この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プライベートと両立が可能です。クラブ活動もあり、社員同士の交流が深められます。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善点は特にございません。続きを読む(全79文字)
岩谷産業株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
プライベートと両立が可能です。クラブ活動もあり、社員同士の交流が深められます。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善点は特にございません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
給料が高いです。モチベーションが維持できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
半袖カッターシャツがダメなど変わったルールがあります...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
資格手当などサポートがあります。
仕事と合わせて勤務のモチベーションが保てます。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善点は特にござい...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
とても整っています。人間ドッグやBCP対応も整っています。災害時には安否確認システムで社員と家族の状会社が況を把握します。
【気になること・...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
根幹事業であるLPガス事業が長年安定しており、今後も急激な縮小はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップの意向に沿わない事業は...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
フットワーク軽く初動を起こせる点。案件が発生した際、いつまでに誰が何を行うか、どのような体制を取るか、など細部まで決めずに動きだし、軌道修正...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
管理職手前までは数年度ごとの頻度で転勤を伴えば住居を購入せずに会社補助を手厚く受けられて過ごせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
数年前から女性総合職数も増えてきており、疎外感は減っているよう。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性優位の社風がまだまだ根強い。一...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
本社勤務であれば比較的通信教育やeラーニングなどで知識習得に時間を費やせそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に支社支店の営業職...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
強制パソコンシャットダウン制度が導入されており、平日の勤務時間の意識が強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
支社や支店・営業所のガ...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
営業が力をもっていることから営業がどんどん関係部署を巻き込んで仕事を進めていくのはやりやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
部署異動も多く、合わない部署から合う部署に巡り合える可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
商社と思って入社するとガスやエネ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
若い社員は男女の差は無く働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の年齢に該当する社員の、管理職教育が成されていなかったので、...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社員同士は仲良くやっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上に行けば行くほどトップの顔色を見なければならず、それが出来ない人は退...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
利益源がしっかりしており、これは中々崩れないだろう。安定感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
会長、副会長が30年以上実権を握...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
勤務地はほぼ県庁所在地から徒歩圏内で、通いやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
60歳以上はダブルインカムを認めることにすれば、...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
給与は仕事を考えても高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上司の顔色を見ることで決まる。実力が無く、仕事ができなくても...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
商社なので様々なことをやっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができなくても、上司に気に入られれば出世できる。評価基準があ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
給料がとても良いです。
新入社員の女性でもグループ会社の役職者より給料が良いです。
ボーナスがかなりいいです。
また、人事出身者がかなり役員...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
大半の社員は、アクションプログラムで、半期ごとに目標を決める
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部からの圧力により、一切の指導せず...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
水素関係では利益は出ていないものの、話題性があるために、大手他社様からも注目を集めていると思われます。
銀行関係や大手メーカーなど、引き合い...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
主力のLPガスについては、今後大幅に需要が伸びることは考えにくいです。今の体制を維持していくには、事業の柱を他のもので補う必要がありますが、...続きを読む(全181文字)
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とにかく商売を取ればよいという営業。
下請けを犠牲にして営業成績を向上させようという営業マンが多すぎる。
不祥事の隠蔽もあった。
今はどうか知らな...続きを読む(全155文字)
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男女雇用機会均等法後の採用で、貿易業務や海外営業などの華やかな部署に配属されたにもかからわず、会社側の説明やマスコミへのコメントとはかけ離れた男性中心の...続きを読む(全154文字)
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明るい雰囲気の会社でした。ただ、古い体質の商社なので寿退職が主でした。。
バリバリ働きたい人には、向かないかもしれません。(女性で) 中堅商社で、男性...続きを読む(全150文字)
会社名 | 岩谷産業株式会社 |
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フリガナ | イワタニサンギョウ |
設立日 | 1945年2月 |
資本金 | 200億9600万円 |
従業員数 | 11,332人 |
売上高 | 8478億8800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 間島寛 |
本社所在地 | 〒541-0053 大阪府大阪市中央区本町3丁目6番4号 |
平均年齢 | 39.6歳 |
平均給与 | 970万円 |
電話番号 | 06-7637-3131 |
URL | https://www.iwatani.co.jp/jpn/ |
採用URL | https://www.iwatani.co.jp/jpn/recruit/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。