報酬UPとは？
在籍時期：2021年頃
投稿日：2022年9月3日- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 20代後半
- 男性
- 1年前
- その他の食品・化粧品関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
年収は企業規模に対して高い印象。
特に30半ばを超えた辺りで大きくテーブルが上がる給与体系だった。
評価は期首に目標を設定し、年度末に達成度合...続きを読む(全190文字)
日産化学株式会社の新卒採用・就職・企業情報
日産化学株式会社の基本情報のほか、社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.8
- 成長性、将来性
-
4.0
- 給与水準
-
4.1
- 安定性
-
3.9
- 仕事のやりがい
-
3.9
- 福利厚生
-
3.6
- 教育制度
-
3.5
- 企業の理念と浸透性
-
3.0
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員の口コミ・評判
在籍時期：2021年頃
投稿日：2022年9月3日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 1年前
- その他の食品・化粧品関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
住宅補助はあり、各事業所に紐付く社宅はかなり安かったと記憶している。
学習支援については英会話に加え、英語プレゼン研修など、海外とのやり取りを...続きを読む(全235文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2022年8月25日- 回答者：
-
- 30代後半
- 男性
- 今年
- その他の機械関連職
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
聞こえのいい形で言うと仕事に対して真面目に取り組む人が多い。
仕事の為であれば自己犠牲も気にしない人がほとんど。
。
【気になること・改善した...続きを読む(全190文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2022年8月25日- 回答者：
-
- 30代後半
- 男性
- 今年
- その他の機械関連職
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
特に特別いいものはないように感じる。
資格試験は1回目は会社負担で受けさせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格試験について...続きを読む(全179文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2022年8月25日- 回答者：
-
- 30代後半
- 男性
- 今年
- その他の機械関連職
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
残業が多く、土日も呼び出しがある為、ワークライフバランスがいいとは言えない。
会社支給の電話がなく、業者に個人の電話番号を伝えなければならない...続きを読む(全192文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2022年7月24日- 回答者：
-
- 30代後半
- 男性
- 今年
- ルートセールス・代理店営業
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
36歳になるまでは独身寮を利用できる。月一万円くらいなので、かなりリーズナブル。
【気になること・改善したほうがいい点】
持ち家が無いと、単身...続きを読む(全192文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2022年7月24日- 回答者：
-
- 30代後半
- 男性
- 今年
- ルートセールス・代理店営業
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
若いうちから、責任ある仕事を任されるのでやりがいはある。営業では入社一年目であっても、管理職クラスであっても、全く同じ仕事内容、レベルが求めら...続きを読む(全177文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2022年7月24日- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 30代後半
- 男性
- 今年
- ルートセールス・代理店営業
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
同業他社と比較すれば良い方だと思う。30歳前半、後半と昇格研修があり、通過すれば年収が大きく上がる。研修で昇格を決めるのは外部のコンサルのため...続きを読む(全157文字)
在籍時期：2020年頃
投稿日：2022年6月21日- 回答者：
-
- 20代前半
- 女性
- 2年前
- 基礎・応用研究（素材・化成品）
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
