岩谷産業のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全70件） 2ページ目

【良い点】
18時には退社できる
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職であるが故、休みの日でも電話に出なければならない続きを読む(全64文字)

【良い点】
明らかに業務量が多くとも、個人の業務処理能力のせいにされ組織としての改善を行う姿勢は一切ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全100文字)

【良い点】
大企業のため業務担当者ごとに細分化されており、一人当たりの業務範囲はそれほど広くないので業務が一人に集中するということがない。
【気になること...続きを読む(全118文字)

【良い点】
休めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の許可が必要。続きを読む(全40文字)

【良い点】
支店でなければ土日は休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日の残業が多すぎる続きを読む(全51文字)

【良い点】
残業自体は非常に少なかったのでプライベートを確保できた。
また土日仕事も少なく、万が一発生してもしっかり平日で振替も可能だったため、大きな問題...続きを読む(全188文字)

【良い点】
本社管理部門や人員が豊富な部署は非常にホワイト。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店や営業所では人員が不足していることから、休日対応...続きを読む(全151文字)

【良い点】
基本給与が高く、犯罪行為などコンプライアンス違反をしなければ会社には残れると思う。よくいえば、年功序列、終身雇用が色濃く残る大企業。よって仕事...続きを読む(全227文字)

【良い点】
土日は休日出勤など入ることは稀である。ワークライフバランスはとりやすいと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
２０１０年頃はとに...続きを読む(全242文字)

【良い点】
残業時間は自らコントロールしやすいので、終業後の時間は確保しやすいと思う。休日出勤も余程でないとないので、週末の計画も立てやすい。
コロナ禍対...続きを読む(全258文字)

【良い点】
パソコンが18時に勝手に切れるシステムが強制導入されており、残業はかなり少ないですが
部署にやってまちまちです。
ワークライフバランスはかなり...続きを読む(全186文字)

【良い点】
年収は、同じ世代の人と比較して多かったため、余暇にできることの範囲も増えた。社内のクラブも多数あるため、横だけでなく縦の繋がりも深くできる。数...続きを読む(全177文字)

【良い点】
残業もほとんどないため、ワークライフバランスはしっかりととれます。また有休消化率もかなり良いため、自分の時間を十分に持てるかと思います。女性に...続きを読む(全203文字)

【良い点】
残業申請をしなければ18時以降はパソコンが使えなくなるので、基本的には早めに帰ることが可能。また基本的には土日祝日が休みです。土日祝日に出勤し...続きを読む(全207文字)

【良い点】
残業について、労働組合に入っているかどうかで大きく異なる。
入っていればパソコンが18時で強制的にシャットダウンするので、上司の承認がないと残...続きを読む(全247文字)

【良い点】
部署によって大きく異なります。私の部署の場合は、あまり残業はなくまっすぐ家に帰ると事ができます。が別部門の場合、毎日のように顧客との会食がある...続きを読む(全178文字)

【良い点】
休みは基本的にはカレンダー通り。事務職の場合、定時で帰る人も多く、ワーク本社の場合、有休も取りやすいが、地方の支店は人員も限られており、有休が...続きを読む(全156文字)

【良い点】
飲み会や上司と飲みに行く機会が多かったので、独身者はあまりプライベートはないと思った方が良いです。既婚者はあまり誘われないですが、独身者はよく...続きを読む(全168文字)

【良い点】
グループ会社全体で見るとまだまだ残業や有休消化といった点は課題が多々あるが、岩谷産業本体でいうと、場所により違いはあるものの全社的には残業も少...続きを読む(全191文字)

【良い点】
有給を取りにくい雰囲気はない。土日出勤もあるが代休や給料への振り替えがおこなえる。本社のスタッフなどはワークライフバランスの取れていると思う。...続きを読む(全180文字)

【良い点】
自身が所属していた部門では、残業が非常に少なく、平日の夜もかなり自分の時間は確保できます。また、残業時間の上限も低めに設定されているため、全社...続きを読む(全191文字)