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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給もしっかり取れるし、半休も取れました。実際産休育休から復帰していた方もいました。
保育園から呼び出しがあっても、お迎えに行っていたので、...続きを読む(全163文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社因幡電機製作所
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社因幡電機製作所の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社因幡電機製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給もしっかり取れるし、半休も取れました。実際産休育休から復帰していた方もいました。
保育園から呼び出しがあっても、お迎えに行っていたので、...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直女性が働きやすい環境とはいえない特に20代が働き辛い環境ではある
年齢層が高くなかなか悩みとかうち明かせない...続きを読む(全176文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
正直今のこの景気での育児との仕事との両立はほんとに厳しくなってますね。僕自身も2人目の子供が出来てからはほぼ平日は寝顔のみしか見れてなく、男はまずマイホ...続きを読む(全157文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2025年7月27日【良い点】
良くも悪くも年功序列制で、給料の上がり幅はそこまで大きくないです。役職者になれるのは、新卒入社では30代に入ってからと感じます。極端に能力が高...続きを読む(全177文字)
大手だけあって社員教育、ベンダーの説明会への参加など技術者育成のための施策はいくつかあってそれなりに充実しているのではないだろうか。上司も人にもよるが親身...続きを読む(全190文字)
【良い点】
管理職は総じて経験や知識が豊富で、特定分野に強みを持つ方が多く、メンバーからの相談や提案に耳を傾ける姿勢があります。単に指示を出すだけでなく、...続きを読む(全565文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年9月23日【良い点】
学生時代から経験があるような職種ではないと思いますが、研修がしっかりとありました。入社直後や、入社後年目くらいまで、1年に1回、同期達と集合し...続きを読む(全187文字)
【良い点】
若くても元気と愛想と少しの知識があれば...続きを読む(全56文字)
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【良い点】
去る者は追わずで引き止められなくすんなり辞める事が出来た
【気になること・改善したほうがいい点】
上司にあたる人間の考え方が自己保守的で責任...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
並の中小企業レベルには給与はもらえると思う。
2回の賞与に加え、会社の10月の決算の時期に業績配分といったプチ賞与もある。
もらえる額はその...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
基本的に聞けば応えてくれる先輩社員が多い。
しかし、先輩社員も一人で抱える仕事量がかなり多いため聞きづらい雰囲気はある。
しかし聞けば優しく...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
家が遠い人は借り上げ社宅を借りることができる。
9割ほどの家賃が2年間支給される。
3年目以降は5年まではんぶん支給。
5年以降は7割ほど。...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
激務過ぎて離職率が高いから更に仕事が増えてまた離職する人間が出るという負のスパイラルに陥っ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
まあそれなりには貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし労働時間制のため営業手当以外の残業代は発生しない。
入社後数年経ってか...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
早い段階から仕事の大半を自分の裁量に任される
【気になること・改善したほうがいい点】
極端なOJTというかあまり指導されることもなくいきなり...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
ずっと座っていたり、ライン作業だったりはしないので、飽きたりつまらなくなったりはしないと思います。広い作業場だし、明るかったし、作業の会話も...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
業績配分制度があり、ボーナスとは別に社員に還元する。従業員は真面目に頑張る人が多く、コミュニケーションは取りやすい。拘束時間が長いながらも和...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社した当初はAutoCadで作図をしていたのに急に別の仕事をさせられた
正直希望の職種に就けるとはいえない
も...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性管理層の育成やコミュニティなどもあったので力入れていると思います。ただ当時あまりにも「女性」を強調しすぎて本質見ていないのではと個人的に...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
女性雇用に目を当てているように感じます。働きやすい環境にしようとされている。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり男性比率が高いところ。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
派遣社員として製造業に従事していましたが、今後の働き方や生活とのバランスを考え、長期的に安定して働ける環境を選びたいと考え、退職しました。業...続きを読む(全391文字)
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【良い点】
女性社員はみんな話しかけやすいので、相談などする際は気軽に聞ける。
育児などで出勤時間や退勤時間を決められる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
女性だからといって扱いが違うとかはありません。むしろ女性の方の方が気の強い人が多いです。育休もふつうに取れます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
男女問わず様々な年齢の従業員が働いており、社内の雰囲気としては活気がある印象。若手が活躍している印象もあった。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
基本的に男社会であるが、女性の事務担当がいたので、女性も働きやすいのではと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにないとおも...続きを読む(全80文字)
女性社員の登壇も多くありました。企画職や営業企画などについても女性であることでハンディキャップを強く感じることはないようです。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
性別の違いによって仕事に影響は全くない。どんな方も活躍できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり男性割合は高い。女性は職場に1...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員を出世させようと動いていたり、女性が働きやすいように様々な工夫がされていると感じる。実際男性育休も多い。続きを読む(全76文字)
| 会社名 | 株式会社因幡電機製作所 |
|---|---|
| フリガナ | イナバデンキセイサクショ |
| 設立日 | 1957年5月 |
| 資本金 | 1億3000万円 |
| 従業員数 | 170人 |
| 代表者 | 川口久美雄 |
| 本社所在地 | 〒582-0027 大阪府柏原市円明町1000番地99 |
| 電話番号 | 06-6532-2301 |
| URL | https://www.inaba.com/ |
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