人間関係で困るような人に出会ったことはなく、問題なく仕事が出来る。業務上のコミュニケーションに難があるという人はおらず、意見の相違があっても議...続きを読む(全159文字)
在籍時期：2020年頃
投稿日：2022年6月21日- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 20代前半
- 女性
- 2年前
- 基礎・応用研究（素材・化成品）
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
給与は高い。賞与の割合が高いため、年次が上がるにつれて結果を出さないと年収の高い企業としての恩恵は受けられない。世の中の流れとしての能力主義と...続きを読む(全185文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
みんなの就活速報
会員番号:1239110さん / 理系
3次面接以降に進んだ学生の就活速報
投稿日：2022年4月21日
- 面接官/学生
- 面接官 6人学生 1人
- 連絡方法
- 電話3日以内
- 雰囲気
- 厳し目
- 質問内容
- なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
研究内容を重視されていると感じたので、真摯に回答しました。かなり鋭い質問が飛んできます。
会員番号:1212907さん / 理系
内定した学生の就活速報
投稿日：2022年4月19日
- 面接官/学生
- 面接官 4人学生 1人
- 連絡方法
- 電話即日
- 雰囲気
- 厳し目
- 質問内容
- なぜこの会社か？将来やりたいこと
怖かったです
会員番号:1266653さん / 文系
1次面接通過した学生の就活速報
投稿日：2022年4月1日
- 面接官/学生
- 面接官 3人学生 1人
- 連絡方法
- 電話3日以内
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
柔らかな雰囲気で話しやすい
会員番号:1200550さん / 理系
2次面接通過した学生の就活速報
投稿日：2022年3月24日
- 面接官/学生
- 面接官 8人学生 1人
- 連絡方法
- 電話即日
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- その他なぜこの会社か？将来やりたいこと
最終面接前に教授推薦書の提出を求められた。他にも健康診断の受診など、要求されるものが多い。また、教授推薦書を出す、出さないで内定するかどうかが大きく左右されると思う。
会員番号:1337146さん / 理系
2次面接通過した学生の就活速報
投稿日：2022年3月19日
- 面接官/学生
- 面接官 8人学生 1人
- 連絡方法
- 電話1週間以内
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- なぜこの会社か？自己紹介(自己PR)
研究について20分ほど質問があった。
会員番号:1316911さん / 理系
1次面接通過した学生の就活速報
投稿日：2022年3月18日
- 面接官/学生
- 面接官 3人学生 1人
- 連絡方法
- 電話3日以内
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
和やか。技術系の方2人と人事の方1人
会員番号:1219359さん / 理系
2次面接通過した学生の就活速報
投稿日：2022年3月18日
- 面接官/学生
- 面接官 8人学生 1人
- 連絡方法
- 電話3日以内
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- なぜこの会社か？自己紹介(自己PR)
聞かれた内容は一次面接とほぼ一緒だったが、面接官が部長相当になっていた。紳士的な対応をされたが、人数が多いこともあり多少の緊張感はあった。
会員番号:1200550さん / 理系
1次面接通過した学生の就活速報
投稿日：2022年3月15日
- 面接官/学生
- 面接官 5人学生 1人
- 連絡方法
- 電話1週間以内
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- なぜこの会社か？将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
研究に意欲的に取り組んでいるか？研究テーマへの理解が求められる。
会員番号:1311903さん / 理系
1次面接通過した学生の就活速報
投稿日：2022年3月13日
- 面接官/学生
- 面接官 6人学生 1人
- 連絡方法
- 電話3日以内
- 雰囲気
- 厳し目
- 質問内容
- 自己紹介(自己PR)
研究の深掘り
会員番号:1276444さん / 理系
内定した学生の就活速報
投稿日：2022年3月9日
- 面接官/学生
- 面接官 3人学生 1人
- 連絡方法
- 電話即日
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- なぜこの会社か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
逆質問がありました。
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
インターン情報（ES・体験記）
- エントリーシート
- インターン体験記
日産化学株式会社
生産技術職
通過
- Q. 現在の学年を教えてください。
