日本ぱちんこ部品のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
人数が少ない為個人の負荷が高くなる傾向があった。その分、自身の仕事に対する責任感を養われる。部署によるが人間関係が良い部分が多かったと思われ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
残業代はしっかり払われるし、各自の裁量にまかせてもらえる。
その分責任持って自分だけで行わなければならない。5年前まではもっと残業も多く、月...続きを読む(全515文字)

【良い点】
かなり融通が効くと思われる。人材確保が難しいご時世でもあるので、きちんと成果を発揮している社員にはかなりの裁量が与えられ、生活も守られている...続きを読む(全171文字)

【良い点】
部署にもよるが従業員同士の仲が良い。強引な誘いもまったくなく、自然に過ごしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件を担当してい...続きを読む(全202文字)

【良い点】
社風が自発的自由が尊重されるところで、やりがいさえあれば．楽しくやれって行ける職場
上司があれこれ言うことがないので、やりやすいけど、改善す...続きを読む(全501文字)

【良い点】
福利厚生はきちんとしているとは思います。

ナガシマスパーランドの入場料等が、安くなるチケットが購入できますので、お好きな方なら良いと思いま...続きを読む(全187文字)

【良い点】
ゴマスリさえきちんとやれば、上に上がれるのではないかと思います。

仕事があまり出来ず、上司に気に入られるのが得意な人は、チャレンジする価値...続きを読む(全191文字)

【良い点】
良くも悪くも放任主義なので、ある程度経験を積んで慣れてしまえば自分でできるが、自己責任的なところがある。

ある程度任されて、自己責任で自由...続きを読む(全182文字)

【良い点】
一部は勢いを戻しつつあるので、そこに期待したいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
何年も前から斜陽産業と呼ばれ、年々ホールが廃業...続きを読む(全191文字)

【良い点】
コンペなど、一つのことに向かって、仕事をするのでとてもやりがいを感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっとデザインを高める為に...続きを読む(全179文字)

【良い点】
新卒として入社したら、2年はOJTがあります。仕事ができる人がOJTの教育担当としてついてくれば、仕事を覚えながらスキルアップできるかと思い...続きを読む(全198文字)

【良い点】
中途入社であっても、新卒と同じ研修が受けることができました。
どんな部署であっても一律に研修がありました。
厳しく育ててもらえます。厳しくし...続きを読む(全175文字)

【良い点】
フォークリフト運転ができるようになること
【気になること・改善したほうがいい点】
単純作業です。
惰性で続ててしまい、スキルアップ、キャリア...続きを読む(全91文字)

【良い点】
試験に合格すれば資格試験に必要なお金の何割かを会社が負担してくれる。
不合格だった場合は負担なし。
自己啓発だけでなく、部署内で資格取得をお...続きを読む(全101文字)

【良い点】
部長クラスまでは個人の気分で昇進を止められないよう複数名が評価する仕組みになっており、事業部長か役員のどちらかに気に入られれば昇進可能。誰か...続きを読む(全146文字)

【良い点】
初期キャリア（0〜3年）

Goal：自分の担当タスクを安心して完遂する力

設計仕様書を読める

開発/デバッグの再現力

バグの根本原因...続きを読む(全929文字)

【良い点】
技術部門などに関しては、良いのではないかと思う。最新の技術にも携われたりする？と思いますので。社内の教育アプリも活用できます。
【気になるこ...続きを読む(全164文字)

【良い点】
入社後2ヶ月は研修がある。
ビジネスマナーから技術的な研修がある。その後アサインされるという流れ。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全88文字)

【良い点】
こうなりたい、こうしたい、という話は上司にはできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく業務遂行をしないと回らない以上、スキル...続きを読む(全197文字)

【良い点】
社内の人材開発センターによる研修（集合・e-learning）、講座メニューが充実。それ以外でもグロービス学び放題なども利用可能。続きを読む(全71文字)