回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスは取りやすい職場だと感じました。
休みは比較的取りやすく、体調不良や家庭の事情などで急に休む必要があっても、特に問題なく...続きを読む(全124文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社NTTフィールドテクノ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTTフィールドテクノのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTフィールドテクノで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスは取りやすい職場だと感じました。
休みは比較的取りやすく、体調不良や家庭の事情などで急に休む必要があっても、特に問題なく...続きを読む(全124文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有休がとりやすい。
また、育休や時短勤務も取得している方がおおく、ライブイベントに応じて柔軟に働き方を変えられる。
フレックスやリモートも推...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
休みがとても多く取りやすいところが評価できる。
会社の創立記念日なや、年末年始、夏季休暇、があるのに加え年20日の有給休暇が与えられるのでプ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
当日休みや突発休には理解があります。
課長職の人でも当日半休を急遽とったりできるので、休みやすいと思いました。
月末月初や繁忙期が明確にある...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
とにかく休みやすい。休んでも何も言われない。上長には休め休めと言われるので、100%有給取得可能です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ほぼ残業がないので、自分の時間は確保しやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
残業で稼ぎを補えないので、残業代をもらえる体で考え...続きを読む(全85文字)
年間20日の有給は原則100%取得が義務付けられており、プライベートもしっかりと確保できる。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
コールセンターでのオペレーターとしての業務に携わっていました。業務としては回線接続やPC操作でのお困りごとに対応していました。その日の仕事は...続きを読む(全354文字)
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【良い点】
年休が多く、諸先輩方もライフワークバランスの良さを口を揃えて仰られていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては夜勤がある。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
非正規社員でも在宅勤務をすることが出来た。正社員であればフレックスで働け、途中で子供のお迎えに行っている方もいたので、働きやすい環境ではある...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
定時では帰れる。有休消化率も100%で珍しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ繁忙期でも残業可能な時間に限りがあり、...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
配属先にもよると思いますが、比較的残業は少なく、必要最低限で日々対応しているように感じます。勿論残業や休日の出勤を依頼されることもありますが...続きを読む(全479文字)
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【良い点】
大企業なだけに良い
【気になること・改善したほうがいい点】
平均年齢が高いので、最近の労働トレンドに理解が追いついていない人が多い。その人た...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
派遣社員なので残業は無理強いされない。また人数も多いので、断ることも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年は、派遣社員にももっ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
残業が少なくワークライフバランスは取りやすいと思います。他の部署は分かりませんが、自分の所では派遣社員で残業している方はほぼいませんでした。...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
退勤管理がしっかりしているので残業はほぼ発生しない。
正社員のみごく稀に残業が発生していたが、前もって残業申請をしなければ残業することができ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
有給など休みが取りやすい。通院などで早めにあがったりも相談しやすいです。時間外もほとんどなくカレンダー通りの出勤なのでプライベートは充実しま...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
有給も問題なく取れる。周りの派遣社員もみんな同じ業務内容なので仕事が頼みやすい。みんなおのおの自由に休みをとっていた。続きを読む(全65文字)
若手の頃でも有休に関しては取りやすく、連休もとれるので社内の仲間と旅行に行けたりもする。続きを読む(全44文字)
なかなか思い道理にならず、バランスをとるのは難しい。続きを読む(全26文字)
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【良い点】
休みが取りやすい。直近でも対応可能なので、子育て中でも働きやすい。残業もほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事とプライ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
有給休暇制度は大変利用がしやすいと思います。年間20日間の有給休暇が支給されますが基本的に百パーセント使用することができるので
充実したプラ...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業が多く、代休はもらえるが土日出社する必要が出てくる。また業務時間外、有給おかまいなしにチャット...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
残業がほとんど無いため自身や育児の時間を確保できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全55文字)
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【良い点】
週休2日、残業は極力無かったので切り替えができ、プライベートが充実した。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無かった。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
当時、社内の人間関係や仕事内容などにはまったく不満はありませんでした。
むしろ大勢のスタッフが従事しているのに、変な派閥なども感じたことはな...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
福利厚生面の充実。NTTグループとしての福利厚生はかなり充実していると思います。借上げ住宅や住宅補助はやはりありがたいですがその分将来的な転...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
フィールドテクノに対する所感としては、現場に近い立ち位置で価値を出そうとしている、実直な技術系企業という印象があります。派手なトレンド追随や...続きを読む(全385文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、技術的には堅実寄りで、尖った先端技術を前面に押し出すタイプではないため、安定性や信頼性を求める顧客との相...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
車内は女性の割合が高く、働きやすい雰囲気がありました。
休みも取りやすく、子どもがいる場合でも家庭と仕事の両立がしやすい環境だと感じました。...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
定期的に勉強会のような取り組みがあり、学ぶ機会は用意されていました。
業務でわからないことがあった際には質問しやすく、丁寧に教えてもらえる環...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容はルーティンワークが多く、仕事を通じて大きなやりがいを感じることはありませんでした。
反面、業務内容は分...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
基本なんでも揃ってる。
社宅と住宅補助もあり、負担がかなり減る。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は福利厚生が減少傾向にある。
...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
定期的にセミナーを開催していて、自由に参加できる。
育成期間が1年あり、その間は研修も手厚く、育成担当からのサポートも受けられる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
年収はそこそこ。
年齢に応じてある程度上がっていく。
評価制度が代わり成果主義になったと言っているものの、実態はまだ年功序列色が強い。
ボー...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
フレックスなので、朝ゆっくり出社する社員が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は厳しく制限されるが仕事量は減らないので負担...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
前記の通り積み下ろしの簡略化
【気になること・改善したほうがいい点】
前記の通り休みにくい体制
病欠の際は欠勤、インフル等は診断書の提出した...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
営業職なので、平日は自由が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給取得が難しい。
休日出勤後の振休すら消化できないことが多い。
...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
夜勤明けで休みがもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
現場仕事ということで、日勤から夜勤の24時間等は頻繫にあった
建築業界の良...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
残業もそれ程無いし、休みもしっかり取れるのでいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なので長い年数働かないとなかなか給料...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
所属していた営業所では希望休を事前に聞いてからシフトを作ってもらっていたので比較的休みたい時に休めていた。ただし土日の休みは月2程度だった。...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
現場仕事なので現場次第。
休める現場は休める。
若手は休める
【気になること・改善したほうがいい点】
部単位ではは有給だ休みだと言っているが...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
日中の行動については概ね個人に任されているため、自由度が高く業務に取り組むことができる。
朝と夜さえ会社にいれば自分の裁量で業務外のことも行...続きを読む(全279文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
勤務体系がどうしても不規則になります。特に改修や増設プロジェクトでは、建物が動いていない時間帯が勝負です。
• ...続きを読む(全506文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。特に取得理由などは求められず、旅行等の理由で有給を取ることも可能。残業も、自分次第で調整可能だという認識はあるが、他の社員...続きを読む(全186文字)
| 会社名 | 株式会社NTTフィールドテクノ |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティフィールドテクノ |
| 設立日 | 1999年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 19,000人 |
| 売上高 | 1877億3300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 桂一詞 |
| 本社所在地 | 〒534-0024 大阪府大阪市都島区東野田町4丁目15番82号 |
| 電話番号 | 06-6450-6870 |
| URL | https://www.ntt-ft.jp/ |
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