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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

カネカの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全51件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カネカの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社カネカで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

カネカの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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4.3
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.9
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.8

カネカの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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3.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.9
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カネカの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 51

株式会社カネカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスはかなり取れている方だと思います。フレックス勤務制度や在宅勤務は個人の裁量により取りやすいです。また、急な子供の看護などに...続きを読む(全290文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
研究・開発(医薬)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部門間のつながりはかなり希薄に感じます。全体感は全く感じられないです。子会社も含め部門がかなり細分化されていて、そ...続きを読む(全101文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年06月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

ホワイト企業ではあるが残業が多かったり泥臭い一面もあるそうだ。続きを読む(全31文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年06月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

残業が少なかったりというようなワークライフバランスの良さを入社理由として話している人が多かった。続きを読む(全48文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
基礎・応用研究(素材・化成品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務地が出身地と近く便利を感じたため。
大学の研究と近い分野の事業が多く大学での経験が活かせると感じたため。
入社後のギャップは特にはなかった...続きを読む(全106文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2024年05月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

幅広い事業による安定さとそれぞれの事業領域での高い技術力は入社後も安定して長く働くことが出来るという点で大きな入社理由となっている。続きを読む(全66文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2024年05月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

若手に対して、年次が高めの方でも話を聞いて丁寧に対応してくれる点に魅力があるとお聞きしたり、感じたりしました。続きを読む(全55文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

配属ガチャをなくすために本音を聞く面談が用意されているため、ギャップは少ないと思う。続きを読む(全42文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

技術者の方の化学に対する姿勢に心を打たれた。この方々となら深い議論ができ、自身の成長も見込めると感じた。続きを読む(全52文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

社員の方によると入社理由は社会に幅広く貢献できること、入社後のギャップは思っていたより仕事が大変であるということであった。続きを読む(全61文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
その他の素材・化成品関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生が充実しており、年金が確定給付型で終身なので人によっては定年退職後安定した年金が貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育...続きを読む(全108文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年02月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
専門的な知識が多いため、周りのフォローにて対応できた点。
【気になること・改善したほうがいい点】
多種多様な業務をしているため希望部署への配属...続きを読む(全107文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年02月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

新卒1年目の社員の方は「toCよりも幅広い人に影響を与えられるtoBの企業であること」「文系出身でも技術力を持つ化学メーカーで働けること」を入社の理由とし...続きを読む(全84文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年01月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
法人営業
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係がとても楽でした。
お給料についても申し分なく、お休みもきちんといただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当番制の...続きを読む(全178文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年06月12日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

【社員から聞いた】入社理由:化学メーカーの中でも企業としての力が大きいと感じたため。
入社後のギャップ:必要以上にコスト試算が重要視されるため、常に会社...続きを読む(全100文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年05月03日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

【社員から聞いた】柔軟な方が多く、社内の雰囲気が良さそうだった。若手の考えに対して、年次の高い方が柔軟に対応されている印象を受けた。そのため、福利厚生や女...続きを読む(全236文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年03月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
経営企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時は厳しいながらも切磋琢磨できる環境だった。
今はいかに身を縮めて会長がいなくなるのをひたすら待つだけという流れ。続きを読む(全79文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年12月04日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
6年前
製品開発(食品・化粧品)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
微生物検査がメイン業務として入社しましたが、開発チームの分析をお手伝いすることもありました。その流れで開発に興味を持ち、開発もやってみたいと雑...続きを読む(全172文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年09月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ニッチな市場で強みを持つ製品を多数持ち、HPやIR関連資料にも建設的なことが記載されており、入...続きを読む(全242文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2022年03月31日

回答者:
学生
2023卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】入社理由として多くの社員の方がおっしゃっていたのは、事業内容の幅広さに魅力を感じたということでした。ギャップとしては、思っていた以上に若...続きを読む(全188文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2022年03月27日

回答者:
学生
2023卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】入社理由は「事業領域の広さ:事業領域が狭いと飽きる可能性があるが、カネカなら色々なアプローチで楽しめそう」「若手から活躍できる環境:事務...続きを読む(全179文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2022年03月12日

回答者:
学生
2023卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】大手化学メーカーということもあり、インターンシップや説明会を通してチャレンジすることを後押ししてくれるような職場環境であると感じ、入社し...続きを読む(全189文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年03月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
化学メーカーはBtoB企業で穴場である。また、幅広い分野に着手しており安定している。年収も高く、カレンダー通りの休みも取れる。コロナ禍において...続きを読む(全178文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2022年01月31日

