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【技術と情熱が融合、未来を創る】【23卒】ファナック株式会社の学生からの評判・口コミ <No.1658>(東京工業大学大学院/男性)

ファナック株式会社のインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

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公開日:2022年7月6日

回答者属性

回答者
  • 学生 2023卒
大学
  • 東京工業大学大学院
社員と話す機会
  • 10分〜30分は話す機会があった
理解度
  • 高い
選考ステータス
  • 選考不参加
参加イベント
  • インターン
  • 説明会
  • 座談会
  • OB・OG訪問
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総合評価
5.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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やりがい

【社員から聞いた】ファナックの業務は大きく機械設計と電気電子系設計に分かれている。このうち、機械設計を担当していた社員からの情報によると機械設計工程でのやりがいは、自分のイメージしていたものを結果的に形にすることが出来る点である。ファナックでは産業用ロボットや工作機械など様々な分野が開発されているがこれらはいずれも自分たちで自社内開発している製品であり、自分たちでCADを書いたものが結果的に自分たちの技術でものになる。その為、良くも悪くもすべて自分で作り上げることが重要となりチームで生み出したものが形になり、それが様々な工場に出荷されていく形を見ると非常にやりがいが感じられる。またオーダーメイドのような開発も多く、このようなオーダーメイドの開発であっても製品それぞれに合わせた開発工程は工夫の余地があり、その工夫がうまくいき製品の性能を向上させたり、お客さんの要望を改善することが出来た場合には非常に大きなやりがいを感じる。

年収・評価制度

回答なし

キャリアアップ

回答なし

福利厚生・環境

回答なし

成長・将来性

【社員から聞いた】ファナックの最も事業で強みとなっているのは産業用ロボット分野における世界トップのシェアである。世界には大きく4つの産業用ロボットメーカーが存在すると言われており、そのうち、安川電機とファナックが国内にある会社である。ファナックは安川電機の製品と比較して機械的に既に優れている製品が多く、多くの工場に導入されている点でリードしている。また協働ロボットの開発なども進められており、協働ロボットの分野では他社を大きくリードしている。ファナックの製品はコントローラーなどの部分でも優れており、各工場のワークに合わせ柔軟な適用が可能な点で強みを持っている。

社員・経営陣

回答なし

ワークライフバランス

【社員から聞いた】ファナックのワークライフバランスは非常にワークによっている。初めの段階では36協定のぎりぎりまでの残業が存在する。これが一年目から十年目弱まで続き、その後、課長や部長など出世を行うことができた場合には36協定のみならず、さらに追加での残業が行われる。勿論、残業に伴って年収は増大し、非常に大きな年収、具体的には1000万円を超えた年収や1500万円を超えたような年収も実現可能となるが、その一方で退社時間が23時や24時を過ぎることも珍しくない。その為、会社全体ではワークに偏っており、プライベートを重視することは事実上困難である。

女性の働きやすさ

回答なし

入社後のギャップ

回答なし

企業文化

回答なし

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ファナック株式会社の学生からの評判・口コミ

メーカー・製造業(機械・プラント)の 学生からの評判・口コミ

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ファナックの 会社情報

基本データ
会社名 ファナック株式会社
フリガナ ファナック
設立日 1972年5月
資本金 690億1400万円
従業員数 10,118人
売上高 7971億2900万円
決算月 3月
代表者 山口 賢治
本社所在地 〒401-0511 山梨県南都留郡忍野村忍草字古馬場3580番地
平均年齢 39.9歳
平均給与 1163万円
電話番号 0555-84-5555
URL https://www.fanuc.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131041

ファナックの 選考対策

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