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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
定期的に勉強会のような取り組みがあり、学ぶ機会は用意されていました。
業務でわからないことがあった際には質問しやすく、丁寧に教えてもらえる環...続きを読む(全174文字)
- この投稿でわかること
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株式会社NTTフィールドテクノ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTTフィールドテクノのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTフィールドテクノで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
定期的に勉強会のような取り組みがあり、学ぶ機会は用意されていました。
業務でわからないことがあった際には質問しやすく、丁寧に教えてもらえる環...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
定期的にセミナーを開催していて、自由に参加できる。
育成期間が1年あり、その間は研修も手厚く、育成担当からのサポートも受けられる。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新しいシステムが導入されるにあたり、中心となって進めていく社員も選出されていたが、派遣含むシステム使用者には簡易...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
社内試験などあり、ポイントを稼ぎ面談を通過したら上に上がれます。社内勉強会などもあります。もちろん社外資格もポイントとして加算されます。
【...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
毎年2回(上期、下期)で社内資格試験があります。課長によって異なりますが、取得をかなり促されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
研修がとても手厚く、普通の人なら全くの素人でも問題なく業務に取り組める。インターネット関連の基礎知識をつけたい方はいいかもしれない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
社内資格の制度が整っており、勉強会も頻繁に開かれているので、正社員であれば自分のやる気次第でいくいらでもスキルアップできる環境だなと思いました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
講座講習はたくさんある。
【気になること・改善したほうがいい点】
講座講習は沢山あるが、お金を取られるためか、それらを受けている人はあまりいない。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社のビジョン、理念を共有するのが目的なだけの研修、具体的な業務の理解に繋がらない、ベテラン正社員に人前でしゃべ...続きを読む(全592文字)
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【良い点】
専門用語がたくさんありちゃんと理解するまで少し時間がかかるのですが、わかるまで丁寧に教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
座学の研修はなく、やりながら教えてもらうという流れだったので質問しながら専門知識を習得することができた。わからないことは周りの方に気軽に聞け...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約満期になる前に上司に直雇用の声をかけてもらえたが厳しくなっているらしく、結局なれなかった。ならなくてよかった...続きを読む(全80文字)
初めは先輩社員の指導の下働いてき、仕事を覚えていく。続きを読む(全26文字)
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【良い点】
社員は度々試験があり、昇格も狙いやすいようだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の人は、試験はできても、更新してもらえなくて...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
研修制度が整っており、研修費用を免除される。
資格を取得する際の受験料についても、免除される。
また資格取得奨励金制度があり、定められた資格...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
資格支援が豊かであり向上心があれば金銭コストをかけず様々な資格を取れると思う。社内ダブルワークも月に一度程度募集しているため参加すれば良い経...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
教育体制がしっかり確立されており、研修期間後のフォロー体制も万全である。
【気になること・改善したほうがいい点】
国営時代のシルバー人材の雇...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
自分のやる気さえあれば様々な社内資格を無料で取得できる。
研修制度も色々あるので業務都合があえば研修を受講できる
【気になること・改善したほ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
丁寧に教えてくださり、入社した時に勉強会で詳しく説明してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
試験などが定期的にあります。勉強...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員なので研修とかは特に無く、初日の午前中に動画を見て内容をなんとなく理解して、午後からは教えてもらいながら...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員・派遣社員含めて全体的に人に教える能力は低い。
本人の能力もあるのだろうが、多くの教えるのが下手な人から教わ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
社内・社外資格試験の取得に前向きな会社です。資格手当もあった気がします。社内の人と勉強をする機会があり、みんなで切磋琢磨し、いい仕事をしよう...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
公的資格、社内資格取得すると昇給するが難易度が高いものも多い為、一定以上の勉強が必要となる
また昇給すると業務量...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
通信教育を年に数回受けることができます。講座によってはスキルテストに合格さえすれば受講費用が無料になります。様々な講座があり、業務に関係ない...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
多くの学習機会があるので自分次第でいくらでも自己学習は可能。資格取得ができれば費用は戻ってくる。資格は評価対象になる。
【気になること・改善...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは取りやすい職場だと感じました。
休みは比較的取りやすく、体調不良や家庭の事情などで急に休む必要があっても、特に問題なく...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容はルーティンワークが多く、仕事を通じて大きなやりがいを感じることはありませんでした。
反面、業務内容は分...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
車内は女性の割合が高く、働きやすい雰囲気がありました。
休みも取りやすく、子どもがいる場合でも家庭と仕事の両立がしやすい環境だと感じました。...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年収はそこそこ。
年齢に応じてある程度上がっていく。
評価制度が代わり成果主義になったと言っているものの、実態はまだ年功序列色が強い。
ボー...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
まったり働きたい人はおすすめ。
ただし、本社組織はどこも激務。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務になるとかなり激務になる。
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【良い点】
全社的に女性管理者を増やそうとしてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格で女性を優遇しすぎている節がある。
男性社員からは不満の...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
有休がとりやすい。
また、育休や時短勤務も取得している方がおおく、ライブイベントに応じて柔軟に働き方を変えられる。
フレックスやリモートも推...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
基本なんでも揃ってる。
社宅と住宅補助もあり、負担がかなり減る。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は福利厚生が減少傾向にある。
...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他社だったら契約解除になっていそうな問題行動(就業時間にずっと寝ている、週5日出社勤務なのに週2回くらいしか出社...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
現場について作業したのちに、デスクワークに入るので流れとしてはわかりやすいようになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事異...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
社内でキャリアチェンジ制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアチェンジ制度はあるが、特別案内や募集がある訳ではない。
...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
資格取得後にもらえる特別手当は無くなったが、資格取得に至るまでの支援金は出る。合格時100%、不合格だと半額の受験料が支給される。参考書など...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
営業職なので特に無しです。
【気になること・改善したほうがいい点】
エコ検定は取得必須。
営業に関しての必要知識は自分から学びにいく姿勢がな...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
建築士の資格取得に対するサポートが手厚く、特に一級建築士取得時には手当がかなり出ます。これはモチベーション維持に大きく役立ちました。
また、...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
新卒で入っても中途で入社してもしっかりと教育・研修体制はあると思う。また、営業出る前にもつきっきりの外回りの研修みたいなものはある。
【気に...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
私はよく知らないが、修理担当の新人の方が、電気工事士の模擬試験を社内で受けていたり、外部の研修や先輩から指導を受けたりしていたので、そちらの...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
若くして責任のある仕事につけることができる。自分のモチベーション次第で多くの仕事を早く覚えることができる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
集合住宅に関する実績は国内No. 1であり、住宅に関する設計の技術力を習得するには良い環境である。若いうちから大規模な案件に主体的に関わるこ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
入社時に数か月の研修があり、また現場配属後はOJTがあり先輩社員が懇切丁寧に指導してくれるのでその点ではよかったと思います
【気になること・...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
申請すれば必要な資格は割と自由に取ることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の援助を受けると1年間は辞める際に違約金のよ...続きを読む(全93文字)
| 会社名 | 株式会社NTTフィールドテクノ |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティフィールドテクノ |
| 設立日 | 1999年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 19,000人 |
| 売上高 | 1877億3300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 桂一詞 |
| 本社所在地 | 〒534-0024 大阪府大阪市都島区東野田町4丁目15番82号 |
| 電話番号 | 06-6450-6870 |
| URL | https://www.ntt-ft.jp/ |
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