- A. 【現在の学年】続きを読む(全7文字)
日産化学株式会社
プロセスエンジニア
通過
- Q. 【研究内容】（最大150字程度）
- A. ○○存在下における○○○技術の静電微粒化法は、幅広い分野で新しい製造プロセスとして応用されている方法の一つです。これは静電場や流体物性等が影響を及ぼしあうため、複雑であり、○○形状や粒径等の予測モデルは未だ確立されていません。そこで私は、○○の変形を実験とシミュレ...続きを読む(全149文字)
日産化学株式会社
総合職
通過
- Q. あなたはなぜ「未来の構想」をすることに関心があるのですか。あなたの考えを教えてくだ さい。（200 字以内）
- A. 未来の構想という考え方は私にとって大きな要素となっているからです。なぜなら、私は 「現在」と「未来」という 2 軸において物事を考えています。「未来」を考える手段として 「現在」を客観的に見るということを行っています。例えば、現代の企業のトレンドであるSDGs は...続きを読む(全208文字)
日産化学株式会社
プロセスエンジニア職
通過
- Q. 【研究内容】（最大150字程度）*
- A. 私は新規の白金ナノ粒子合成プロセスの確立を目標に研究を行っています。従来のナノ粒子合成法は、界面活性剤が用いられており、環境負荷が大きいという課題があります。そこで、我々は代替物質としてゼリーの材料である寒天ゲルを用いた合成法に着目し、研究しています。私は実験系を...続きを読む(全161文字)
日産化学株式会社
生産技術職
内定
- Q. 【研究内容】（最大150字程度）
- A. 〇〇の99%以上は、界面に付着後、〇〇を形成することで、〇〇が増大し、〇〇も発現します。したがって、〇〇による〇〇などの弊害を解決するには、〇〇の〇〇が重要です。そこで、〇〇を用いて界面に付着した〇〇に働く〇〇測定を行っています。続きを読む(全115文字)
日産化学株式会社
総合職
内定
- Q. 志望理由
- A. 貴社の事業や海外売上げ比率の高さに興味を持った以外に志望理由は三点あります。まず貴社における事務系社員の役割とやりがいを理解することです。特に実際に活躍されている社員の方々と触れ合うことで、将来的にどのような形で私の能力を活かすことができるのかを知りたいです。二点...続きを読む(全250文字)
日産化学株式会社
総合職
通過
- Q. 当社のインターンシップへの参加を希望する理由（２５０字以内）
- A. 私は大学卒業後、グローバル展開している会社で若手のうちから裁量の大きい仕事に携わり活躍したいと考えている。今まで数社のグローバル企業のインターンに参加し、とりわけ日本の技術力で生み出した「モノ」を通じて世界に貢献するメーカーに関心を抱くようになった。そこで実際に化...続きを読む(全248文字)
本選考情報（ES・体験記）
- エントリーシート
- 本選考体験記
日産化学株式会社
総合職
通過
- Q. あなたが関心を持ち続けていることについて、関心を持ったきっかけ、その事項についてのあなたの考え方、さらにどんな行動につながっているのかを教えてください。（400文字）
- A. 私が関心を持ち続けていることはSDGsの達成についてである。大学でSDGsに関する講義を履修し興味を持ったことがきっかけだ。SDGsの中でも今後、世界的な人口増加に伴い食糧不足問題が深刻化すると考える。そこでこの問題の一助となるため、〇〇の食品担当のアルバイトで食...続きを読む(全398文字)
日産化学株式会社
総合職
通過
- Q. なぜ当社に興味を持ったのか理由を教えてください。（200字以内）
- A. 多様な人と協働して新たなモノを創ることで、産業の根幹を支えたい。大学での部活動をはじめ、目標への手段を一から考えることにやりがいを感じた経験から、顧客のニーズに合わせて一から製品を作る化学業界に惹かれた。中でも、貴社は幅広い事業の領域とグローバルな展開により多様な...続きを読む(全201文字)
日産化学株式会社
総合職
通過
- Q. 研究内容(具体的に)(300字)
- A. 私はゼミで会社法について学んだ。新型コロナウイルスが流行したいま、企業が持続的な成長をするためには何をすべきか非常に興味を抱いたためだ。日本では2009年の新型インフルエンザの流行、2011年の東日本大震災などの有事を経て、非常時にいかに事業を継続するかをマニュア...続きを読む(全298文字)
日産化学株式会社
総合職
通過
- Q. 研究内容300
- A. 私の研究室では、独自の気相分光装置を用いて比較的安定な化学種を分光学的に研究しています。そこで私は不安定な化合物である化学反応中間体も分光できないかと考えました。化学反応において中間体の存在は確かでありますが、構造は解明されていません。また中間体は一般に寿命が短い...続きを読む(全280文字)
日産化学株式会社
研究開発職
通過
- Q. 研究室におけるあなたの役割を教えてください。実務的な役割分担だけではなく、スキルや性格面も踏まえて、あなたと他のメンバーとの関わり方などをお答えください。（400文字以内）
- A. 私は研究室内で週２回行っている論文紹介（各回代表の１名が読んだ論文内容を研究室のメンバー全員に紹介する）の時間で、研究室に配属されてから一度も欠かさず質問をするようにしている。私は中学校時代の定期テストで学習内容を理解した気分になって、疑問を持たなかったことが原因...続きを読む(全363文字)
日産化学株式会社
研究職
通過
- Q. 現在取り組んでいる、研究室・ゼミでの研究内容、あるいは卒論（修論・博論）の内容について、お伺いいたします。（300文字以内）
-
A.
