263億5600万円
従業員数 6,808人
売上高 2347億3800万円
決算月 3月
代表者 小森大
本社所在地 〒536-0013 大阪府大阪市城東区鴫野東1丁目2番1号
平均年齢 40.5歳
平均給与 601万円
電話番号 06-6962-1500
URL https://www.takara-standard.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130575

タカラスタンダードの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。