回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い職場のため、和気藹々と仕事をするような雰囲気があった。もちろん仕事をするときはするのだが、基本的には話をしながらパソコンに向かって...続きを読む(全203文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社阪急アクトフォー
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社阪急アクトフォーの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社阪急アクトフォーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い職場のため、和気藹々と仕事をするような雰囲気があった。もちろん仕事をするときはするのだが、基本的には話をしながらパソコンに向かって...続きを読む(全203文字)
【良い点】
役職が多々あり自分に合った役職、なりたい役職を選択できると思う。
やる気があるかぎり昇格等は、人が足りていないので割と簡単にできる気がする。
...続きを読む(全189文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年11月28日【良い点】
アルバイトのためシフトは自由が効き平日のみの時間固定出勤が可能だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性店長が多くスタッフも男性が...続きを読む(全97文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年12月11日【良い点】
月給21万円+賞与で年収350万。残業・夜勤の有無、現...続きを読む(全72文字)
【良い点】
家庭用暖房器を始め家電も多くヒットを生んでいる。そのため一定のファンはついており、インスタグラムなどにも映えている。その点を狙って製造されてい...続きを読む(全182文字)
【良い点】
前職では自分なりに努力して働いてきましたが、女性が長く働き続けるための制度やサポート体制が十分に整っておらず、将来を見据えた働き方が難しいと感...続きを読む(全210文字)
ルーティンワークを頑張れる人には向いていると思う。続きを読む(全25文字)
将来的にはコンピューターが行う業務になってしまうのではと思った。続きを読む(全32文字)
目の前の仕事をコツコツ着実に、正確にこなせる人が評価される環境。続きを読む(全32文字)
内定後〜入社時に簿記を取る必要がある。資格取得を推奨してくれる企業。続きを読む(全34文字)
ルーティンワークなので、年功序列であると感じた。続きを読む(全24文字)
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【良い点】
どの部署にも満遍なく経験のある社員が在籍しており、疑問点などは都度確認することができます。そのため自分1人でわからない仕事を任されることはほ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
年功序列で毎年徐々に上がっていく形式でした。その点では比較的安定しているのではないかと思いますので、安定を求める人には良いのではないかと思います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性が多く、全体の8割ほどを占めていたため、比較的働きやすさに関しては、整っているように感じました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
退職理由は仕事内容が自分に合っていないと感じたからです。社内は経理と人事で構成されているため、全く別の職種へ異動するなどが難しく、退職を決め...続きを読む(全80文字)
経理などの事務を一括して請け負っている会社で、1人が受け持つ業務量もかなり多いため、経理経験を積みたい、向上させたい人は、やりがいを感じると思います。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
担当する業務、クライアントによるのですが、基本的にクライアントの要望に応えるの仕事になるので、社内より社外の人とのコミュニケーション能力が必...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
穏やかな社風で、部署を超えた交流はしやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
社員数の問題もあり、飲みニケーション的な交流が強く好まれる続きを読む(全79文字)
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【良い点】
合う合わないはありますが、基本的にみなさんいい方が多かった印象があります。働く上で最低限のコミュニケーションはしっかり取れていたと思います。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
OJT方式でその日にやることをしっかり先輩がプリントに記載してくれます。自分でできるようになったら丸やハンコで印をつけてくれるので進み具合が...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
管理職は責任範囲が多く、キャリアアップが望める。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の管理職と本社の管理職とでは意識の解離が見られ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
以前は原則中途採用、契約社員からのスタートであったが、現在は新卒採用を行うとともに、中途採用時も無期の正社員からスタートとなるため、処遇が改...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
良くも悪くも体育会系の雰囲気の穂とが多かったです。アルバイトと社員かんのコミュニケーションは最低限で特に親交はなかったです。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
気さくな方が多い 自分が年下ならよりやりやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に配属先の方の「人柄は運」だと思う
苦手な...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
時給制契約社員で働いていました。
今は知らんけど、何ヶ月経ったら正社員になれるとかはなくて、試験か何かに合格しないとなれない。
正社員だと、...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
ないです。
そもそも派遣先の人が管理職になるので、管理職になるような社員は基本的に居ない。
社員も士気が低い続きを読む(全60文字)
| 会社名 | 株式会社阪急アクトフォー |
|---|---|
| フリガナ | ハンキュウアクトフォー |
| 設立日 | 2003年1月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 124人 |
| 代表者 | 池嶋勝 |
| 本社所在地 | 〒530-0017 大阪府大阪市北区角田町8番7号 |
| URL | https://www.h2o-retailing.co.jp/hankyu-actfor/ |
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