投稿日: 2026年1月1日
【挑戦と支援の化学】【23卒】株式会社カネカの学生からの評判・口コミ <No.1360>(京都工芸繊維大学/女性)
株式会社カネカのインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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公開日:2022年7月6日
回答者属性
- 回答者
-
- 学生 2023卒
- 大学
-
- 京都工芸繊維大学
- 社員と話す機会
-
- 10分〜30分は話す機会があった
- 理解度
-
- やや低い
- 選考ステータス
-
- 選考不参加
- 参加イベント
-
- 説明会
評点をもっと見る
- 総合評価
- 4.0
- やりがい
-
5.0
- 年収・評価
-
5.0
- スキルアップ
-
5.0
- 福利厚生
-
5.0
- 成長・将来性
-
5.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
4.0
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
5.0
- おすすめ度
-
4.0
やりがい
回答なし
年収・評価制度
回答なし
キャリアアップ
【社員から聞いた】カネカの良い点・悪い点を実際に働いておられる社員の方に事前アンケートを取って、説明会の際に紹介してくれました。その中で、「チャレンジに寛容であり、お金と時間をかけてくれる企業である」という回答が多かったです。周囲にも、様々な経験を持った人が多く、みんなで達成するという意識が高い雰囲気の会社だとおっしゃっていて、自身のキャリアアップに繋がりやすい職場環境であるという印象を受けました。
福利厚生・環境
回答なし
成長・将来性
回答なし
社員・経営陣
回答なし
ワークライフバランス
【社員から聞いた】フレックス勤務や在宅勤務、時間単位年休など多様な働き方ができる制度が整っており、1人1人に合った働き方を提供しているところが特徴だとおっしゃっていました。また、育児休業も子供が2歳6ヶ月まで取得することができ、さらに産前・産後休暇も取得できるなど、ライフイベントとキャリアの両立支援を行っており、社員を大切にしている会社であることが伝わってきました。
女性の働きやすさ
回答なし
入社後のギャップ
【社員から聞いた】大手化学メーカーということもあり、インターンシップや説明会を通してチャレンジすることを後押ししてくれるような職場環境であると感じ、入社したというお話を伺いました。その一方で、部署間での業務量の格差が大きいことや、スーツ(ネクタイ)必須であり、未だハンコ文化が根付いているなど、古い昭和感が否めないという入社後のギャップを感じている方も一定数おられるようでした。
企業文化
回答なし
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株式会社カネカの学生からの評判・口コミ
メーカー・製造業(化学・石油)の 学生からの評判・口コミ
投稿日: 2026年1月1日
投稿日: 2026年1月1日
投稿日: 2025年12月22日
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カネカの 会社情報
| 会社名 | 株式会社カネカ |
|---|---|
| フリガナ | カネカ |
| 設立日 | 1949年9月 |
| 資本金 | 330億4600万円 |
| 従業員数 | 11,512人 |
| 売上高 | 8072億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 藤井 一彦 |
| 本社所在地 | 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島2丁目3番18号 |
| 平均年齢 | 41.5歳 |
| 平均給与 | 812万円 |
| 電話番号 | 06-6226-5050 |
| URL | https://www.kaneka.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.kaneka.co.jp/recruit/ |
NOKIZAL ID: 1130993