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株式会社カネカ

【未来を拓く技術力】【22卒】株式会社カネカの学生からの評判・口コミ <No.886>

株式会社カネカのインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

公開日:2022年7月6日

回答者属性

回答者
  • 学生 2022卒
大学
  • 佐賀大学
社員と話す機会
  • 直接話す機会はなかった
理解度
  • やや高い
選考ステータス
  • ES落選
参加イベント
  • 選考
評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.0
年収・評価
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4.0
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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4.0
成長・将来性
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4.0
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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--
入社後のギャップ
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入社難易度
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5.0
おすすめ度
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2.0

やりがい

回答なし

年収・評価制度

【本・サイトで調べた】新卒は学部生の場合22万からと書いてあった。しかし技術系の場合は院卒、博士卒も多いため初任給も他社と同じく上がるようだ。ある就活サイトで調べた時には平均年収が765万と高いが、年功序列な部分があり若手の頃の年収は業界大手の割には大して多くないと書いてあった。また、ジョブローテーションがあるため様々な仕事を体験できる分、昇給などには時間がかかるような印象があった。

キャリアアップ

回答なし

福利厚生・環境

回答なし

成長・将来性

【本・サイトで調べた】基本的に作るのはBtoBの中間素材であるため他社とは違う付加価値をつけることができる上、化学業界で製品を作る流れにおいて中間素材は必ず需要があることが安定的な経営の維持に繋がると感じた。また、化成品から食品、医薬品まで幅広い事業内容であることも保険となりどれかが崩れても他でたてなおせるため安定に繋がると思う。また、幅広い分野を行っている分、技術力・資金もあり、他社にはできない領域や提案をできると感じた。

社員・経営陣

【本・サイトで調べた】経営理念や求める人物像、役員メッセージから創造する事やポジティブな気持ちを大切にしていると感じた。また、海外展開などグローバルな企業であろうとしている。 【イベントや選考を通して感じた】エントリーシートの結果は合格不合格に関わらずお知らせしますと表記されていたが、4月頃に出して12月の今になっても結果が来ていないので、あまり人(選考を受ける学生)を大切にしない企業なのかなと感じてしまった。また、エントリーシート自体も多めの文字数で設定してあったため残念に思った。

ワークライフバランス

回答なし

女性の働きやすさ

回答なし

入社後のギャップ

回答なし

企業文化

回答なし

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株式会社カネカの学生からの評判・口コミ

メーカー(化学・石油)の 学生からの評判・口コミ

日東メディック株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

医療用点眼薬を想像して入社すると、現在注力しているのがその他のジェネリック医薬品のためギャップを感じるかもしれない。続きを読む(全58文字)

日東メディック株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

製薬業界だが、福利厚生は必要最低限といった感じだった。各種手当(家族や住宅など)はあるにはあるが少なく、年間休日も120日を割っており十分とは言えない。就...続きを読む(全97文字)

日東メディック株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

眼科領域に注力していたが今後皮膚領域にも事業展開し、実際にヒルドイドに似たジェネリック医薬品を開発して販売している。皮膚領域の他にアレルギー領域の点鼻薬な...続きを読む(全102文字)

日東メディック株式会社の口コミ・評判

経営陣・管理職

4.0

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

眼科領域に頼り切った事業ではなく、皮膚やアレルギー領域のジェネリック医薬品への事業展開も開始しており、仮に今後眼科領域が苦しくなった場合も視野に入れている...続きを読む(全83文字)

日東メディック株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

個人的にワークライフバランスの指標になると考える年間休日が120日弱(118日?)でワーク比重が大きく感じた。続きを読む(全55文字)

戸田工業株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

ニッチ商品(顔料)が主になるため、業界内でそれに代わる別の画期的な何かが生まれたら厳しそうだと感じた。そのことは企業側も認識していそうだったが、ベンガラが...続きを読む(全117文字)

戸田工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

主力製品「ベンガラ」があって安定していそうだから入社した、という社員がいたが、学生目線だとやはりその一つの製品に頼り切っているのはどうかと感じた。続きを読む(全73文字)

戸田工業株式会社の口コミ・評判

経営陣・管理職

3.0

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

ベンガラを信じ切っており、それが売れなくなったらどうしようか、などの危機感はなさそうだった。続きを読む(全46文字)

戸田工業株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

育児休暇取得率・復帰率は9割越えで高いが、3年以内離職率も1割とそこそこ高く、不安を感じる。続きを読む(全46文字)

株式会社クラブコスメチックスの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

【良い点】休みは取りやすいとのこと。また、自社商品を社員割で買えるのが素敵だと感じた。
【気になる点】独身寮は安くで入れるが、別で一人暮らし、もしくは結...続きを読む(全111文字)

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カネカの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社カネカ
フリガナ カネカ
設立日 1949年9月
資本金 330億円
従業員数 11,545人
売上高 7558億2100万円
決算月 3月
代表者 田中稔
本社所在地 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島2丁目3番18号
平均年齢 41.5歳
平均給与 773万円
電話番号 06-6226-5050
URL https://www.kaneka.co.jp/
採用URL https://www.kaneka.co.jp/recruit/
NOKIZAL ID: 1130993

カネカの 選考対策

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