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【良い点】
年収は調べてみると平均的な年収になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の仕方は上司によって変わってくる。どれだけ頑張ろう...続きを読む(全136文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ＮＴＴフィールドテクノの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全77件）
株式会社ＮＴＴフィールドテクノの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ＮＴＴフィールドテクノの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ＮＴＴフィールドテクノで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＮＴＴフィールドテクノの 年収分布
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ＮＴＴフィールドテクノの 職種別年収
職種別年収
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企画・事務・管理系
??? 万円
技術系（IT・Web・ゲーム・通信）
??? 万円
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??? 万円
技術系（建築、土木）
??? 万円
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??? 万円
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ＮＴＴフィールドテクノの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
毎月3千円の食事手当がつく。少ないが賞与は出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員から社員になってもお給料はほぼあがりません...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月の給料に関してはかなり手取りは低いです。
昇給もありますが、手取り自体が低いので、昇給...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
仕事の内容には見合った金額だとおもおます。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員は、やりがいを感じる金額ではないですね。スキルア...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
課長以上の役職に就けば役職手当がつきますが、主査の肩書では手当は尽きません。その点で社員さんがよく愚痴をこぼして...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ここ数年で給料に関しては文句が無いほど改善されたと思う。ただし、働き方や働く場所は選べなくなったと思った方がいい。
【気になること・改善した...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
業務量に見合った給料。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給昇格の制度が曖昧
絶対評価制度に変わったが、ちゃんと運用出来ているかは疑問。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
パートナーのメイン収入がある場合は、これくらい稼げればいいでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
この時給/年収では、貯蓄など到...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員なので昇給、ボーナスなどはありませんでした。他の案件に比べてあまり時給は高いほうではないと思います。正社...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
正社員になると試験などを受け合格すると昇給があり、賞与も結構もらえるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員なので正社員...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
時給は良い方だとおもう。
わからない仕事は正社員さんが率先してフォローに入ってくれ仕事しやすいし、周りにも聞きやすい。
また、課長もよく褒め...続きを読む(全295文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員から正社員になった場合、一般採用の正社員より給与ベースが下がる。退職金の説明の際、あまりに低いせいか、常...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
時間外はキッチリと出ます。交通費も支給です。派遣会社によって変わりますが時給1000円以上は保証されている気がします。
【気になること・改善...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすらに時給が低い。派遣なので給料アップの見込みは期待しない方がいい。(3年弱勤めて10円上がった程度続きを読む(全72文字)
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【良い点】
昇給額は少ないが評価制度が改定され年次に関わらずグレードが上がるよう変更されたため資格や実力があれば出世できる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
派遣社員から契約社員になる為に毎年、昇給試験があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に篩にかけられてる感じはあります。続きを読む(全73文字)
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【社員から聞いた】賞与は年2回、4.5ヶ月分を夏と冬に分けて支給される。昇給は年1回で評価によって額は変わる。評価は普段の業務と年2回ある上司との面談で判...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
配属される部署の上司ができる人なら出世もしやすいです。他の会社よりも穏やかな人が多いふうに感じとれます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
頑張っても頑張らなくても一年経てば少しだけ昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料はとても安い。残業代や夜間手当で稼ぐことに...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
この会社の年収については、個人的には非常に満足している。しかし、周りの意見では、少し低いのではないかという、満足していないような意見も聞こえ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が低い。中途でこの会社に入った場合、契約社員Dとして入社することになり、契約社...続きを読む(全181文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ＮＴＴフィールドテクノの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
他社だったら契約解除になっていそうな問題行動(就業時間にずっと寝ている、週５日出社勤務なのに週2回くらいしか出社...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新しいシステムが導入されるにあたり、中心となって進めていく社員も選出されていたが、派遣含むシステム使用者には簡易...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
映画などの割引があるのはいいところだと思う。
地域いよって差があるが。スポーツジムなどの割引もあり充実している。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
休みがとても多く取りやすいところが評価できる。
会社の創立記念日なや、年末年始、夏季休暇、があるのに加え年２０日の有給休暇が与えられるのでプ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
現場について作業したのちに、デスクワークに入るので流れとしてはわかりやすいようになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事異...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方の声はまず届くことがない。どれだけ改善を要求しても上の方の耳に届いている気がしない。...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
居眠りしてる人・仕事効率が悪く依頼したこともろくに出来ない人・何をしているのか分からない人がいた。
部署にもよる...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上の立場の人ほど、仕事が出来ない人が多いと感じました。
売上など数字に追われる部署ではなかったため、そこそこ日々...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
部署にもよるとは思いますが、私が勤めてた部署では締め切りに追われたり等の繁忙期のような慌ただしいことは特にありませんでした。
【気になること...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
当日休みや突発休には理解があります。
課長職の人でも当日半休を急遽とったりできるので、休みやすいと思いました。
月末月初や繁忙期が明確にある...続きを読む(全197文字)
メーカー・製造業(建設・設備)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
基本年収550万、賞与年2回（営業成績によって報奨がかわる）
【気になること・改善したほうがいい点】
基本年収が低いこともあるが受け持つエリ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
年収はとても良いほうだと思います。働いたら働いた分はしっかり返ってきます。
当たり前だが残業分で年収が増えているということです。
【気になる...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
給与の仕組みが非常に明確で、将来的にどの年齢・どのタイミングでどれくらいの給与になるのかが、事前にきちんと把握できる点は大きな魅力でした。会...続きを読む(全493文字)
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【良い点】
年収は同年代と比較すると高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年のプロテクト制度があるとのことだったが、実際に入社するも2年間で...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
住宅営業は、売ればうっただけ評価、年収にも反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
引き渡しのベースでボーナス換算されるが、契約...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
評価制度はマニュアルがあり、ノルマの達成率と照らし合わせて評価されている。やればやった分稼げるのは本当でありモチベーションにも繋がる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
組合がらしっかりしているから悪くはないという印象。
基本給もしっかり上がりますし役職に就けばさなり上がるチャンスはある
【気になること・改善...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
基準については不透明な部分も多かったが、担当案件が増える毎に、毎年給与は上がった。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業以上の...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
好き嫌いあると思うが、10代から70代まで幅広い層と働けます
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準をガラス張りにして、上長の個...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
基本給が低く、そのほか手当の割合が多い。夏季、冬季、決算の年3回賞与が支給されており、魅力的に感じるがベースとなる基本給が低いため、トータル...続きを読む(全304文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＮＴＴフィールドテクノの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＮＴＴフィールドテクノ |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティフィールドテクノ |
| 設立日 | 1999年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 19,000人 |
| 売上高 | 1877億3300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 桂一詞 |
| 本社所在地 | 〒534-0024 大阪府大阪市都島区東野田町4丁目15番82号 |
| 電話番号 | 06-6450-6870 |
| URL | https://www.ntt-ft.jp/ |
ＮＴＴフィールドテクノは1999年4月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は19,000人で、売上高は1877億3300万円になります。
NOKIZAL ID: 1673806
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