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京都電子工業株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京都電子工業の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、京都電子工業株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に京都電子工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

京都電子工業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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京都電子工業の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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京都電子工業の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

京都電子工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2025年9月10日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 17年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に1回、社員旅行がある。好きな人にはいいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が契約してくれる社宅はあるが、かなり古...続きを読む(全89文字)

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    京都電子工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他の事務関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣なので派遣元会社によります。 会社から派遣に対する福利厚生があるのかはわかりません。
    TOPIKの資格取得支援は定期的に行っているようです。続きを読む(全79文字)

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    京都電子工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生は充実しているため安心して働いていけると思う。社内制度も改善が行われており、働きやすいものとなっている。続きを読む(全62文字)

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    京都電子工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年10月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇は基本的に通る
    申請理由も私用のため、とざっくりでも通る
    もちろん、部署や上司によるだろうが
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全214文字)

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    京都電子工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2015年5月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 技能工(その他) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    遠方の地方出身の社員は社宅費用が全てまかなってもらえる。家賃は多駄。厚生年金もしっかりしている。ジュースが少し安い。研究開発部門は、自由な気風で、話しや...続きを読む(全157文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    京都電子工業の 他のカテゴリの口コミ

    京都電子工業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年9月10日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 17年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    辞めるとなった後はとんとん拍子で進んでいく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    技術力が低下しているため、将来性が見えない。評価が給料...続きを読む(全85文字)

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    京都電子工業株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年9月10日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 17年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職になっても現場に出る必要なあり、どの部署でもプレイングマネージャーとなる。
    管理職になりたがらない人も多い。続きを読む(全77文字)

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    京都電子工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年9月10日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 17年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年功序列なので頑張っても頑張らなくても昇給額はほとんど変わらない。
    給料を上げるには昇給する必要がある。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全116文字)

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    京都電子工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年9月10日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 17年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    業種的に専門的な知識が必要で、自分で勉強するのが大変である。
    暗黙の了解となっているような内容も多く、そういった...続きを読む(全129文字)

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    京都電子工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年9月10日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 17年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ニッチな業界であるため、なくなることはないかもしれない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大手の競合もあり、技術力を高めて新製品をど...続きを読む(全91文字)

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    京都電子工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年9月10日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 17年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は取りやすかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ほぼ毎日残業がある。土日でも仕事をしている。
    残業代は申請すれば出るが、しづ...続きを読む(全85文字)

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    京都電子工業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他の事務関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    女性の働きやすさ: 子供のための時短勤務、時間給は取りやすそうな印象です。 管理職は男性の方が多いですが、女性管理職もいます。役職はつきやす...続きを読む(全86文字)

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    京都電子工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他の事務関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    休日休暇: 有給は取りやすいです。月のうち忙しい日が大体決まっているのでその日にかぶっていない限りいつでも好きな時にとれます。連日での取得も...続きを読む(全274文字)

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    京都電子工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他の事務関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    給与制度: 派遣なので派遣元会社によります。
    評価制度: 派遣なので派遣元会社によります。 上長はきちんと評価しようとしてくれる印象があります。続きを読む(全78文字)

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    京都電子工業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年5月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的に自社の製品を点検するので、製品についてわからないことは周りに聞いたり資料を取り寄せて学ぶことがしやすい点。
    良い先輩ばかりで助けられ...続きを読む(全497文字)

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    メーカー・製造業(精密機器・医療機器)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社アルテクスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助は地域相場の半額程度出るそうです。入社前にその説明を受けておりませんでしたが…
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生と呼...続きを読む(全94文字)

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    サクラ精機株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 評価・テスト(機械) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    いい福利厚生
    千曲市の筋トレ施設を無料で使える。(要事前申請)
    インフルエンザワクチン無料
    単身赴任時は引越し料金を企業割引できる(要相談)...続きを読む(全156文字)

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    TOWA株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特定の本屋さんで10%オフで買い物できるので読書家としては嬉しい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助はなく、退職金は期待できない。続きを読む(全79文字)

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    東京計器株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    若手で独身寮に入れば貯蓄は可能。拠点ごとに住環境には大きな差がある。主要拠点は蒲田、佐野、...続きを読む(全287文字)

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    ニデックプレシジョン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 物流、購買、資材調達 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    一般的な企業で導入されている福利厚生制度が導入されており、充実していました。
    保養所の利用も可能です。
    空いている場合は会社の近くに単身寮も...続きを読む(全149文字)

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    株式会社タカゾノの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    リロクラブという福利厚生サービスを使用しているが、あまり活用されていない。別荘も2か所?持っているが、近隣の営業...続きを読む(全88文字)

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    REALIZE株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助:ない
    グループのモバイルクリエイトにはある

    最近湯布院に保養所が出来たが、グル...続きを読む(全118文字)

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    横河電機株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    数年前までは借上の寮と社宅があり、実負担1-3万程度で住めていたが、なくなった。その他特筆...続きを読む(全123文字)

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    HOYA株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他の小売・ファッション関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    ちょっとしたお手当が出たりすることがある
    有給休暇は取得しやすく退職時にまとめて使うこともできた。。。続きを読む(全57文字)

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    キヤノンマシナリー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    各種社会保険や退職金制度、住宅関連制度など基本的な福利厚生が整っており、安心して長期的に働ける環境がある。有給休暇も取得しやすい風土があり、...続きを読む(全218文字)

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    京都電子工業の 会社情報

    基本データ
    会社名 京都電子工業株式会社
    フリガナ キョウトデンシコウギョウ
    設立日 1961年7月
    資本金 3000万円
    従業員数 350人
    売上高 68億5015万1000円
    決算月 12月
    代表者 岸本京子
    本社所在地 〒601-0000 京都府京都市南区吉祥院新田二の段町68番地
    電話番号 075-691-4121
    URL https://www.kem.kyoto/
    NOKIZAL ID: 1217989

    京都電子工業の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。