【〇〇を原料とした〇〇生産に関わる〇〇の研究】
〇〇は、地球温暖化の一因とされる化石燃料に代わるエネルギー源の一つとして期待されています。〇〇は酵母の発酵によって生産され、原料には〇〇が挙げられます。しかし〇〇の生産を担う酵素は〇〇成分の一部しか発酵できないため...続きを読む(全278文字)
日産化学株式会社
事務系
通過
- Q. なぜ当社に興味を持ったのか、理由を教えてください。（200文字以内）*
- A. 私は、豊かな未来創造に携わりたいと考え化学業界を志望しています。特に貴社は売上高研究開発費比率が全国１位と、技術力もありながら、食糧問題の解決を図るなど社会のニーズと課題を汲み取り、次世代型の未来創造を目指しています。また社員の方の話を聞いて、少人数精鋭で個性を尊...続きを読む(全200文字)
日産化学株式会社
営業職
通過
- Q. なぜ当社に興味を持ったのか、理由を教えてください。（200字以内）
- A. 貴社の幅広い事業に携わり、様々なことに挑戦しながら人々の生活を支えたいと考えたからだ。貴社の事業は化学品から農業、医薬品の分野まで幅広く展開され、様々なアプローチで人々の生活を支えている。また、貴社の営業職で農薬の事業における現地法人の立ち上げを任されている社員の...続きを読む(全191文字)
日産化学株式会社
研究開発職
通過
- Q. 研究室におけるあなたの役割を教えてください。実務的な役割分担だけではなく、スキルや性格面も踏まえて、あなたと他のメンバーとの関わり方などをお答えください。(400)
- A. 私の研究室における役割は「調整役」です。私は穏やかな性格であり、研究室が居心地の良い雰囲気を維持できるように努めています。研究室で過ごす時間は長いため、疲れが出てきて気分が落ち込んでくる人や実験が思うように進まず焦ってしまう人も出てきます。そのような人には、一緒に...続きを読む(全391文字)
日産化学株式会社
技術職
通過
- Q. 研究上の課題とそれに対するご自身の貢献（課題をどのようにとらえ、行動したのか）について教えてください。（400文字）
- A. 室温における強誘電性カラムナー液晶の実現のために始めに設計した分子は、室温付近では電場に応答しましたが、カラムを形成するディスクに含まれる分子数が1分子ではなく2分子であるという課題がありました。これは、カラム内および隣接するカラム間で物理架橋し、強誘電性の要素で...続きを読む(全382文字)
年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は回答者による回答データから算出しています。
職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系（IT・Web・ゲーム・通信）
??? 万円
技術系（電気、電子、機械）
??? 万円
技術系（医薬、化学、素材、食品）
??? 万円
その他
??? 万円
日産化学株式会社の会社情報
| 会社名 | 日産化学株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッサンカガク |
| 設立日 | 1921年4月 |
| 資本金 | 189億4200万円 |
| 従業員数 | 2,737人 |
| 売上高 | 2079億7200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 八木 晋介 |
| 本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋2丁目5番1号 |
| 平均年齢 | 40.2歳 |
| 平均給与 | 815万円 |
| 電話番号 | 03-4463-8111 |
| URL | https://www.nissanchem.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1138664
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