回答者:
学生
2022卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

【社員から聞いた】【技術力】技術力の高さから、幅広い領域の川中分野におけるソリューション型ビジネスに強みがあり、今後複雑に変遷する社会のニーズに対して柔軟...続きを読む(全170文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2022年01月04日

回答者:
学生
2022卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】入社理由としては、カネカは中間素材を扱っており、自分が考えたアイデアで最終製品が変わるのがおもしろいと思ったため、また製品の幅が広く、情...続きを読む(全170文字)

51件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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カネカの 他のカテゴリの口コミ

株式会社カネカの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

ニッチな分野で高シェア製品があり、技術は非常に強い。弱みとしては、意思決定が遅いところ。続きを読む(全44文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

基本給は若手のうちはなかなか上がらないが、手当等は充実している。続きを読む(全32文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

有給消化率が高く、気軽に休めると伺った。残業時間も少ない。続きを読む(全29文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

経営陣からのトップダウンが強く、古い日本的企業の会社らしい。典型的な年功序列。続きを読む(全39文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

出産や育児という観点では働きやすいが、男性社員が多く、まだ古い価値観を持つ人がいるようだ。続きを読む(全45文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他の経営管理系関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が理由で職務関連で不都合被ることはまず聞いたことがない。
全社的に性別による差別や業務分配などは特にない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全162文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他の経営管理系関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
バランスは非常にとりやすい。繁忙期を除き、好きなタイミングで休暇を取得できる。24年度は上期だけで年休を10日間マストで取得させるよう全社的な...続きを読む(全299文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他の経営管理系関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は同期と横一線で進む。
安定していて仕事で成果を出さずともそれなりの年収が担保されているが、裏を返せばどれだけ成果を上げても昇給ペースは緩...続きを読む(全149文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年09月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

日本の大企業という印象があったが、グローバルに進出しており、海外関連の仕事もできることが魅力続きを読む(全46文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年09月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

化学関連のメーカーという印象だが、食品事業等にも進出しており幅広い事業分野があるイメージなので将来性があると思う。続きを読む(全57文字)

メーカー(化学・石油)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

協和キリン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
研究・開発(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
探索研究についてはやりたいことをやらせてくれるという風土はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも自由なのでもう少し会...続きを読む(全99文字)

三洋化成工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多角的な事業ポートフォリオを採用しているとの話だった。実際もそうだった。割合は大体同じで、年によってあまり違いがない。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)

株式会社トヨックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社直後の研修やサポート体制が整っており、新しい環境にスムーズに適応できる点が満足度を高めている。
【気になること・改善したほうがいい点】
改...続きを読む(全138文字)

株式会社日本触媒の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
生産技術・生産管理(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
築年数が古いため不具合が多々起こる生産設備がある。更新するにも予算がないのですぐに対応できない場合があり、現場の作...続きを読む(全88文字)

日本ロレアル株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
その他ビューティー系関連職
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗へたまにみにきてくれるオフィスの上司達はとても優しくフレンドリーなのですごく接しやすい関係でした。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全144文字)

フジクリーン工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料が高く、資格なども積極的に取らせてもらえるのでやりがいはある
職人さん達も優しい人が多かったので、人付き合いが得意な人は楽しんで仕事ができ...続きを読む(全182文字)

参天製薬株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全体的に教育にかける時間が十分であり、未経験でも1年後には十分な戦力になれるようなカリキュラムができていると感じた。
【気になること・改善した...続きを読む(全108文字)

株式会社ナンバースリーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
好きなこと、興味がある業界であったたこと。おしゃれがしやすいこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
好きなことでも現実は難しいと感じた...続きを読む(全182文字)

株式会社ブリヂストンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
11年前
物流、購買、資材調達
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場の雰囲気が働きやすい。男女年齢幅広くいるので勉強になり楽しく感じることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業にしてはお...続きを読む(全82文字)

朋和産業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
グラフィックデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくにありません。良くも悪くも想定通りの社風・業務内容でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
デザイナーが直接クライアントとやりとり...続きを読む(全117文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

カネカの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社カネカ
フリガナ カネカ
設立日 1949年9月
資本金 330億円
従業員数 11,544人
売上高 7623億200万円
決算月 3月
代表者 藤井一彦
本社所在地 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島2丁目3番18号
平均年齢 41.5歳
平均給与 797万円
電話番号 06-6226-5050
URL https://www.kaneka.co.jp/
採用URL https://www.kaneka.co.jp/recruit/
NOKIZAL ID: 1130993

カネカの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。