回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制はほとんどなかったです。
仕事を請け負っている業種の教育に関しては現場の指導...続きを読む(全85文字)
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株式会社日経サービス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日経サービスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日経サービスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制はほとんどなかったです。
仕事を請け負っている業種の教育に関しては現場の指導...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
職場にもよるかもしれないがスキルアップ的なものはない。仕事を覚えていく段階で徐々に教えてもらえるのはよかった。困った時も助けてもらえた。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTのみで現場の先輩について教えてもらう形となるが、先輩も配属歴が短く半年とかなので知識と経...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
資格取得や、仕事に関する自己啓発に対し、積極的に応援してくれる風土があります。私も入社後、いくつかの資格を取得しました。制度も整っていて、資...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣なので、現場に馴染んで周りの人たちに認めてもらえれば会議やミーティングにも参加させてもらえるけど給料には全く...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
それまでの会社では事務経験があまりなく、入社した時に自分にできるか不安でした。でも周りに同じ年代ぐらいの社員が多く、先輩がやさしく、丁寧に教...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
スキルアップは見込めませんが仕事が楽なところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは現場によるんでしょうができません。もう...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
先日、社長が執筆した本を題材として研修会が実施されました。グループワーク形式で行われ、各チーム大いに盛り上がりました。発表の段階ではそれぞれ...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
社内に教育専門の部署があります。社員教育にはとても熱心です。
自己啓発支援制度もあり、社外セミナーへの出席も推奨されています。
社長も自ら講...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
研修があり、未経験でも研修を行う事により一応、一人で仕事をする事はできるようになると思います。ただし、基礎的な事しか研修ではしないので後は本...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
以前勤めていた会社はまったくの別業種で、警備業はこの会社が初めてでした。
自分にできるだろうかと入社前はかなり不安はありました。しかし、入社...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
・教育体制
新人の場合は、OJTとマニュアルを使用して先輩社員から指導を受ける機会があった。マニュアルも実務に沿った分かりやすい内容であり、...続きを読む(全377文字)
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【良い点】
マナー研修、管理職研修が定期的に行われており、スキルアップの支援に力を入れている。また、自由参加だが年3回読書会が開催され、読書した本の理解...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
資格取得について積極的に支援してくれます。
仕事に関連するものは、もちろん会社が負担してくれますし、それ以外の資格であっても、承認があれば支...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
派遣社員や派遣先の企業に対して、連絡するといった事や、送るといった書類を忘れていることが多々あり、その場しのぎの...続きを読む(全158文字)
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派遣社員として図書館に勤務しています。会社が用意している研修制度というのはほぼ無く、すべて現場でのOJTとなります。派遣先がカウンター業務全般を請け負っ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
上司、特に部長は優しいという感じの方ではなかったですが、気にかけてくださっていたことには感謝しています。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
私が勤務していた時は、どのような福利厚生があったのか記憶はありません。
入社時に説明もありませんでした。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
私が勤務していた頃は、残業もほとんどなく、仕事のあとの予定も入れやすかったです。ただ、現場への直行・直帰はありました。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
私がいた部署は女性が多かったです。
派遣先(病院等)で指導する立場に就いておられる方は、厳しい方もいらっしゃいましたが、基本的に良い方がほと...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私が勤務していた頃は、有給を取得するということは、他のスタッフに負担をかけることになるので賞与や昇給時に休みを取...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
年齢が若くて本社の人に気にいられると外部講習などに行かせてもらえる。
資格を取得すると手厚い手当がもらえる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
派遣なので事務職の仕事は多くあります。また清掃の仕事は高齢でも積極的に雇用しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間給なので...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに実力や経験があっても役職者の親戚や知り合いが優先されて管理職に選ばれる。
また、管理職...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
正社員で募集していますが、派遣なので日本語を喋ることができたら入社できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で誰でも雇用す...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ルーティンワークなので同じ日々を過ごしたい人には気楽で良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ日々の毎日なので成長ややりが...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
日研の教育体制はものすごく丁寧だと思います。外部講師によるパソコンを活用した機械研修を行い、CADソフトや製図作成の研修の際にチームごとの課...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
様々な研修を受けることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
必要のない研修もたまに必須になっていることがあり、はたして今それは必...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
半導体水処理施設の基本的な構造などが学べる。退職したとしても、半導体熱処理の知識があれば、同業他社には転職しやすいと思うので、とても勉強にな...続きを読む(全391文字)
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【良い点】
基本は業務の端的なOJTや研修だけである。その他研修は特に設けられていない場合が多いですが、コール業務や簡単な事務作業を通じて、基本的なビジ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
自社のe-learningツールで勉強はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくに車内で研修制度があるわけではなく、新卒研修も...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
社内で選択できる講習があるので、自分が伸ばしたい能力があれば、選択講習できること。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は3日くらい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
スキル未経験でも、新卒の場合はIT研修、ビジネス研修など受けることができます。
待機期間中は学習もしくは受託案件を担当するため手が開くことは...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、研修で別の会社のところに派遣されましたが何やら多くの人が作業している教室の中でビデオを任意で再生させ、プ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
スキルを取るとその分貰える手当があります。時間があればいっぱい資格などを受けて行けばその分もらえます
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどが社内システムであるため、身についたことが外でも活かせるか?と言われると自分次第かと思います。続きを読む(全71文字)
| 会社名 | 株式会社日経サービス |
|---|---|
| フリガナ | ニッケイサービス |
| 設立日 | 1967年4月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 4,600人 |
| 売上高 | 127億6507万3000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 嶋田有孝 |
| 本社所在地 | 〒542-0081 大阪府大阪市中央区南船場1丁目17番10号 |
| 電話番号 | 06-6268-6788 |
| URL | https://www.nikkei-service.co.jp |
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